班長的事蹟15篇

陳仲文是來自衡陽支隊宣教中心的一名消防文職僱員，自20xx年5月份進入衡陽支隊宣教中心工作以來，一直兢兢業業，任勞任怨奮戰在支隊宣傳工作戰線，認真、細緻、耐心、紮實地做好部隊內外宣傳報道工作，深得支隊領導和廣大官兵的高度認可和充分肯定。

9月7日傍晚，臨時接到緊急通知，要隨支隊增援力量出發，參加跨區域集結拉動演練與屯兵增援期間宣傳報道工作。陳仲文二話沒說，立即放下手頭工作，迅速投入準備工作，檢查宣傳器材裝置，隨時做好出動準備。9月8日10時許，按照總隊拉動集結的命令，衡陽支隊首批增援力量66名官兵、17輛各型消防車迅速出動開往集結地，陳仲文隨隊出發，並做好沿路拉動各關鍵節點的相關攝影攝像工作。

在整個集結拉動演練與屯兵增援期間，陳仲文按照總隊和支隊部署要求，在積極做好支隊自身宣傳報道工作同時，積極配合總隊做好相關攝影攝像資料收集整理工作，並嚴格按照總隊宣傳報道小組要求，每天報送宣傳報道稿件和影像資料，確保數量不折不扣完成；並虛心請教學習，不斷提高自身業務素質和稿件質量。為了及時出稿，陳仲文總是利用午休和晚上時間加班加點完成當天宣傳報道工作任務。

同時，作為一名消防文職僱員，陳仲文積極融入到現役官兵生活當中去，嚴格遵守一日生活秩序，並嚴格按照內務條令做好內務整理工作，保持嚴謹警容風紀，力爭樹立自身良好形象，不給衡陽支隊丟臉，不給湖南總隊抹黑。

對陳仲文來說，宣傳報道工作是他的崗位，做好每一次宣傳報道工作都是他的份內之事，他是安保一線宣傳一兵，工作很平凡很普通，但能盡力做好每一次宣傳報道工作，讓他感動生活，感到很充實，這就是一種平淡生活中的光榮！

班長的事蹟7

車修不好，我睡不著

——記“崗位大練兵，技能大比武”維修技能比武活動冠軍

大羅、細羅，兩面好鑼！這是在技術保障一線流傳的一句話，大羅就是三車間維修二班的班長羅金龍。在維修車間做了十幾年，從原公交公司六公司的保養廠做起，改制後一直在三車間，是車間的主力、頂樑柱。認識大羅的人都知道，他為人爽快，說話直來直去，工作風風火火，維修技術一流，工作態度一流，在他手上沒有修不好的車，沒有攻克不下的難題。

我眼中的大羅：責任心強，啥都能做好

認識大羅是在三車間實習的時候，大羅的樣子黑黑的，憨憨厚厚的，偶爾會開幾句玩笑，每天穿著修理工裝，拿上工具就一頭紮在車堆裡，像是拔也拔不出來，真心地喜歡車輛維修。

講大羅，不得不講5月25日的“崗位大練兵，技術大比武”活動。大羅和同事師正文同組進行發動機、離合變速、傳動軸加強二級保養PK，比賽進行到2∕3時，大羅接了一通電話，結束通話後沒有吭聲便繼續進行比賽。機動替補工作人員細羅發現他神色凝重，心事重重，彎腰撿扳手時手都是抖的，便向車間主任彭輝說明了此事，細問後才知，電話是醫院打來的，大羅的妻子重病住院，因病情突然加重，醫院下了病危通知單，並通知大羅立即趕往醫院籤手術同意書。經過協調車間換下了大羅，由細羅頂上去繼續進行比賽，並派車將大羅送到醫院。在洗手換衣服的時候，大羅不停地告訴細羅維修步驟、注意事項，囑咐細羅結束後要清理場地衛生等等。其實，大羅的妻子23日就住進了醫院，那天大羅休息，到醫院後經過簡單的整理，24日就匆忙趕回了車間，為翌日的比賽進行場地佈置，劃線、整理場地衛生、置備工具，晚一點又帶著即將參賽的隊員訓練技術、速度，一直沒有時間去看護妻子。幸而當日及時趕到醫院，妻子的病情穩定了，但至今仍舊在重症監護室治療。

車間主任眼中的大羅：技術全面，車間不能沒有他

在車間主任眼中，大羅是個寶，技術全面，什麼工種都可以兼任，機修、冷作、油漆，最拿手的是發動機、底盤維修。我問他在維修中有沒有什麼絕活？彭主任說絕活就是細心，遇到問題不會說放棄。很少有人向他那樣細心，所有維修步驟都能按公司“維修規範”操作，不多一步，也不少一步。採訪過程中他們告訴我最多的一句話就是“同樣一件事，別人和大羅一起做，一樣的做，但是結果完全不同，就是因為他每個細節都能注意到，產生了完全不同的結果。”

20xx年圭塘坪門前修路時，三車間的車全部搬到二車間去維修，在給一輛車做發動機維護時，由於司機操作錯誤，造成大羅頭部受傷、出血，到醫院縫了三針後，回來就又繼續完成保養工作。同事問他你為什麼不休息？嘿嘿一笑地回答是：“車沒修好，我睡不著！”

