時間流逝了，匆匆的流逝了，工作已經告一段落了，我們的工作又迎來了一個新層面，當然也要定下新目標，是時候抽出時間寫寫策劃書了。那麼你知道策劃書如何寫嗎？下面是小編為大家收集的社團成立策劃書，希望對大家有所幫助。
社團成立策劃書 篇1
一、目的及意義：
經過會員和幹事的選拔，我們協會的實力有了很大的提高，但我們的會員和幹事對於自己在協會的義務和權利還不夠清楚，所以我們特地召集我們所有的會員和幹事，使大家更清楚自己在協會中的權利和義務！
二、時間和地點：
〈1〉時間：**年10月27日、19：30
〈2〉地點：教學樓D棟207課室
三、活動的前期準備：
1、祕書部：向院社團部遞交活動申請表，申請教室、相機；統計要邀請的院系領導及教師，各協會相關人員的名單。
2、組織部：起草邀請函內容，策劃書，大會流程及人員的安排，找好主持人，並準備好主持人稿。
3、宣傳部：製作邀請函（各領導及協會），製作宣傳海報，製作協會的宣傳PPT。
4網路部：提前聯絡受邀領導和企業的人士，提醒他們要準備好演講稿，邀請函的發放及口頭通知。
四、活動的開展：
1、下午6點幹事到場幫忙佈置會場，祕書部組織好乾事及其它到會人員的簽到。（組織部注意檢查音響裝置的質量，檢查PPT的放映，有問題馬上解決；安排好領導和各協會相關人員的座位，分關配好乾事的工作）；
2、晚上7點鐘組織好會員進場，安排好會員的座位，幹事要注意現場秩序的控制，邀請協會和領導進場，幹事要帶領相應的協會和領導進入到指定的座位，安排好座位；
3、7：30會議正式開始，主持人上臺作開幕致辭，介紹到會指導老師和各協會代表；
4、主持人宣佈物流協會成立大會正式開始；
5、由指導老師上臺致辭，講話完畢後老師正式宣佈協會成立。（放禮炮，與此同時播放協會章程和簡介PPT）；
6、來賓老師致詞；
7、由協會會長上臺演講；
8、由主持人宣佈物流協會成立大會結束。
五、邀請嘉賓：
黃亮書記、曲建國主任、鄺茂華書記、王淑敏書記、黃慧老師、吳春尚老師、溫志輝老師。
五、注意事項：
1、幹事要準時到會，不能遲到更不充許無故缺席；
2、幹事要注意會場秩序的維持，但不要隨意走動（攝影人員除外）；
3、主持人要把握好時間；
4、負責人要注意把握各方面的人員安排及對突發事件的處理；
六、經費預算：
總經費：190
禮炮：20*2=40；宣傳：邀請函30；氣球：15；綵帶：5
嘉賓席位牌：5*20=100；
社團成立策劃書 篇2
為了進一步完善德江大學生聯誼會的職能和擴大宣傳，增強大學生的返鄉服務意識。聚集分佈在貴州各區市（縣）的大學生群策群力開展公益活動，根據組委會辦公室決議，現決定組織和成立德江大學生聯誼會貴州分會及貴陽支部委員會。
一、活動目的：通過本次成立大會的舉辦，彙集德江籍分佈在貴陽的大學生，宣傳家鄉，回報家鄉,發展自我，增進彼此友誼。
二、活動主題：感恩故土，回報家鄉。
三、活動口號：我奉獻我快樂。
四、活動物件：德江籍分佈在貴陽的大學生。
五、活動名稱：德江大學生聯誼會貴州分會及貴陽支部委員會成立大會。
六、活動時間：20xx年4月14日（星期六）14：00至16：00
七、活動地點：貴州師範大學。
八、活動主辦單位：德江大學生聯誼會
九、協辦單位：貴州省大學生公共關係聯誼會。
十、活動內容
（一）大會前期預備工作
1.向德江大學生聯誼會組委會提出成立申請。
2.撰寫宣傳稿交於全體人員進行宣傳。策劃方案
（一）大會具體流程：
1.宣讀大會宗旨，介紹協會現狀及發展目標
2.宣佈德江大學生聯誼會貴州分會及貴陽支部委員會各部門各職務人事任命
3.介紹協會的活動原則及實施方式和方法
4.徵集意見，擬定本年度假期活動規劃及方案
5.討論設立貴州分會及貴陽支部委員會辦公室的設立
6.議程結束,宣佈德江大學生聯誼會貴州分會及貴陽支部委員會成立
7.會議結束
（二）活動流程
1、主持人致開幕詞介紹嘉賓
2、德江大學生聯誼會組委會祕書長熊江睿宣讀貴州分會人事任命並講話。
3、貴州分會祕書長王梅宣讀貴陽支部委員會人事任命。
4、貴州分會副會長劉進講話。
5、貴州分會副會長陶騰飛講話。
6、貴州分會副祕書長宣讀貴州分會章程（草案）。
7、貴陽支部委員會會長陳俊講話。
8、貴陽支部委員會副會長張漢卿作工作報告。
9、各部長髮言。
10、各代表發言。
11、貴州分會會長劉飛作工作安排及大會總結。
十一、活動組織機構
顧問：安雲強
總負責：劉飛、陳俊、張漢卿、陳燕慧、陳彩雲
總策劃：陳俊
總執行：陳俊、張漢卿
宣傳組：協會全體人員
十二、宣傳方式：媒體、網站、QQ群、QQ空間、QQ、人力資源、部落格、論壇
十三、宣傳單位：中黔網、貴州便民網、勞動時報網、今日貴州網、貴州模特網、貴州網、谷狐網——貴州校園網、貴州校媒網、星秀文學網、德江人民論壇、德江社群。
十四、支援單位：貴州省國際國內公共關係協會、貴州省青年文化學會、貴州省網路文學學會、貴州省大學生文聯、貴州大學公共關係協會、貴州大學定向越野協會、貴陽中醫學院公共關係協會、貴州師範大學求是學院公共關係協會、貴陽醫學院春暉社、貴大明德學院社團聯合會、貴陽護理職業學院校園文化藝術社、貴州商業高等專科學校市場營銷學會。
十五、注意事項
1、安排好照相人員，準備兩個相機以防出現故障。
2、注意維持會場秩序，安排好各部活動順序。
3、其他情況請諮詢貴陽支部委員會會長
德江大學生聯誼會
貴州分會委員會
貴陽支部委員會
社團成立策劃書 篇3
一、社團名稱
野人樂園
二、社團成立的初衷
（1） 希望能豐富在校大學生的生活，開闊自己的視野。增強社交能力，瞭解各國文化，
不會虛耗時光。
（2） 增加同學們的自立能力，同時鍛鍊自己的組織能力和對突發事件的應變能力。
三、社團建立人
樑浩
四、社團口號
手牽手,肩並肩 ,動漫精神在中間
五、社團文化及精神
社團講的是團結、青春團結，是社團的基礎。社員們在一起要像一家人一樣，互相關心、互相幫助、互相愛護。
