在平時的學習、工作或生活中，大家或多或少都會用到過事蹟吧，事蹟不是單純為其單位和個人評功擺好，而是為了鮮明地體現和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。到底應如何擬定事蹟呢？以下是小編為大家收集的幫助殘疾人的個人事蹟（精選11篇），歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
幫助殘疾人的個人事蹟1
xx，女，56歲。她在職時，曾是xxx市xx鎮殘聯理事長，從事殘疾人工作10餘年，心繫殘疾人，情繫殘疾人，積極推進殘疾人的康復、教育、就業工作，切實為殘疾人解決了許多困難，榮獲了蘇州市“最美基層殘聯理事長”榮譽稱號。20XX年，她退休後，擔任xxx市愛之尚公益服務社理事長。她憑著豐富的殘疾人工作經驗和對殘疾人群體的情結，發揮特長，奉獻餘熱，成立了助殘服務團隊，開展助殘服務專案，管理殘疾人之家，被xxx市殘聯評為“20XX年度優秀社會助殘組織”，榮獲江蘇省殘疾人福利基金會授予的“20XX年度公益助殘網路募捐合作伙伴三等獎”榮譽稱號。
熱愛殘疾人事業，熱心為殘疾人服務
20XX年8月，她擔任xx鎮殘聯理事長，經常深入殘疾人家庭，瞭解殘疾人需求，宣傳惠殘政策，開展殘疾人的康復、教育、就業工作，維護殘疾人合法權益，想方設法解決殘疾人困難，推行助殘扶殘專案化，取得了較好的成績，得到了殘疾人及殘疾人家庭的一致好評。她深入瞭解到由於殘疾人群體的自身身體障礙，他們在生活、就業、心理等方面都存在著很多問題，政府出臺的殘疾人優惠政策難以滿足殘疾人多樣性和個性化的需求，專業社會助殘組織的服務可以成為政府及殘聯服務職能的補充，有利於改善殘疾人生活質量，有利於社會的和諧穩定。20XX年10月她退居二線後，註冊了xxx市愛之尚公益服務社，聘請了6位具有豐富基層工作經驗、嚴謹工作作風和較強組織協調能力的社群退休幹部，成立了一支專業、貼心、高效的助殘服務隊伍。團隊有中級社工師2名、初級社工師4名，心理諮詢師、婚姻家庭調解師2名，志願者15名。開展助殘服務專案，指導執行城東悅楊殘疾人之家，為殘疾人及殘疾人家庭解決生活難題，享受多元社會服務。20XX年6月退休後，全身心投入了助殘服務工作之中。
開展助殘服務專案，提升殘疾人幸福感
她發揮自身優勢，連結各方資源，承接了5個助殘志願服務專案，協同愛心志願服務隊一起為殘疾人生活、工作提供專業服務，都取得了較好的效果，提升殘疾人及其家庭的幸福感、獲得感。為幫助殘疾人解決婚戀交友難的問題，會同市百合婚姻家庭社會服務中心於20XX年8月28日舉辦了首屆港城殘障人士相親會，她瞭解到殘疾人和殘疾人家屬對相親會的迫切感和認同感，一些優秀殘疾人希望尋找到健全人共度一生，卻苦於選擇面狹窄而難以如願。在20XX年12月3日“國際殘疾人日”組織了xxx市第二屆殘健人士公益相親會，會後進行分類跟蹤服務。20XX年5月起實施了“緣來有你”殘健人相親交友志願服務專案。在萬達廣場舉辦大型“緣來有你”第三屆相親會，組織了小型交友會，把單身殘疾人相約在一起，相互認識，相互瞭解。20XX年開展了“緣來有你”第四屆相親交友活動，組織殘疾人外出遊玩，看電影、看戲曲，增加相互瞭解、聯絡感情的機會。通過專案的開展，惠及單身殘疾人350人次，幫助單身殘疾人正確認識自我、評估自我、展示自我，幫助他們擴大社交活動和交友範圍，提升社會對殘疾人的瞭解、關注與尊重。
20XX年8月起實施了“集善樂業·志願同行”服務專案。她帶領機構成員入戶走訪30餘戶殘疾人家庭，瞭解他們的就業能力和就業意願。培養他們對手工專案、做麵點、插花和家政服務的興趣，幫助他們掌握一定的操作技能，體驗自身的價值，提升了他們融入社會的能力。
20XX年、20XX年組織機構成員積極參與了“99公益日”宣傳活動，在萬達廣場設點進行宣傳，發放宣傳摺頁，教會愛心人士線上專案捐款。實施了《xxx市“幸福暖居”公益專案》，依託市殘聯幫助全市200戶20XX年“幸福亮居”改造的低保殘疾人家庭進行了“幸福暖居”改造，給殘疾人家庭送去了舒適的全棉磨毛四件套、自由棉被、石墨烯枕頭，改善了困難殘疾人的生活居住環境，讓他們感受到了政府和社會大家庭的關懷和溫暖。