因為自身文化程度不高，只有國中文化，業餘時間大羅積極地為自己充電，現在還在自學義務教育的最後三年課程。維修書籍大羅有很多，各種各樣的。但最讓人喜歡的是，大羅很會“鑽空子”，國Ⅲ排放車輛剛在公司投入營運時，上柴服務工程師奚金祥時常到車間指導技術，大羅抓著奚師傅拜師學藝，認真學習，現在多少出了師，可以自行獨立維修電腦全線、感測，共軌高壓油泵調校等。

彭主任笑言：如果車間現在沒有他，車間的技術會陷入短時間的停頓狀態。虎將不能少！

同事眼中的大羅：非常勤快，什麼都會做

三車間二班副班長謝德和大羅一起十年了，大羅的維修技術讓他很佩服。大羅修出來的車子有力又節油。修車過程檢查仔細到位，柴油車的油嘴、活塞環的間隙、氣門的封閉度要求很嚴格。火花塞出了問題，大多數人選擇換一個新的換上，大羅則是儘量調節火花塞間隙，根據車輛發動機狀況多次除錯，直到滿意。為了節油，大羅瞞著車間自己備了很多小型工具，電烙鐵、鑽孔機，經過十幾次試驗，他終於悟出了化油器加速量孔的大小和加速器的好壞決定了節油效果，然後根據每臺車的實際情況，他把原加速量孔的孔焊死，在根據實際鑽出需要的量孔。總之，在大羅的手中，大大小小的螺絲鬆緊度，氣孔、油孔大小總會精準掌握。憑著不服輸的個性和偷學了楚建輝主任“好大的路咯，又不是造飛機！”的名言，大羅光榮的成為了三車間的“形象代言人”。

大羅的徒弟跟著他一年零兩個月了，別人學習維修要一年多才出師，大羅的徒弟只學了八個月，就能獨立承擔作業了。他說全是師傅教得好，手把手地教，在學習發動機氣門間隙和後橋齒的間隙除錯時，尺寸自己總是掌握不準，師傅耐心細緻多次講解，從沒有批評、放棄過。師傅好勤快，什麼都會做，做得都特別好，生活上更是無微不至的照顧，像父親。在車間能成為大羅的徒弟是人人的嚮往和榮耀。而每次遇到有人要當他徒弟，他總是大笑著說：“搞鬼，邋遢死了，累死人！”

因為真心喜歡，所以大羅對待車輛從不含糊，對待工作誰也想象不到，這樣一個黑實粗壯的人竟會心細如塵，按他自己的話說：“自己的車要愛惜”。車間最髒的地方和最累的事總是有大羅的大笑聲。平凡崗位的英雄總是格外讓人敬佩，不耀眼，但卻閃著光、發著熱，佩服那顆勇敢的心、堅韌的心。

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班長的事蹟8

礦山咽喉的守護者

——記窯街煤電集團公司“十佳班組長”張振斌

窯街煤電集團公司三礦選運隊鉗工維修班班長張振斌，參加工作22年來，一直從事皮帶維修工作，他憑著過硬的技術和吃苦耐勞的精神，從一名初出茅廬的普通技工成長為小有名氣的鉗工技師。這一切，源於他的勤學好學、源於他對礦山維修事業的熱愛。由於業績突出，多次被窯街煤電集團公司授予“十佳班組長”和“安全標兵”榮譽稱號。

張振斌是一個善於學習、勤於鑽研的人。他常說：“不學習、不實踐就不會進步，裝置的更新換代必須要有高素質的技能人才。”技校畢業的他不甘於學校學到的微薄知識，參加工作後，始終堅持自學鉗工應知應會知識，一本《煤礦鉗工手冊》硬是被他“啃”得破爛不堪。遇到機械故障時，他總能積極參與其中，將所學知識與實踐相結合，仔細琢磨裝置效能，查詢問題根源，制定修改方案。經過20多年的實踐磨練，他的鉗工技術有了很大提高，現在，在三礦，在皮帶維修方面，他就是地地道道的專家，別人維修不了的裝置他能修理，別人不願意乾的苦活、急活、累活、難活他搶著幹，人稱他為修理裝置的好“醫生”。

作為一名鉗工維修人員，不僅要將裝置故障查找出來進行修理，更要有技術革新能力，以提高裝置效能。張振斌就是一個善於革新創造的人，20xx年3月，他為了提高塊煤率，主張對井下以及選煤樓的部分裝置及溜槽進行改造，並具體負責此項工作。經過仔細設計和認真研究，他自制加工的溜槽，大大提高了塊煤率，原煤從井下到地面，運輸更加暢通，此項改造榮獲三礦“五小成果”三等獎。20xx年5月，三礦1500集中運煤巷給煤機出現破損現象，不大的一臺裝置，如果直接從廠家購買，將花費5萬多元，為節約資金，他費盡心思，利用平時積累的經驗，仔細觀察，摸索裝置效能結構，研究改造方案，組織班組技術人員發揮聰明才智，用鋼板、角鐵，自己設計、製作、加工配件，主動放棄雙休，在短短一個月時間裡將k3給煤機制作完成，並一次性安裝除錯成功，僅一臺就為礦節約3萬元。據統計，自20xx年以來，經他自制的給煤機就達十幾臺，節約資金約30餘萬元。