青春，讓人感覺朝氣蓬勃的時候。而輕鬆的大學生活也給了我們更多的時間去選擇自己喜歡做的事。現在的我們更要展現出自己富有朝氣和活力的一面。所以我們不怕失敗、不怕困難、不怕辛苦。
六、社團推廣方案
1. 前期用海報和宣傳片，使本社團在校內知名。
2. 後期會舉辦cosplay等活動，是動漫社的名氣更上一層樓。
七、社團費用來源
1. 收會費。
2. 為商家做廣告做推廣。
八、社團發展的階段規劃
1. 第一階段先推薦動漫，組織看動漫
2. 第二階段開始Cosplay等活動
社團成立策劃書 篇4
活動主題：貴州師範大學新視界文明ing社團成立大會
主辦單位：新視界文明ing社團
活動時間：待定
活動地點：待定
一、活動背景：新視界文明ing社團作為校區一個剛剛開創的社團，內部的運作還不熟，需要更多的機會來展現自己的學術魅力。但是，經過前期的策劃和準備，現各部門已經基本運作起來，達到了一個社團成立的基本條件。
二、活動目的：通過成立大會，宣佈新視界文明ing社團在貴州師範大學正式擁有合法地位，進一步擴大協會影響力。同時，也向整個校區師生簡介新視界文明ing社團部門機構設定以及其他的相關資訊。作為一個學術性社團，新視界文明ing社團也藉助成立大會展示我們的學術魅力。
三、活動內容
（一）活動地點：（待定）
（二）活動時間：（待定）
（三）活動物件：新視界文明ing社團全體社員
四、大會前期準備工作
1、外策部
（1）向領導和老師發出邀請函（面談為善），顯示他們能夠出席我們成立大會的重要性，表示我們對他們的尊重。
（2）向團委及學生社團聯合部提出活動策劃書及活動申請。
（3）成立大會場地、以及其他物資申請（托盤、紅布）。
（4）成立大會贊助。
2、組織部
（1）製作邀請函、邀請社聯幹部和嘉賓。
（2）製作簽到表（內部無需領導、老師），負責大會當天的簽到工作。
（3）製作成立大會流程表、感謝信，並在成立大會結束後及時送往領導和老師辦公室處。
3、文體部
（1）安排主持人並進行培訓，同時完成主持人稿（主持人稿需要審批）。
（2）安排禮儀人員（至少兩名）和禮儀培訓，負責全程的禮儀接待工作。
（3）安排大會的催場人員，保證成立大會的緊湊和有效進行。
4、實踐部
（1）撰寫領導致辭發言稿，社團簡，大會通訊稿，同時發往外策部和其他學生組織（如社聯）。
（2）向社聯拿取批准新視界文明ing社成立的證書或者合作意向書，方便到時候展示，或者請指導老師古琳老師將證書頒發給我們（待定任務，如果可行，幹部頒發聘書環節可安排指導老師古琳老師）。
5、財務部
（1）購買聘書，並列印完成聘書內容（如果經費允許就開展，如果經費不允許，無需聘書外殼）。
（2）購買領導老師飲用水。
（3）購買活動所需物品：氣球，茶水，杯子，綵帶，禮花，膠帶，請柬，托盤，紅布，音響裝置，簽字橫幅。
6、宣傳部
（1）製作活動宣傳海報，懸掛橫幅，張貼海報，通知會員。
（2）確定與會人員。
7、督察組
（1）維護大會秩序。
（2）接待社員、簽到(禮儀人員）。
五、物資及其他準備表
名稱 用途 數量 備註
宣傳欄 張貼宣傳海報 1
海報 宣傳成立大會 待定
場地 召開成立大會 1 申請
邀請函 邀請嘉賓 待定
聘書 頒發給幹部 待定
大會流程 供嘉賓觀看 待定
主持人稿 1
社團簡介稿 簡介社團 1
托盤 放聘書 2 申請或購買
紅布 2 申請或購買也可用其他代替
移動麥克風 講話用 一套兩支 申請或借用
領導致辭稿 領導致辭 1
簽到表 簽到 1
礦泉水 供嘉賓 待定 小瓶
六、活動時間推進表
日期 內容 負責部門（負責人） 備註
待定 完成成立大會稿 待定
待定 工作安排會議 會長
待定 確定主持人，完成主持稿 文體部
待定 完成社團簡介稿 實踐部
待定 製作完成簽到表和邀請函 組織部
待定 完成領導致辭稿 實踐部
待定 完成與領導老師的溝通 外策部 在老師空餘時間
待定 完成大會所需物品的申請 外策部
待定 完成海報製作，張貼在宣傳欄 宣傳部
待定 完成聘書購買 財務部
待定 完成現場人員的提供和安排 文體部
待定 完成聘書內容及列印 財務部
待定 確定出席人員 宣傳部
待定 成立大會 全體會員
待定 發放感謝信 組織部
待定 成立大會總結會議 全體會員
七、大會現場工作
（1）主持人獻詞並介紹各位嘉賓
（2）由會長宣佈新視界文明ing社團成立
（3）由會長介紹協會理念，成立背景，及各部職責
（4）由領導致辭
（5）由學生社團聯合部負責人講話
（6）部長代表講話
（7）會員代表講話
（8）簽字儀式，攝影留念
（9）宣佈活動結束，歡送嘉賓
八、活動狀況可能性分析及應對方式
1.準備階段
（1）經費不允許，取消聘書外殼，直接採用純紙張形式；
（2）聘書沒有任何蓋章（即無法申請到社聯的蓋章），改用指導老師簽名；
（3）老師時間不允許，根據實際情況再更改；
（4）社聯無法提供證明書，實踐部自行製作，並要求社聯蓋章或其指導老師簽名；
（5）無法借用移動麥克風或者其質量差，直接不用；
（6）嘉賓席位卡有無必要還是需要一起討論才確定
……
2.大會當天
（1）成立大會即將開始，但還有部分人處於排隊簽到階段，應要求其入座，並會後再完成簽到；
（2）移動麥克風無法正常使用，主持人需要做好無麥主持的準備，強調聲音的洪亮；
（3）如果主持人在介紹嘉賓階段出現錯誤，社長上去介紹研究社時要為其更改錯誤。
……
九、經費預算
名稱 數量 價格
氣球 待定 待定
杯子 待定 待定
綵帶1包 待定 待定
請柬 待定 待定
禮花2支 待定 待定
新視界文明ing社團成立大會策劃書,
膠帶2個 待定 待定
剪綵物品 待定 待定
簽字橫幅 待定 待定
宣傳海報 待定 待定
聘書 待定 待定
飲用水 待定 待定
總計：
十、注意事項
（1）活動過程中各部人員不得擅自離開會場。
（2）在場人員將手機調為振動或關機。
（3）所有人員不得大聲喧譁。要保持會場安靜。
（4）協會成員必須佩戴會員證
十一、主要負責人聯絡方式
職務 名字 手機 短號
會長
副會長
.......