張振斌是一個善於吃苦、樂於奉獻的人，今年7月27日夜裡兩點多，付軌下1#機副滾筒外側軸承瓦座由於長時間運轉導致發熱嚴重，造成整個皮帶機停止運轉，影響了原煤正常運輸。時間就是命令，睡眼朦朧中的張振斌接到通知後，立即趕往井下，組織技術人員實施搶救，仔細查詢病因，制定搶救方案，運送備件，花了5小時就將滾筒順利更換完畢，保證了原煤運輸。今年以來，他帶領班組先後更換1號皮下強力皮帶100米、完成1500東大巷轉彎裝置技改工程、500、450兩臺減速機除錯工作、更換付軌下強力皮帶100米等大型工程，每每遇到這樣的大工程，他都無怨無悔，主動放棄雙休。

作為一名班組長，不但自己要有過硬的技術，還要做好傳幫帶工作。在帶徒過程中，張振斌對新調進人員總是能夠耐心地講解，反覆地操作演練，直到他們明白為止，切實做到了“缺什麼補什麼，補什麼就要會什麼”，幫助他們儘快進入角色。在幾年的班組長工作中，共帶徒8名，現在都己成為維修車間的技術骨幹。

張振斌就是這樣一個人，為了礦山咽喉運輸的暢通，日日夜夜，就像愛護自己的孩子一樣，每天精心呵護著皮帶的每一個零小部件，用自己微不足道的舉動守護著三礦年產200萬噸煤炭運輸的傳奇。

班長的事蹟9

單景玉現任xx物業公司世紀家園物業公司保安隊隊長,自20xx年11月在世紀家園保安隊工作以來，他在工作崗位上勤勤肯肯，兢兢業業，任勞任怨、不怕艱難困苦，他秉承認真負責的“寧肯自己在工作崗位上千難萬難、不讓隊員在工作崗位上犯難”信念，堅持與外來人員和住戶進行交流與溝通，有效處理各種突發事件，贏得小區住戶的認可與讚揚。20xx年被達源公司評為“最認真的員工”。

一、竭力提升隊伍素質。

20xx年4月10日，xx被提升為隊長後，針對隊員業務素質差和組織紀律觀念不強的實際問題,單景玉就從點滴入手，從行、走、坐、臥一點一滴教起,使他們在短期內達到了合格保安員標準。又由於保安隊隊員大部分來至於農村，“文化水平、辦事能力、語言表達”偏低。對此，單景玉實行教育和培訓相結合的辦法，開展“三互”活動、做到互相學習、互相幫助、互相有所提高，舉辦業務理論培訓5次，並進行了考試和考核。有效提高了隊員的整體素質。同時，認真執行並落實好各項規章制度;“制度是塊鐵，誰碰誰出血”，對不遵守規章制度的隊員實施獎罰制度，必要時給予辭退。對嚴重違反制度的5名保安給予開除處理，充分發揮了制度的約束和規範作用。

二、大力推行親情服務。

全面提高素質的基礎上，在親情服務上為業主“急業主之所急，幫業主之所幫”下功夫，為廣大業主處理各種疑難問題100多件，單景玉和他的隊員們為家園小區住戶幫助老人往樓上扛東西、開家中護鎖器、有的時候住戶鑰匙忘到家中、需要保安員幫助解決，每名隊員都會盡自己的能力去為業主處理好各種疑難問題，為小區住戶解決實際問題30多件。同時，保安隊也收到了業主的感謝信3封、錦旗3面。同時，單景玉在隊員面前積極提倡和發揚見義勇為精神。20xx年6月9日，家住在SB01號樓房的住戶從長青打出租車回到家園、在到家的時候業主上樓去取鑰匙，計程車在樓房的前側停放由於電路出現故障而引起車內方向盤下面的線路著火，火勢非常大、司機當時手忙腳亂，不知如何是好、車內沒有滅火器、在這時監控中心畫面非常清楚看到這一幕，單景玉立即與隊員趕到現場，用滅火器將火撲滅，為計程車司機挽回經濟損失1萬餘元，受到了司機的好評。

三、加強安全管理，建立平安小區。

按照公司的要求,世紀家園保安隊堅持嚴把“三關”，建立平安園區。

第一，嚴把門崗關。

世紀家園共設4道門崗。治安的重點是針對各區域和外來車輛進行詳細的檢查，為了便於治安管理還為小區住戶辦理了免費出入車輛證，對外來車輛進行嚴細檢查和盤問，對常來車輛做到憑出入證進出;對外來人員進入小區做到了詳細盤查和登記，並且主動與住戶聯絡核實準確後外來人員才能進入小區。為轄區業主辦理出入證1214件，辦理外來車輛出入證419件，崗前攔截無故進入小區車輛54臺，攔截無故進入小區人員232人。

第二，嚴把巡邏關。

為了嚴密防範，世紀家園設立了全天24小時的監控系統、可視門鈴報警系統、周界圍牆紅外報警系統。在此基礎上，為更好地防範於未然，實行了全天24小時巡邏制度，並且採取了劃分管理區域，責任落實到人的措施，對重點地形和區塊又實行了重點管理。共巡查出可疑人員19人、跳越圍牆人員13人，經過認真核實後，對他們都做出了相應的處理。為方便住戶的緊急求助，公司還在各單元門與住戶設立了緊急可視報警系統，共受到求助電話235人次，對他們的求助都一一盡力幫助解決，得到了業主們的好評。

第三，嚴把檢查關。

公司採取了三級連網檢查制度。三級連網檢查就是物業公司領導輪流晝夜值班檢查、保安隊長督查，代班班長自檢。由於單景玉們堅持不懈地實行不定期的拉網式的檢查，並對檢查出的問題都及時地做了整改，有效地把問題消滅在萌芽之中。

四、舍小家為大家。

四年來，單景玉從保安員升為保安隊隊長，是堅忍不拔的執著意志在支撐著他，單景玉本人雖然腿部有靜脈曲張，每天和隊員堅持一起出早操、長跑、佇列訓練、擒敵訓練、查崗、處理勤務疑難問題，堅持著在家園裡查崗與巡查。四年來一直在堅守崗位上，沒有回家和家人過上一個春節，幾次生病都未請假，連父親有病住院不能回去照顧。單景玉父親身患痔瘡重病，急需手術，20xx年的12月17日當電話打到單景玉的時候聽到這訊息後，單景玉的心理是非常的想念單景玉的爸爸，真想回去看望單景玉他老人家，但是家園保安隊正開展《冬季治安綜合安全整治月》活動，小區治安形式非常嚴峻，新隊員比較多業務不熟練，工作確實離不開單景玉、使單景玉無法脫身。住院16天只好由單景玉叔叔在醫院照顧他父親。

班長的事蹟10

趙芯冉同學，今年11歲，是紅山區十七國小三年級2班的學生。她在學校團結同學，樂於助人，關心班級，愛護公物;在學習上勤思好問，各科成績都優異;在班級工作中，她擔任班上的班長，能出色地完成老師交給的任務，並多次受到表彰。她時刻注意自己的言行，注重各方面素質的發展，在同學面前能起到率先垂範的作用，是同學們的好榜樣。

一、刻苦勤奮，成績喜人

她從小就愛好讀書，以“勤奮務實、永爭第一”作為自己的座右銘。現實生活中她也以此來鞭策自己，學習態度嚴肅認真，學習目的明確。每個學期，她都能制定出科學、合理的學習計劃，周密地安排時間，從不偏科。這樣多次在學科考試中名列前茅，一度成為“常勝將軍”。

她不但愛好讀書，更難得的是她善於學習。她非常注重40分鐘的課堂效果，在課堂中，她聚精會神聽課，積極地與老師互動，經常能聽到她那清脆悅耳的答題聲，難怪很多任課老師都稱讚她“是個很會上課的好孩子”。

“一分耕耘一分收穫”。三年來，趙芯冉獲得了多項獎項，20xx年參加學校組織的計算過關考試活動成績優異，參加學校主辦的主題為“認認真真寫字，端端正正做人”首屆硬筆書法比賽榮獲優秀獎，被評為“熱愛學習之星”，期末考試成績優異;20xx年參加年度數學計算能力競賽取得優異成績，在學校舉行的“世界讀書日”活動中表現出色，獲得“優秀少先隊員”稱號，獲得“好習慣之星”稱號，獲得第二十六屆赤峰市青少年科技創新大賽科學幻想繪畫三等獎，期末考試成績突出;20xx年獲得“好習慣之星”稱號，獲得“我的童話”活動“最佳劇本，最佳導演”稱號，期末考試成績優異。

二、關心班級，愛護公物

趙芯冉同學作為班上的班長，知道以身作則，除了在學習上起帶頭作用之外，還以班上大局為重，毫不吝惜犧牲個人時間，每當學校佈置勞動任務時，就配合老師，帶領同學認真完成，有些髒活、累活全往自己身上攬，但她毫無怨言，她經常說：“只要為班集體爭得榮譽，犧牲個人利益沒關係!”