本次成立大會的主要監督人員由理事會構成，負責監察督促準備工作完善；工作實施落實由各部門部長完成，同時各部門部長還扮演本部門工作的監督角色，希望各部門積極配合，努力完成相應工作，本次活動最終解釋權歸新視界文明ing協會所有
貴州師範大學新視界文明ing社團
20xx年9月
社團成立策劃書 篇5
一、活動背景：
XX職業技術學院擁有33個社團，他們極大的豐富工貿學子的課餘生活。在去年十月份的軍訓結束之後，學校各個社團也陸續開始了納新工作。面對學校各個優秀社團，我們的同學除了表現出極大的參與熱情之外，有很多同學萌生了自己建立社團的想法。但由於申請社團過程的繁瑣和所需時間較長，許多同學望而卻步。與此同時，學校內長期存在一些有名無實的社團，為了促進社團內部發展，增強社團之間相互學習，相互進步，學生社團聯合會特此組織舉辦本次新社團成立策劃大賽。
二、活動目的及意義：
本次大賽旨在鼓勵新生社團的成立，並促使已有社團加強內部發展。我們希望，通過此次大賽，能幫助幾個優秀的社團進入工貿社團的大家庭，為工貿的社團生活輸入新的血液，帶來新的活力。與此同時，我也希望通過此次大賽，使得已有的社團能夠通過此次大賽得到一些啟示，增進社團之間的相互聯絡與學習，為同學們的社團生活增添色彩。
三、活動名稱：
XX職業技術學院新社團成立策劃大賽
四、活動主題：
“社團色彩，由你增添”
五、主辦單位：
學生社團聯合會
六、活動時間：
20xx年5月~6月
七、活動地點：
宿舍樓間的羽毛球場、教學樓2區104（暫定）
八、大賽參賽物件及形式
（一）參賽物件：XX職業技術學院在校學生
（二）參賽形式：以小組形式，每支隊伍至少5人。
九、大賽流程
（一）初賽：每支隊伍遞交一份“社團成立策劃書”經過評委評審後，選出10支隊伍進入複賽。
（二）複賽：每支隊伍擁有一個攤位，並在羽毛球場進行集中展示，由當天路過同學投票。取票數較高的前5組選手，並將成績20%計入決賽成績。
（三）決賽：五支隊伍將在教學樓2區104決出勝負。決賽分成3個環節。1、社團特色展示。（20%）2、社團構想稱述(30%) 3、答辯(30%)
十、獎項設定
◎成績排在前三名的隊伍的社團由團委老師頒佈榮譽證書並宣佈成立。
◎於此同時，前三支隊伍還將在成立社團之後獲得社團聯合會的協助。
社團成立策劃書 篇6
一、活動名稱：
武漢科技大學第xx屆學生社團聯合會成立大會
二、大會目的與意義:
活動目的：宣告武漢科技大學第xx屆學生社團聯合會成立，使新委員進一步認識並瞭解校社聯及自己所在的部門，讓社聯各部門更加團結，更富有凝聚力。
活動意義：成立第xx屆部長委員組織結構，加強組織內部間的交流與溝通，增進全體委員間的感情，這樣有助於更快更順利地開展社聯的工作，為服務社團做好準備。
三、策劃主辦單位：
武漢科技大學第xx屆學生社團聯合會
四、大會時間與地點：
時間：xx年10月12日13:00
地點：崇實會堂
五、與會人員：
邀請嘉賓：校團委書記、團委老師
與會人員：社團聯合會主席團、部長及全體新委員、
協會代表
六、大會內容：
1、部門分工：
（1）、主席團：統籌全域性，主席致辭稿；
（2）、祕書部：主持稿，準備邀請函及負責發放,準備嘉賓簽名冊，嘉賓簽到登記（簽名冊和登記工作是否需要商議後再定），記錄大會內容；
（3）、人力資源部：會場佈置，組織維持會場秩序；
（4）、監察部：協助人力資源部組織維持會場秩序；
（5）、財務部:購置橫幅及寬膠帶，準備水、麥克風；
（6）、宣傳部:三四張ppt；
（7）、外聯部:協助人力資源部佈置會場(主要是掛橫幅)；
（8）、資訊編輯部：前期網上的宣傳，現場照相，及會後資料整理上傳社團網。
2、會前準備：
（1）、10月9日前確定新委員代表；
（2）、10月9日前向嘉賓派送邀請函；
（3）、10月9日前確定會場主持人；
（4）、10月10日前確定協會會長代表；
（5）、10月10日中午前各部門部長負責將自己部門的委員通知到位；
（6）、各部門要保證自己所負責的工作按時做好做到位。
3、大會流程：
（1）、人力資源部及監察部組織人員入座並維持秩序；
（2）、主持人致開幕詞、介紹到場嘉賓（3分鐘）；
（3）、現任主席致辭；（5分鐘）
（4）、新委員代表發言；(5分鐘)；
（5）、協會會長代表發言；（5分鐘）
（6）、團委書記做總結髮言；（5分鐘）
（7）、主持人致謝幕詞 （2分鐘）；
(8)、請各位老師合影留念 （3分鐘）；
（9）、人力資源部組織會場散會，老師先退。
主持稿的銜接詞大約3分鐘，全程控制在40分鐘以內。
七、物料籌備：
所需物品 單價(元) 數量 金額（元）
邀請函 3
透明膠 1
幻燈片 3-4
麥克風 2
礦泉水 30
相機 2
社團成立策劃書 篇7
社團的宗旨：
熟悉企業的運作方式，營造校園的創業氛圍，提高大學生創業精神和創業能力，培養未來的企業家。社團成立的目的是在大學校園裡組成學生團隊積極學習和實踐企業的各方面運轉，並在此過程中激勵學生的創業熱情，開發大學生的潛能，讓學生在交流中獲益，提高學生的領導能力，和解決企業問題的能力，培養團隊精神和溝通能力等未來企業家所必備的商業素質。
社團框架
社團最高執行機構為理事會，理事會下設辦公室，財務部，人力資源部，宣傳部，策劃部，市場調研部，專案開發部，團支部等
宣傳部職責
1.宣傳策劃
負責社聯以及全校性的大型社團活動的統一宣傳策劃，為活動設計、製作有效宣傳方式的傳單，海報，橫幅和展板等，採用有效的方式開展宣傳活動;