趙芯冉深知遲到、表現不好會扣掉班上的分，三年來，她嚴格要求自己，沒有給班集體抹過一點黑，沒給班上扣過一次分。

同時，她也很愛護班上的公物，把班上的一桌一椅當成自己的心愛寶貝，經常給它們打理打扮。如果班上的勞動工具、講臺、門窗和同學們桌椅壞了，她會積極主動地利用課外時間，和其他班幹部一起，把勞動工具、講臺、門窗和桌椅修好，而從不計較個人得失，被同學們譽為“新時代的大好人”。

三、團結同學，樂於助人

趙芯冉具有很強的集體榮譽感。她覺得，個人的進步是渺小的，只有讓全體同學都進步，那才是一件大樂事。她不僅和學習成績好的同學在一起談心得、交流學習經驗，還經常與其他班幹部一起主動關心班上學習較差的同學。為了幫助後進生解答疑難，總是不厭其煩、耐心細緻地講解。在她的熱忱幫助下，班上的幾名差生各方面都有較大的進步。

四、老師的助手，同學的榜樣

無論在家在校，趙芯冉都能夠接受正確思想的教育和薰陶，因此，她像一棵充滿生命力的小苗兒，在陽光雨露的哺育下茁壯地成長。在同學中，她是一名挺懂事的“小大人”，老師和同學都很信任她。長期以來，作為班幹部，她勤勤懇懇地為班級為同學服務，成了老師的小助手，對老師交給的任務，總是做得有條不紊。她處處以身作則，為同學樹立了榜樣。上課專心聽課，獨立思考，認真完成各科作業。見到有同學違反了學校規定，敢於上前指正。有時遇上個別同學為一些雞毛蒜皮的小事吵鬧起來，總是主動上前勸阻，並像個小老師似的跟他們講些“同學之間要團結”、“大事化小、小事化了”的道理。常常能使犯錯的同學靜下心、沉下氣來承認錯誤並表示堅決改正。

這就是她——趙芯冉，一個樂觀向上、成績優異、全面發展的少先隊員。她一絲不苟地做著她喜歡的事情，猶如踏上一條通向理想彼岸的彩虹橋，向著自己既定的目標前進、前進。

班長的事蹟11

韓志偉，綜採安裝隊生產二班班長，參加工作20多年來，在工作上、生活中，他總是寬以待人，嚴於律己，紮紮實實地帶領全班職工，一絲不苟地完成隊里布置的各項生產任務。

在工作中，作為兵頭將尾的韓志偉，用嚴於律己的作風帶動著全班職工的工作主動性和積極性，充分發揮著自己的指揮和協調作用。在每天的班前會上，他總是堅持把上個班的生產情況向職工進行詳細說明，並把班中應該注意的安全要點對每一位職工傳達清楚；而且在進入作業地點後，他總是先對當班工作面條件檢視清楚，並根據每個職工的特點，進行具體分工，使每一名職工都能夠在自己的崗位上做到淋漓盡致的發揮。

打鐵先得自身硬。作為一班之長的韓志偉的工作信條是：堅持“安全第一，預防為主”，以“實”為本，堅持“五多”，就是多請示、多彙報、多檢查、多示範、多創新，而且是不折不扣地落實到工作中。今年，在該礦遇到超大型水門無法下井、巷道運輸困難的情況下，他查資料、看現場、向老師傅請教，經過他反覆的刻苦鑽研，親自設計出了左右可以調節的運輸車，為保證礦井的安全度汛做出了貢獻。在安裝7601工作面時，由於地質條件不好，影響安裝進度，於是，他帶領全班職工連續7天加班加點現場研究解決方案，經過安裝多部絞車，增設保險、保護設施等，解決了支架安裝過程中的難題，安裝效率大大提高，平均每班安裝5。1架，最高達到了8架，創造了單班安裝支架的最好水平。

“我不幹，誰來幹？總得有人幹吧！”這是韓志偉經常對工友們說的一句話。一句樸實的話語，影響著生產二班的全體職工，也體現了他不怕困難，敢於吃苦的寬闊胸懷。在安裝5102工作面時，坡度大、頂板破碎，困難重重，不少職工多次打了退堂鼓。韓志偉看在眼裡，急在心裡，靠著必勝的信念和頑強的意志，他勇挑重擔，一個人頂著幾個人幹，哪裡困難、哪裡有危險，他就出現在哪裡，當工友們勸他休息休息，可他硬是不肯，仍是說，“我不幹，誰來幹，總得有人幹吧”，就這樣，韓志偉用行動啟發和感動著每一位職工，因此在安裝5102工作面時，他所帶的班出勤率最高，完成生產任務最好。

韓志偉在工作中對自己嚴格要求，生活中，他對待工友卻如春風般真誠和熱情。有一次，一位職工患病急需住院用錢，他聽說後，在自身並不寬裕的情況下，第一時間為其送上慰問品和200元現金，並號召全班人員為其募捐。對待班中的單身職工，他總是與他們以誠相待，交朋友，結對子，有什麼困難總是頂力相助，從而得到全班工友們的一直讚譽。

一個好的班組長，可以帶出一個好的班組；一個好的班組，可以影響一個隊組。在生產二班的帶動下，全隊職工以建立一流團隊，爭創一流業績為目標，團結一致，齊心協力，為礦井新一輪戰略發展拼搏著、奉獻著。

班長的事蹟12

紀，男，現年36歲，1980年7月參加工作，1991年11月入黨，現為第三作業區車隊客車班司機班長先進事蹟。

多年來，他能夠嚴格用黨員事蹟材料標準要求自己，腳踏實地無私奉獻，用自己的實際行動，影響和帶動全班同志，出色地完成各項生產任務，他本人也連續多年被評為廠雙文明先進個人，模範汽車駕駛員；他駕駛的車輛也連續幾年被評為廠紅旗裝置，百優裝置客車班連續多年被評為廠雙文明先進班組。

一、要當好班長，必須以身作則

作為黨員，班長紀同志深深地懂得，自己的一言一行班裡的同志都會看在眼裡，記在心上。因此，他在平時的工作中，堅持高標準，嚴要求，不斷提高自身素質。為了提高自己的技術理論水平，他自學並考取了第二機械廠職工中專，利用業餘時間參加學習，獲得了中專文憑，同時應用自己所學的知識，解決生產過程中的實際問題。

對自己駕駛的車輛，他更是倍加愛護。平時，他總是車不離人，人不離車。保養和修理車輛時，做到嚴細認真，無微不至，他駕駛的黑e16045號大客車，連續多年被廠評為紅旗裝置和百優裝置。在他的影響和帶動下，客車班的車輛完好率達98%以上，車輛出勤率達到了100%，從而保證了全礦職工的正常通勤。

客車班主要肩負著全礦的職工通勤和井站送班等事蹟材料任務，平時多為單兵作戰，搞好團結協作顯得尤為重要，平時紀非常注意協調好班裡成員之間的關係，無論哪一名司機的車輛出現問題，他都會主動幫助處理，做到互幫互助。每天出車前，他第一個來到車庫，待全班的車輛都一臺臺啟動出車後，他才放心的出車。每天晚上收車後，他都要等班裡最後一臺車入庫後，確認沒什麼問題了他才放心的回家。一天早晨，班裡的一名司機說，他的車打不起汽壓，可能剎車總泵有問題，紀二話沒說拿起工具就鑽進車下，在冰冷的地面上，一躺就是二十多分鐘，故障排除了，他的手也凍麻了。由於他在工作中能以身作則，工作在前，吃苦在前，從而帶動了全班同志的工作熱情，增強了班組的凝聚力，使客車班成為了一個團結向上的戰鬥集體。

二、要幹好工作，必須樂於奉獻

要幹好工作，就必須具有吃苦在前，享受在後，不計得失，不計報酬的奉獻精神。多年來，紀在自己平凡的崗位上，嚴格要求自己，勤勤懇懇，任勞任怨，樂於付出，不求索取。去年6月的一天，晚上收車時，班裡的一臺大客車出了問題。為了不影響第二天出車，確保全礦職工的正常通勤。他立即組織班裡的同志進行搶修。他和班裡七名同志，一直幹到晚上8點多鐘，才把這臺車修好。看著忙了幾個小時，還沒有吃飯的班裡同志，他從自己的口袋裡拿出一百多元錢，請幾名同志吃了一頓飯。客車司機的工作每天都要早出晚歸，比較辛苦，加上他還參加隊裡的幹部值班，而且值完班從不休息，這樣算起來，一年義務獻工就達60多個工作日。

紀的愛人在讓胡路工作，每天上班比他早，下班比他回來的還晚，家中的一切瑣事，都壓在了他一人肩上，特別要照顧上學的孩子。面對困難，他沒有退縮，更沒有向組織要照顧，而是毅然的肩負起了事業與家庭的兩副重擔。一次他的孩子得了猩紅熱，住進了市第二醫院，當時正趕上客車班人員緊張。為了不影響工作，他和愛人商量白天由愛人護理孩子，他晚上發完班車後再去替換愛人，第二天一早再趕回來發班車，就這樣孩子住了十五天，他天天如此，他的先進事蹟沒有影響一次接送班。去年春節前夕，紀的父親得膽結石住進大醫院，需要做手術，母親幾次打電話崔他去照顧父親。可時至春節，工作比較多，加上班裡有兩名同志已回家探親，自己再一走班裡的工作肯定忙不開。於是，他把照顧父親的事託咐給妻子，讓妻子代他在父親面前多盡孝心，他自己仍堅持守在崗位。後來隊領導知道了這件事，幾次叫他去看看父親，他都說父親有他愛人照看不會有大事的，一直堅持工作到過春節，並主動參加了春節值班。

誰不想享受家庭的溫馨？誰不想在年邁的.雙親面前多盡一份晚輩的孝心？但為了事業，紀同志舍小家，顧大家，想集體，講奉獻，體現出了一名共產黨員的高尚品質。

三、要把好方向盤，必須有良好的職業道德

作為司機，能把車開走是非常容易的事，但要真正地把車開好，做到車行萬里路，時時保平安，就不是一件簡單的事了，這不僅需要駕駛員具備嫻熟的加強技術，更需要具備良好的職業道德，有較強的事業心，責任心。在行車中，紀始終牢記安全二字，自覺遵守交通法規。今年9月25日上午，他去四廠接職工，在返回礦的途中，當車行駛到三區三排4公里處，正與前方來車會車，這時他突然從倒車鏡裡發現車後一輛140卡車要強行超車，怎麼辦？如果自己不讓的話，三臺車必然要撞到一起，後果不堪設想。為了全車職工的安全他毫不猶豫點了一腳剎車，輕帶了一把方向，將車穩穩的靠在路邊停下。隨即，只聽一陣風響，後面的140車嗖的一聲從大客車邊擦肩而過，真是好險哪！事後大家都稱讚紀安全行車風格高，寧可有理讓無理，不開爭道搶行野蠻車。他不僅自己非常注意行車安全，而且，還時常告誡班裡的司機，我們都是開大客車的，車上拉的都是人，我們手握方向盤，掌握著生死關，如果思想一放鬆，就可能出人命，因此，我們必須時刻繃緊安全這根弦，才能做到安全行駛。在他的帶領下，客車班從未出現任何大小事故，安全正點完成了各項出車任務。