2.負責社團文化節的IC形象設計，以及制定社團在宣傳中統一的宣傳管理辦法，以加大社團文化節的影響力，增加其文化內涵;
3.負責社聯專用海報、請柬等系列物品的設計、製作，並負責社聯專用海報，公共展板的借用，發放和收回;
5.社聯社團日常展示;
6.負責對社聯社團每月所做大型以及精品活動的宣傳展示;
7.在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。
辦公室職責
1.起草社團有關文稿、章程等，以及管理社團的活動計劃和總材料;
2.協調社團聯合會和各社團間的有關事宜，聯絡社團活動地點;
3.代表社團聯合會與校其他部門聯絡工作;
4.作好各項會議的準備、考勤和記錄等工作;
5.安排社團聯合會辦公室的常規工作;
6.記錄和管理社聯和社團的各項檔案材料。
財務部職責
1.財務部直接對主席負責，統一進行社團聯合會財務分配，監督，稽核，管理;
2.財務部主要負責社聯內部財務的管理，由校團委撥款舉辦活動的相關財務工作;
3.財務部定期向主席團遞交財務審計報告和財務部工作報告;
4.具體社團招新流程，表格及財務報賬制度參見社團聯合會財務管理制度。
人力資源部職責
人力資源部行使人才的吸納、發掘、培養和管理的職責，也是社聯的“組織部”，“人事部”。主要職責有：
1.負責社團聯合會的幹部招聘、幹部調動;
2.負責社團聯合會人員編制及人事檔案的建立和管理;
3.引導各部門的進行人才培養和管理;
4.定期對社聯幹部以及社團幹部進行培訓;
5.對社團聯合會幹部進行統一的績效考核並頒發證書;
6.審查社團主要幹部的就任資格，規範社團幹部的行為;
7.對各社團主要幹部進行個人考核評優並頒發證書;
8.頒發社團聯合會幹部以及主要社團幹部的聘書;
9.負責傳承社團聯合會的組織文化。
社團活動方式:主要是模擬企業所遇到的情況，包括專案採購預算，員工績效評估方法，競爭對手分析，市場調查，專案研討。
社團成立策劃書 篇8
一、活動名稱：
二、大會目的與意義：
活動目的：宣告武漢科技大學第十六屆學生社團聯合會成立，使新委員進一步認識並瞭解校社聯及自己所在的部門，讓社聯各部門更加團結，更富有凝聚力。
活動意義：成立第十六屆部長委員組織結構，加強組織內部間的交流與溝通，增進全體委員間的感情，這樣有助於更快更順利地開展社聯的工作，為服務社團做好準備。
三、策劃主辦單位：
四、大會時間與地點：
時間：
地點：崇實會堂
五、與會人員：
六、大會內容：
1、部門分工：
（1）、主席團：統籌全域性，主席致辭稿。
（2）、祕書部：主持稿，準備邀請函及負責發放，準備嘉賓簽名冊，嘉賓簽到登記（簽名冊和登記工作是否需要商議後再定），記錄大會內容。
（3）、人力資源部：會場佈置，組織維持會場秩序。
（4）、監察部：協助人力資源部組織維持會場秩序。
（5）、財務部：購置橫幅及寬膠帶，準備水、麥克風。
（6）、宣傳部：三四張PPT。
（7）、外聯部：協助人力資源部佈置會場（主要是掛橫幅）。
（8）、資訊編輯部：前期網上的宣傳，現場照相，及會後資料整理上傳社團網。
2、會前準備：
（1）、10月9日前確定新委員代表。
（2）、10月9日前向嘉賓派送邀請函。
（3）、10月9日前確定會場主持人。
（4）、10月10日前確定協會會長代表。
（5）、10月10日中午前各部門部長負責將自己部門的委員通知到位。
（6）、各部門要保證自己所負責的工作按時做好做到位。
3、大會流程：
（1）、人力資源部及監察部組織人員入座並維持秩序。
（2）、主持人致開幕詞、介紹到場嘉賓。
（3）、現任主席致辭。
（4）、新委員代表發言。
（5）、協會會長代表發言。
（6）、團委書記做總結髮言。
（7）、主持人致謝幕詞。
（8）、請各位老師合影留念。
（9）、人力資源部組織會場散會，老師先退。
七、物料籌備：
所需物品單價（元）數量金額（元）
邀請函3
透明膠1
幻燈片3—4
麥克風2
礦泉水30
相機2
社團成立策劃書 篇9
一、協會背景：
21世紀是人才競爭，技術競爭的時代。誰能掌握過硬的技術誰就能立於不敗之地。21世紀也是資訊科技飛速發展的時期，無論何時何地都離不開資訊科技。作為21世紀的新青年，特別是新世紀的大學生，更要迅速掌握我們所必需的知識。而向同學們展示一個新世紀資訊科技是我們當代大學生義不容辭的責任。計算機協會包括硬體、軟體、網路等技術，它的豐富性和擴充套件性是其它社團無法比擬的。
二、協會性質：
本協會掛靠阜寧高等師範學校初等教育系學生會。協會在系科的指導下，實行自我管理、自我發展。協會以提高自身及學院的電腦水平為目的，學習和研究電腦技術；豐富學生的計算機知識；為我校師生維護計算機等。
三、協會宗旨：
組織全校的電腦愛好者促進我校計算機知識的普及與提高；協助學校開展有關電腦技術應用的活動；為同學們提供電腦的維護、修理服務；為學校和社會提供計算機應用、維護的服務；為同學們提供電腦技術交流的平臺，讓同學們能夠更好的探討學習計算機知識，帶動整個學校計算機知識的發展。
四、活動範圍：
各種學術性的講座、計算機基礎知識普及教育、硬體軟體技術等；與同類社團或組織的學術性交流與競技，與其他社團的聯誼活動；積極參加學校的慶典及公益性活動，如：校慶、社團文化節、運動會等。
五、主要活動：
邀請有經驗的老師開設專題講座、組織志願維修活動、計協內部交流活動、社團交流活動、協會還建立了本協會的論壇、網站、QQ群等方便會員交流及學習資料共享、協會宣傳，在徵得上級領導的批准，組織參加具有代表性的計算機比賽。此外，協會每年還會適期舉辦一些大型的校內計算機知識、技能比賽。