班長的事蹟13

施輝朝，男，漢族，中共黨員，大學文化，現任建材廠砌塊車間砌塊四班班長。

總有一些人轟轟烈烈、風風光光在工作，總有一些人默默無聞、無怨無悔在奉獻，“上班早一點、下班晚一點、加班多一點”，對他來說是家常便飯，做任何事雷厲風行、說到做到的作風。

在車間初建期間，施輝朝對工作認真負責、任勞任怨、不計個人得失，為工作放棄了多少個人休息時間，連他自己也數不清了。他不僅及時地完成車間領導佈置的各項任務，而且與班組的同志相處融洽，親如一家，在工作和生活中對大家關愛有加。工人潘文昌家裡經濟困難，他及時把情況向車間、部室、公司工會反映，為其申請了困難補助，讓潘文昌感受到了公司“家”一般的溫暖。

該同志愛崗敬業、吃苦耐勞，勤奮好學，技術過硬，是操作石膏砌塊成型養護一把手。20xx年以來，在建材廠石膏砌塊技術攻關工作中，他始終工作在最前沿，每班觀察養護窯的資料變化，收集消耗資料，除錯工藝指標，帶領班員對養護窯的操作工藝進行大膽探索，最後取得了可喜成績，從原產品質量合格率提高20%，優化生了產裝置，降低生產了成本，提高生產了效益。多次得到了上級領導高度讚譽。

砌塊車間是今年新成立的車間，面對新裝置、新工藝、生產時難免小毛病不斷，經常要檢修。但是隻要發現問題，施輝朝都會及時處理，儘量不耽誤、不影響生產。而且，他常常利用裝置停車時間，對裝置進行維護保養，使砌塊裝置的非計劃停車時間大幅度縮減、砌塊的產量和質量得到一定提高。20xx年年，砌塊產量合計塊，其中無水鈣鹽182.85噸，產量超過前年。06年，農乳車間嚴格生產中各個環節的控制，如在不影響產品質量的前提下，迴圈使用濾紙、調整溶劑使用量、充分使用回收醇、低成本原料替代等，使每噸鈣鹽成本大幅下降，為公司的增收創效工作作出了貢獻。

近期，車間對養護裝置進行了技術改造，現場，氣割、焊接、吊裝、進原料、生產，事務繁雜，工作量較大。由於鈣鹽裝置周圍有大量的甲醇、二氯丙烷及其它易燃易爆的化學品，如果準備工作不充分或者作業中稍有不慎就會造成嚴重事故，因此每個環節都必須要考慮清楚，不能放過任何一個細節。對此，車間領導非常重視，在合理分工的基礎上明確了各自的工作職責，現場施工監護工作由周福海同志負責，由於有水鈣鹽生產線仍在開車，因此他需要兼顧兩邊工作，忙得他常常連喝水的時間都沒有。也就在這段時間，他的母親生病住院，當時醫院已經下了病危通知書，但他卻依然忙碌在崗位上，他沒有為家中的事請過一天假，常常是工作結束後急匆匆地趕回家處理家事。近來，鈣鹽裝置老化嚴重，因此70型鈣鹽的生產週期較以前要長，有時長達24小時，為保證產品質量、滿足客戶需要，周福海同志總是親自把關，與組員共同戰鬥在生產一線，直至生產結束。

這就是我們可敬的周福海班長，他的高尚品德和敬業精神，是值得我們每一個人認真學習的。相信在他的帶領下，鈣鹽班定能上下齊心，不斷提高產品質量、降低生產成本，為完成農乳車間07年各項經濟指標作出貢獻。

一份耕耘，一份收穫。工作以來，王家權的榮譽沒有斷過，20xx-20xx年他先後獲得廠“青年崗位十佳”、“先進個人”、“優秀共產黨員”榮譽稱號，並作為廠崗位技術能手被推薦到管道局；20xx年在遼陽市舉辦的“建立學習型組織、爭做知識型職工”活動中被評為“知識型職工”；20xx年被評為遼寧省勞動模範、管道局優秀共產黨員、“遼陽市百名首席工人”；20xx年在遼陽市舉辦的職業技能大賽中獲得“鉗工狀元”，同年在遼陽市實施的“金邊藍領”工程中，被評為“遼陽市工業戰線十大職業技能帶頭人”“遼陽市傑出高技能人才”，並被授予了“遼陽五一獎章”榮譽稱號。他參與的QC成果《降低鋼管生產中的板材消耗》獲中國石油天然氣集團公司QC成果三等獎。在這些諸多榮譽中，王家權最看重的是“鉗工狀元”這個榮譽，這不僅是他辛勤汗水的結晶，更是對他專業技術的肯定。多年來，他刻苦學習理論及業務知識，技術素質過硬，能很好地完成機械裝置的安裝與維護工作，主持了西氣東輸主線支線、印度管線、蘇丹管線、西部成品油管線、蘭成渝、澀寧蘭等國內外重大油氣管線工程的鋼管調型換道任務；主持參與了制管車間水壓機、倒稜機、縱剪機、卷板機、銑邊機等28項重大技術改造。