六、特色活動：
校內計算機知識、技能比賽，電腦義務維修活動，如多媒體課件製作大賽、電子競技大賽、計算機職業技能大賽等。
七、協會職責：
1、網路方面：學習網頁設計；幫助同學們掌握各種網路語言；提高師生網路生存意識；組織上網實踐；指導網路操作，組織網路培訓；配合學校網路維護和管理等工作；提供組網服務、實踐網路技術，提高會員的網路技術水平。
2、軟體硬體方面：提高同學們的程式設計技巧；組織學校程式設計比賽；普及推廣硬體知識（DIY）；掌握各種實用軟體和現行工具軟體；配合學校進行軟體硬體安裝和除錯。
3、學習培訓方面：組織有關教授、專家、學者開課講座；進行電腦培訓；舉辦相關活動，開發製作計算機等級考試輔導軟體，提高本校學生計算機一級過關率等。
4、對外交流方面：對外聯絡，開展對外交流活動；定期舉辦計算機技能競賽、電腦展示會等。
八、常務機構：
阜寧高等師範學校計算機協會理事會。理事會是本協會的領導機構，由會長、副會長、外聯部、組織部、宣傳部、技術部、競技部等部門組成，各部門設立1名部長。各部門職能如下：
會長：
主持本協會的全面工作，把握協會的發展方向；籌劃各種比賽及活動，協調及組織各部門開展工作；分配各部門的具體工作；制定本協會全年工作計劃及做工作總結；與社聯溝通聯絡及彙報工作情況等。
?副會長 ：
負責分管各部門。協調各部門的工作，充分發揮各部門之間的互補性。確保工作、技術攻關的如期完成，確保工作、服務質量的到位。 主要負責對外溝通、接觸工作及協會內部管理工作。
?組織部：
（1） 負責協會檔案管理（協會章程、會員資料、其他各種
資料等）
（2） 負責協會工作計劃的制定及總結工作
（3） 負責各項活動的通知簽到工作
（4） 負責各項會議及活動的記錄、整理及存檔工作
（5） 負責協會會員會費的收取及管理工作
（6） 負責協會一切財務工作
（7） 負責協會各活動的經費預算及總結工作
? 宣傳部：
（1） 負責協會資料的採集、為協會提供資訊
（2） 負責協會活動的策劃
（3） 負責協會日常活動及大型活動的報道（協會網站上）、
採風
（4） 負責協會網站、部落格的更新
（5） 收集計算機等級考試學習內容，放在協會網站供大家
學習
（6） 負責協會各項活動的宣傳工作（如海報、橫幅製作） ? 外聯部：
（1） 負責大型活動橫幅懸掛申請
（2） 負責與其他社團或外校社團合作的聯絡工作
（3） 負責協會活動裝置、場地等的租借
（4） 負責協會贊助策劃書及拉贊助工作
? 競技部：
（1） 負責協會內部的監督與考評
（2） 負責組織協會幹部、會員的培訓
（3） 負責協會內部會員評優
（4） 負責策劃會員綜合素質提升活動
（5） 負責人員的調配
?技術部：
（1） 收集有關軟硬體故障維修資料，放在協會論壇、網站供大家學習
（2） 組織協會內部成員硬體培訓活動
（3） 組織維護隊為全校有需要的同學提供維修服務
（4） 收集常用軟體及軟體教學視訊，放在協會網站供大家
下載學習
（5） 組織協會內部成員各種常用軟體的培訓活動
（6） 組織協會內部成員軟體作品比賽
理事會負責組織管理本協會一切活動，受全體會員監督。
社團成立策劃書 篇10
一、活動背景：
經濟學院xx屆研究生會已成功納新，同時xx級研究生導師雙選工作也圓滿結束，充實的研究生生活即將開始。無論是研究生的探究式學習，還是豐富的課餘集體活動都需要一個團結一致、積極向上的集體；需要一個合作默契、互相瞭解的團隊；需要一個溝通流暢、和諧包容的學生組織。本次活動為大家提供一個相互瞭解、增進感情的平臺，以便更好的融入經濟學院，較好、儘快地融入研究生生活。
二、活動目的：
希望本次活動能夠促進全體研究生的交流、增進同學之間的友誼，特別是讓新一屆研究生能更快更好的融入經濟學院大家庭中，努力打造一個有特色、有個性的學生組織；構建一個學生和導師、新生與老生、新生與新生互相交流，展現自我、提高自我的平臺。
三、活動時間：
xx年11月29日（星期四）下午1：30四、活動地點：學校操場五、活動遊戲設定：
賽前準備：所有同學均等分成三個小組，每組設定組長一名。
第一項：接力賽
1、夾球跑
規則：每組籃球一個，按之前的分組，每組站成2排，兩人手對手夾住皮球跑到終點，繞過椅子，返回的時候背靠背夾住籃球回到起點，將球傳遞給下兩個人，以此類推看哪一組先完成。（A裁判下令開始，B裁判在終點線負責監督，負責記錄成績，宣佈成績）
2、通過火線
規則：準備5根跳繩，每組挑選十個人進行原地繞繩，形成五個障礙點，另一組同學須依次通過（每個障礙點一次只能過一個人），被繩打到的同學須要回到起點重新開始，第三組同學出5個人監督執行，以比賽完成時間短者為勝。（A裁判負責計時，B裁判負責記錄成績，宣佈成績）
3、三人四足接力賽
規則：每組站成三排，每三人作為一小隊，三個人的腳被綁在一起，從起點走到終點繞過椅子再返回，第二隊再出發，以此類推，比賽用時最少的小組獲勝。（A裁判下令開始，B裁判在終點線負責監督，負責記錄成績，宣佈成績）
4、盛水接力
規則：跑道前方設定一個水盆，起點外設定一個大塑料瓶，比賽開始時，參賽選手持水杯到水桶內盛水後返回倒入大塑料瓶內，直到大塑料瓶盛滿水為止，每小組盛滿水後舉手示意，由裁判定奪是否有效，用時最少者為勝。（注：塑料瓶身內設若干漏點，中間設有5個椅子作為障礙物，在盛水倒入大塑料瓶的過程中必須沿曲線繞過所設障礙物。）（A裁判下令開始，B裁判記錄成績，宣佈成績）。
3、託球跑（備選項）
規則：乒乓球必須放在乒乓球拍的中間，不能用手固定，每個人每次只能託一個球，從起點到終點，繞椅子一圈，再從終點返回起點，運球過程中球只能允許掉地一次，掉地第二次就必須重新回到起點，在規定的賽程內用時最少者名次最好（A裁判下令開始，B裁判記錄成績，宣佈成績）。
第二項：幸福一家圓（大家圍坐成一個圈）
1、吹氣球
規則：每組出兩名男生，四名女生，男生負責吹氣球，女生負責繫繩，要求繩子要足夠長保證能綁到腳踝上，每組吹十二個氣球，用時最少的小組獲勝。()（A裁判負責計時，B裁判負責記錄成績，宣佈成績）
2、踩氣球
規則：每組出6人，每兩人綁在一起（A的左腿和B的右腿綁在一起），每個人每隻腳捆綁1個氣球，所有人只能用腳踩氣球，限時一分鐘，剩下氣球多的小組獲勝。（A裁判負責計時，B裁判負責記錄成績，宣佈成績）
3、猜數字。
規則：某人說一目標數字（1到100之間），告知主持人，然後開始擊鼓傳球，鼓停時，拿球的人猜一個數字，主持人告知此數字比目標數字大還是小，然後繼續傳，下個人只能在前面說過的範圍裡面猜，直到最後必有人猜中，猜中的人就要表演一個節目。
第三項：寫給未來的自己（心願紙）
提前準備疊星星的紙條，研一新生每人一個，在背面寫上自己的一句話，別漏了自己的名字，可以是心願可以是寫給三年後的自己，排隊依次都放進提前準備的塑料盒子裡，有我們負責摺疊成星星，交由班長保管。三年後畢業晚會上再開啟，每人一個星星看看都是哪個人的，並將其讀出來。
第四項：傳送小禮品
活動結束後，得分最多的小組內每個成員獲得棒棒糖獎勵。
六、主持人總結陳詞
七、物品準備
3個籃球，5個跳繩，3個乒乓球拍，3個乒乓球，一捆繩子（共21段綁腳用），3個盛滿水的水盆，3個相同的大塑料瓶，3個相同的水杯（小塑料瓶），15把椅子，50個氣球，一捆細繩（系氣球用），3把剪刀，折星星紙條，30根中性筆，一個盒子，20根棒棒糖。
社團成立策劃書 篇11
一、社團簡介
我們的社團全稱為古墨飄香——書法社團，籌備成立時間是20xx年12月初，社團籌備組織人有XX、XX、XXX.為志向於發展自己，弘揚民族傳統文化，為學生提供一個自我展示、鍛鍊成長的平臺。
二、社團成立的初衷
我們熱衷於書法,但是卻缺少一個給眾多書法好者共同學習、互相探討的平臺。因此我們申請成立書法社團，搭建一個供書法興趣愛好者展現才華的舞臺。
三、社團的宗旨
通過了解書法知識、學習書法和舉辦書法比賽等途徑，給書法愛好者們提供一個展現才華、挖掘潛力、提升自身素質的平臺。我們將不斷壯大社團隊伍，逐步提升書法社的活動理念，重創新，重內涵，逐漸提高活動的質量。以服務會員、豐富我校大學生業餘文化生活而努力，共同建設我校積極、上進、和諧的社團文化，辦出自己的特色，辦出自己的水平。
四、社團的組織機構
指導老師：某某某，為我社團提供指導。社長一人，負責社團的統一管理工作。
副社長兩名，一人負責日常活動的具體實施和會員的組織安排。另一人負責社團經費來源和對社員的考核和評價。
五、社團費用來源
我社團活動經費主要有以下來源
1、會費收入
2、社團內部由部分個人拉取贊助。
六、社團活動的開展
為了豐富我校學生業餘生活，我社團將不定期開展以下活動：
1、每週一次的書法教學活動，或者由大家自行練習。
2、書法展示活動。（其主要作品是書法社成員的作品，但除此之外，我們還向其他同學徵求好的書法作品。
3、 觀摩、交流活動。走出校園向其他學校的書法社學習經驗，拓 寬學員的視野。
4、比賽活動。每月舉行書法比賽，使學員真正從比賽中得到鍛鍊，得到水平的提升
社團成立策劃書 篇12
一、指導思想：
以“弘揚志願精神，建立和諧校園”為宗旨，倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神，遵守校紀校規，改善校園風氣，促進校園和諧，為學校的發展作積極貢獻。在學校領導的關心支援下，由校團委帶動成立南京市天印高階中學志願者協會。
二、組織機構：
名譽會長：周飛虎
協會顧問：馬家鴻、張順巧、魏先虎、張寧海、金先明、劉海燕、孫學斌、劉天成、朱吉兵
會長：俞迎春
副會長：柏培斌（黨員教師志願者服務隊隊長）、硃紅豔（團員教師志願者服務隊隊長）、高一學生會主席（高一年級學生志願者服務隊隊長）、高二學生會主席（高二年級學生志願者服務隊隊長）和高三學生會主席（高三年級學生志願者服務隊隊長）
志願者協會成員：各年級學生志願者服務隊、學生會志願者服務隊、團員教師志願者服務隊和黨員教師志願者服務隊。
三、活動主題：弘揚志願精神，建立和諧校園。
四、服務精神：奉獻、友愛、互助、進步。
五、服務口號：愛心獻社會，真情暖人心。
六、服務物件：為他人、學校和社會提供服務，倡導良好校園風氣。
七、活動時間：20xx年3月16日(星期三)下午。
八、參與人員：全校志願者。
九、活動議程：
1、全體起立，奏國歌。
2、學校團委書記俞迎春同志作發展籌備報告。
3、學校志願者學生代表宣讀倡議書並領讀宣誓詞。
4、學校黨總支副書記張順巧同志為志願者頒發志願服務手冊。
5、學校副校長魏先虎同志為志願者協會授旗並講話。
6、全校志願者到一樓門廳合影留念。
南京市天印高階中學
社團成立策劃書 篇13
一、社團基本資料
名稱：FF動漫社，中文名為火翎動漫社
性質：文娛
會徽：
會徽介紹：會徽取材於不死鳥的羽毛,寓意我社銳意創新,活力無限.