迎難而上，勇挑重擔。工作中，他不怕髒不怕累，勇於攻克技術難關。20xx年是遼陽管廠大力提倡節能降耗的一年，中管車間的廢品率很高，原因之一就是車間接板鋼管合口不好經常開口子，並長期

得不到有效解決。為了攻克這一難題，王家權同志幾天幾夜跟班觀察，終於發現是開卷機和七輥矯平機的中心線與遞送線不平行造成的。經過重新安裝裝置，解決了接板前後經常出現不合格品的問題，使車間廢品率大大降低。20xx年年底正是印度管線生產任務收尾的關鍵時期，成型內焊出現了因焊劑下料不暢造成鋼管明弧、焊接電流、電弧不穩定等缺陷，嚴重影響了鋼管一次通過率。經過細心觀察和研究，他安裝一個自制零件確保下料量穩定和順暢。這樣困擾內焊多時的明弧和燒穿問題被他在一個工作日給解決了。20xx年5月正值西氣東輸二線生產前夕，工業電視射線管水冷卻系統漏水造成裝置不能正常工作，嚴重影響車間生產進度。經過排查，發現故障在射線管內部，由於進口射線管很難拆裝，以往都是由廠家派人來修理，而一隻射線管的修理費用就近萬元。他就自制了幾樣工具把射線管拆開，發現裡邊的密封墊不適合高溫工作要求，他便利用廢棄的耐高溫材料製作了新的密封墊更換上去，問題在半天內解決，這顯示了他大膽心細的工作作風和極強的工作責任心。改修後的射線管不僅達到了生產使用要求，而且還延長了裝置的維修週期，提高了生產效率，更為工廠節約了高額的維修資金。

作為多年的鉗工班長，王家權積累了很多班組管理知識。他帶領的班組成員個個都是素質高、技術硬，能獨立處理裝置故障的鉗工，受到了車間領導和職工的好評。近兩年，遼陽管廠大力推行寶管公司一體化管理，狠抓基礎管理工作，要求班組達到“五型班組”標準。他帶領班組成員認真學習建立五型班組的檔案，要求，並積極開展五型班組建立工作。在“學習型、安全型、清潔型、節約型、和諧型”班組達標中都力求走在前面。

人們常說，一心撲在工作上的人多半是個“不愛家的人”，這句話在王家權身上卻不適用，他的鄰居都說他是好丈夫、好爸爸。他助人為樂，鄰居有什麼困難他都搶先幫助解決，誰家的買的東西到樓上拿不動了，他就搶著搬；哪家的水管壞了，他義務給修。他的妻子一提到他更是笑容滿面,直誇他即能主外又能主內，是標準的模範丈夫。金邊藍領顯風采，鉗工狀元美名揚！王家權用他刻苦的鑽研精神和敢打硬杖的工作作風續寫著石油人的“鐵人精神”，也影響帶動著遼陽管廠的每名職工。相信，在制管行業乃至石油行業象他這樣的職工數不勝數，他們在各自的崗位上默默地工作，為制管行業的騰飛努力著，為中國石油的壯大奮鬥著！

班長的事蹟14

xx年來到工廠以來，很幸運的成為了黃磷二車間這個大家庭當中的一員，工作崗位上我的任務就是幹好磷爐爐面操作，及一些工藝控制，雖然工作崗位是陌生的，操作技能一 點都不懂，但我虛心向師傅請教，努力學習技能知識，努力提升自我的操作技能水平，同時也注重理論知識學習。

xx年x月調到剛建好的烘乾工段任操作篩分工作，但是我不怕，雖然裝置、工藝都是新的，但是我還有師傅指導，只要我肯學，肯努力，要相信自己會做到的，就這樣我懷著一 顆好奇和陌生、熾熱的心蹋上了新的崗位努力學習新的知識和技能。工作中我團結班集體，做到關心同事、幫助同事、團結同事、師傅，積極配合班組做好車間下達的每一項工作。

如今，通過我自己的不斷努力和學習曾在20xx年榮獲優秀員工、20xx年榮獲優秀員工。在以後的工作中我將繼續學習理論知識，提升專業技能，在本崗位中努力做好篩分質量、工藝操作和工藝引數，控制好烘乾質量，保證磷爐能吃上合格的料。

總之，事業催人奮進，遠景無窮美好。在以後的工作中，我將堅決服從車間領導的安排，做好本職工作，無論大事小事都認真對待，我們有理由信任，在以人為本的科學發展觀引領下，我向車間保證我會努力，我會奮進，我會嚴格要求自己，我會不斷的成熟，不斷的進步。

班長的事蹟15