目的：為學生建立一個鍛鍊自我，走出三水，對外發展、共同創造的平臺
宗旨：宣揚動漫，感悟動漫
口號：“火烈激揚，翎動飛翔”
社團文化： “共同創造共同發展”
我社團講求的是“熱誠、夢想、創造”。我們這個社團的本質不僅僅是為了服務會員，更是為他們提供一個創造的平臺，並且令他們可能提高各類設計、廣告、繪畫等的能力。
共同，社團的本質就是同好會，為的就是使有志之士能在這個平臺上面找到奮鬥的戰友，“共同”社社團存在的意義，是一個社團生存下去的能量來源。
創造，表明我個社主張的不是純粹的玩樂，更多的是指導有志之士不斷地創造，為社團帶來新鮮的活力和獨特的文化產物。
發展，一個社團要保持蓬勃的生命力就必須與時俱進。要實現奮鬥目標就少不了發展。
而且，我校的校訓是 “厚德、勵學、篤行、拓新”，其中“拓新”正是與本社團的創新理念有呼應，本社團的社團文化與廣商的理念一脈相承。
設定機構：團隊型
個人資料：
二,社團內部建設
1.內部架構及分工
A．架構組織
（1）正社長：負責社團事務協調管理
（2）副社長A：負責統籌執行組，也就是活動專案總負責人。
（3）副社長B：負責統籌cos隊和cos隊對外的聯絡，cos隊的最高負責人
（4）祕書長：負責社團與學校之間的事務，財務的管理，人員檔案的管理，社團實際法人代表
（5）執行組組長：負責組織協調社團日常運作
（6）創作組組長：組織社團的宣傳工作，並且是會員培訓的最高負責人
（7）cos隊隊長：負責cosplay人員的培訓，cos隊的實際負責人
（8）執行組：負責活動策劃、活動執行、社團外聯、祕書工作
（9）創作組：負責繪圖、寫文、海報創作、網頁製作、宣傳物製作（同人誌、社刊）
（10）Cos隊：負責COSPLAY的服裝道具製造，節目表演的排練，cosplay衣服的租借與管理
Ｂ．詳細分工
（1）執行組：
定位：
執行組是本社團重要載體，對內，起著中樞協調作用，主要負責社團各項日常事務（負責活動策劃、活動執行、社團外聯、祕書工作），協調社團各組間的工作關係；對外，起著視窗聯絡作用，負責社團與各級組織、老師的聯絡工作。
具體說明：
執行組作為社團的中樞神經，負責事務較多，人員數量較多乃各組之最。執行組可兼具創作組與cos隊人員，即新生經過成立大會分配後，其餘組成員可參與到執行組的活動中（需知會負責人）這有助於促進個別人員交流
由於人數眾多，工作繁重，執行組將會進行分組，每組設組長1名，統率小組成員，大型活動由小組相互協作完成，日常活動則小組輪流負責
其次，小組成員沒兩個月進行輪換，按會員自願分配，若達不到要求，則抽籤決定如何調動。這可促進執行組人員之間的相互認識，提高執行組內部人員的流動性，有助於解決同一社團人員“見面不相識”的情況。
（2）創作組：
定位：
創作組是本社團的一個生生不息的`力量，作為一個動漫社團，真正能夠在外有名聲的，是創作的力量，其主要負責繪圖、寫文、網頁製作、宣傳物製作（同人誌、社刊、海報）
具體說明：
創作組是一個較為獨特的團隊，因為其團隊需要一定的技能力，是社團常規組，本身作為一個團隊，隊員相互協作，其人員可以交叉參與到其他組的團隊之中。
（3）Cos隊：
定位：
Cos隊是本社團向外交流的一個重要載體，同時也是社團活招牌，負責自身cos服裝道具製造，節目表演的排練，衣服的租借與管理。
具體說明：
cos隊與創作組一樣作為社團常規組之一，同時需要能力，但更多的需要熱情，作為一個獨立的團隊，其中人員可以交叉參與到其他組的團隊之中。
2,社團的宣傳理念---以最少的資源獲取最大的效果
以真人宣傳為主，以實物宣傳為輔
3, 未來規劃
我社未來規劃三步走，
第一步：社團成立,確立基本幹部成員,維持社團基本架構，日常運作有序進行，併成功舉辦品牌活動。
第二步：社團內部各部門協調穩定地執行,成功舉辦校內的各項活動和參與校外活動，並且可以舉行橫向（與其它高校社團）合作活動。
第三步：傳承管理理念，發展社團創作能力，社團內部有健康向上且穩定有序高效運作，提高社團凝聚力，積澱社團文化。參加各種漫展並且有所收穫，同時提高漫社在廣東各高校之間的知名度, 實現宣傳文化的目標
針對三步走計劃，我社提出了未來兩年的發展規劃
第一年，我們將主要著手舉辦校內的活動，穩定社團內部的正常運作，舉辦品牌活動的時候，嘗試邀請外校社團參與；
第二年，針對第一年總結的不足，進一步改善，力保對內穩定發展，爭取對外發展，更多地邀請外校友好社團參與本社團的活動，同時，積極參與外校友好社團舉辦的活動，更為重要的是，培養人才作為社團始祖團隊的接班人。
三.會員權利與義務
權利：
1) 對本社團的工作提出意見和建議，對本社團工作有檢舉和監督的權利
2) 對於本社團的一切活動的策劃，有權力參與到活動策劃小組
3) 會員有自由入會和退會的權利
4) 有推薦他人入會的權利
5) 有參加本社團各類活動的權利
6) 會員在社團招新期間，成為會員，即為幹事
7) 會員有接受培訓的權利
義務：
1) 遵守紀律、校規、本社團章程，尊重本社團決議。
2) 積極參加社團舉行的活動，認真完成社團安排的任務。
3) 團結互助、身體力行、維護本社團名譽，積極宣傳本社團
Ⅰ.培訓內容
i. 繪畫創作培訓：每月舉辦一次繪畫創作培訓，以培養髮展會員的愛好興趣。由創作小組的幹事為會員即場教學繪畫創作。具體時間多為星期二，以令更多的會員參加培訓。
ii. 動漫研討：每月舉辦一次動漫研討會，具體研討動漫相關社會話題，例如動漫文化對我們生活的影響、宅文化的影響與發展史及社會背景、中國動漫產業的展望……由執行小組的幹事組織講座進行。具體時間多為星期二，以令更多的會員參加講座。
iii. 客席講座：根據實際情況，每兩個月一次邀請校外知名畫師來校開講座及交流，由社長聯絡外校知名畫師與邀請工作，由執行小組負責相關嘉賓的迎接與跟進工作。
Ⅱ.落實培訓
i. 定期進行培訓，會向會員介紹動漫的最新資訊和最新的流行方向，並且進行動漫插畫等的培訓，以培養愛好興趣，一定程度上提高技能。
ii. 積極舉辦品牌活動，令更多的人蔘與到我們的活動中（不單單是本社團的成員）
iii..培訓的時間一般為星期二，以保證社團人員的到席率，同時確保培訓地點的容納量。
會員福利
1. 我社會利用會員繳納的會費，購買一些動漫的書籍或光碟等產品，供社團內部租借觀看。在適當的時候，我們還會幫會員代購動漫商品。
2. 我們會定期播放題材有深度動畫電影，以令會員並不簡單得到心理歡愉，並以此希望能夠提高鑑賞分析電影的能力。
3. 參加活動和由協會承辦的比賽，會員有優先權。
4. 每逢廣東省範圍內的中大型漫展，都會積極組織人員參與（形式多為參展或交流），以促進本社團成員與廣東其他高校的聯絡和交流。
5. 對於社團成員購買各類動漫商品，我們會積極向爭取最低價格，令會員們在低廉價格的情況下享受到優質的商品。
四、品牌活動簡介
（一）班吉賽
以班為單位，為各自班級設計屬於自己的吉祥物，屬於自己班的幸運，比賽分初賽與決賽，初賽由社內人員選出，決賽為各班提供一個演繹機會，有嘉賓評判評出優秀作品。
活動可行性分析：
本活動的舉行在活動中心。吉祥物，對於廣商班集體來說，是一個比較新的概念，吉祥物的存在，對於提高班級的凝聚力、培養良好的同儕關係以及體現班級精神面貌有積極作用，而通過宣傳可以令班中人員瞭解到吉祥物的積極作用。吉祥物上交的格式簡單，對於廣商學子的繪圖設計技術的基本門檻並不高，可以有一定活動的參與度。同時是對外宣揚自己班級文化的好機會。但是，畢竟班吉祥物這個概念比較新，所以對於班級的參與度現不能評估。
（二）cos show party
社團提供衣服給廣大學生，併為其搭建一個表演的平臺，其中穿插社團cos隊表演，讓同學們在輕鬆的氛圍下體驗cosplay的快樂。
活動可行性分析：本社團有一個cos隊的團隊，是這個活動能夠舉行的必要前提。而在現今的年輕人環境和心理上，cosplay是一件十分新奇的活動，這就保證了活動的參與程度。並且本活動是一個純粹娛樂的活動，服裝也由cos隊提供，參與的門檻就不存在了。並且社內有足夠衣服提供租借，讓想玩但是不願意高價做衣服的同學們一償心願。
（三）FF學年祭（理想狀態時的活動）
於學校中心花園舉行學年祭，邀請廣東各大高校參與。作為動漫社每年的收關活動，同時加大漫社與各大高校漫社的聯絡。
活動的可行性分析：本社團與廣東各大高校有緊密的交流聯絡，這是本社團能夠邀請其它高校動漫社團的前提。本活動綜合性強，邀請其它高校動漫社團這是一個十分富有吸引力的因素。而本活動的經費主要用於宣傳和場地的租用方面，也包括邀請高校社團的費用。由於邀請廣州各大高校，對於商家有極大吸引力，因此經費方面不是擔憂的問題。
五,社團觀念
1. 對廣商現存社團發展狀況的看法
缺點：
1． 人員管理鬆散，缺乏監督。
2． 設團內部管理不順，會員不積極，社團對會員缺乏足夠約束力。很多學生參加社團的目的是為了加素質分，只要分加上了，對社團活動就不會出太多力，這樣不利於社團的良性發展，社團的活動、計劃、思想不能保持連續，更談不上積累、沉澱優秀的社團文化了。
3． 社團內部組之間缺乏溝通，對於幹事的組限制僵硬，內部不夠團結，同一社團見面不相識的情況經常出現，同時，社團內容易形成一個個小團體，但結果小團體之間不能融洽相處，造成社團不夠團結。
4． 社團建設經費不充裕，活動策劃難以變成現實。我校學生社團活動經費主要來源有兩個：一，通過收取會員費獲取，這是主要的來源。二，同外界企業，事業等單位達成贊助，但這並非能經常成功。
5． 社團活動場地問題，在我們學校沒有專門闢給社團活動使用的場地。社團搞活動都是事先向學校的有關組申請，遇到衝突就要改地點或者改時間。同時缺乏社團的必備活動設施。設施不健全導致了特色社團無法展現其特色。
6． 社團對外程度不高，縱觀廣東商學院三水校區現存的社團，基本都是對內的，即宣傳和活動都是對校內的，對外的甚少，能在廣東各高校之間有一定知名度的更是少。
優點：
1. 社團是大學精神的重要承載體及體現。
2. 有利於促進學術、品德、心理素質、體魄、職業等的發展。是組織和引導大學生參與社會生活、培養實踐能力、實現自我教育，實現能力和角色轉型的重要載體。
3. 社團通常依託學校的強勢專業，起普及知識、興趣引導、輔助科學研究的功能。
4. 社團能拓寬大學生的能力培養方式。市場經濟和社會發展需要兼具理論知識與實際能力的複合型人才，這正是社團的長處所在。
5. 在社團活動中，每個人既是參與者，又是組織者和領導者，可以鍛鍊他們的各種能力。社團成員來自不同院系，可以優勢互補。
6. 社團活動能使大學生通過親身體驗、自己動手等方式增強了感性認識，有利於培養學生們的集體主義、團隊精神和健全的性格。
7. 社團是以興趣和愛好為基礎的群眾性組織，因此，有心理問題的大學生可以把自己的苦惱、焦慮、不滿、困惑、壓抑發洩出來，進而得到其他成員的鼓勵、安慰和幫助，可以有效緩解他們的心理矛盾和思想衝突。
8. 人最需要的就是愛、歸屬感和自我實現，校園社團更容易使常常遊離於班級之外的學生在社團環境中找到歸宿感。社團活動就能在一定程度上彌補個人對群體的需要，具有極其重要的促進學生社會化發展和增進學生身心健康的功能。
9. 在社團活動中，學生與人生履歷不同的同輩交往，接受同輩幫助、瞭解和分享他人的經驗和教訓，反思修正自己的行為和觀念，成為自助者，同時成為他人的幫助者。
10. 通過集體活動可以讓學生學會自我忍讓、關愛他人、服務社會的良好品格，體驗到集體生活的樂趣，感受到集體的力量，並隨著社團成員的更迭而將這種精神和理念傳遞下去。
2.社聯與社團權責分工的認識：
社聯與社團作為管理與被管理的關係。
社聯作為31個社團的總體協調與規劃者，對維護各社團的整體統一性，促進社團活動的有序開展，在整個社團整體中扮演管理者的角色，各社團在社聯的管理下，有序地開展活動。
社聯與社團間存在互利共生的關係
3,對理想社團的認識
摒除“階級”（一切由“上級”向“下級”單純“權力”的做法會被摒除，社團內部人人平等）
人性管理（以調動社團人員積極性為基點，再進行適度的人員調配。無論是策劃、決策，還是執行，一切尊重會員（幹事）的意願，不強作要求。）
強調團隊（作為以團隊型為架構的社團，理所當然般重視團隊的協作，令社團的成員完全感受自己是屬於這個社團的一份子，自己的能力得到充分的施展。）