服務殘疾人之家，改善殘疾人身心健康
她帶領機構成員參與了城東悅楊殘疾人之家的執行管理。虛心學習借鑑其他優秀殘疾人之家的經驗做法，創新探索出了城東悅楊殘疾人之家的執行模式。她到殘疾人家裡耐心聽取他們的心聲，把符合條件的16位殘疾人組織到悅楊殘疾人之家，細心觀察每位殘疾人的特點，通過賞識管理方法，尊重、引導和幫助他們培養團隊自我管理和合作能力。耐心幫教，培養他們基本生活技能和自信心。積極連結愛心資源，為殘疾人提供豐富多彩的各類服務。執行一年多來，已連結了暨陽公益、愛田沙美美髮志願服務隊等5個志願服務團隊；xxx市中醫院康復中心；加特可（蘇州）自動變速箱有限公司、xxx市納丹蘭針紡織品有限公司等10家愛心企業。組織開展了烘培、愛心義賣、xxx灣一日遊、消防演練、殘健共融聯歡會等各類文體、培訓活動40餘次。通過這些活動，讓殘疾人增加了收入，增強了自信心，同時也豐富了他們的精神文化生活。還創新服務形式，組建了“折翼”志願服務隊，由輕度殘疾人結對幫扶重度殘疾人。現在城東悅楊殘疾人之家，每日清晨，都能聽到大家彼此的問候聲；工作、鍛鍊時間，大家有說有笑；下班時間，大家一起做好清掃工作，相互道別後離開；一起分享親手製作的食品……城東悅楊殘疾人之家已成了一個相親相愛、充滿溫馨的大家庭。就像他們自發送的錦旗上寫的：“感恩滿室春風意，誠謝悅楊溫馨家”一樣。執行一年來，成功地開展了殘疾人輔助性就業、日間照料、康復服務、文體活動、心理諮詢、志願活動等服務，讓殘障朋友在這裡找到了自我價值。城東悅楊殘疾人之家接待了省殘聯、蘇州市、xxx市各級領導，均得到了領導們的高度評價。
她經常說：殘疾人最需要人幫助的群體，多年的殘疾人工作經歷已經與殘疾人結下了不解之緣。能發揮自己的特長和餘熱，給他們提供一點幫助，也是自己人生的價值體現。她將會盡自己所能，追隨在助殘路上。
幫助殘疾人的個人事蹟2
“冬殘奧會的成功舉辦讓我們更加深刻地體會到了‘勇氣、決心、激勵、平等’的殘奧價值觀，也鼓勵了每一名殘疾人自尊、自信、自強、自立。”連日來，剛剛卸任江西省樂安縣殘聯理事長的黃xx一直忙著向殘疾人朋友們宣傳北京冬殘奧會。
3月22日，他來到位於鰲溪鎮前坪路的楊聰敏的家，遠遠看見坐在輪椅上的楊聰敏正在門口努力地踏著康復機。“老楊，最近狀態不錯呀，馬上就能自己站起來了哈？”看到楊聰敏身體狀況與精神狀態都越來越好，黃xx倍感欣慰。
2007年，黃xx剛剛調任縣殘聯理事長，就收到楊聰敏的求助簡訊。當時，楊聰敏因視神經脊髓炎導致身體殘疾、不能自理。“那段時間我很消沉，怨天尤人，想不通為什麼這個病偏偏發生在自己身上，於是就發了一條簡訊給黃理事長。沒想到第二天，他就來看我，我一下子感到很溫暖。”楊聰敏回憶起初見黃xx的情景，仍然十分感動。
楊聰敏的家可謂“家徒四壁”，家裡最多的就是藥，除了30多盒未拆封的中成藥，還有兩個透明的大箱子，裡面是不同顏色的藥片分裝盒，藥片按早中晚用量分裝後疊在一起……看著躺在床上的楊聰敏，黃xx心裡五味雜陳。他立即協調縣人民醫院醫生上門評殘，為楊聰敏辦理殘疾證，幫他申請了困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼，併為他申請了輪椅、彈力帶、握力器等康復體育器材。在黃xx的鼓勵和幫助下，楊聰敏重拾對生活的信心，每天堅持做3至4個小時的康復訓練。如今十餘年過去了，他的身體康復情況遠遠超過了醫生的最初預測。
2019年，在調研貧困重度殘疾人家庭無障礙改造工作時，黃xx結識了下肢殘疾的羅雪蘭。羅雪蘭常年坐輪椅，還要照顧兩個孩子起居。她向黃xx反映家中灶臺太高，對於坐輪椅的人很不方便。黃xx便把這項細節納入貧困重度殘疾人家庭無障礙改造方案中。在隨後的幾個月裡，黃xx多方奔走，向上級殘聯和縣財政爭取到近300萬元資金，為全縣906戶建檔立卡貧困殘疾人家庭進行了無障礙改造。
不久後，羅雪蘭家中的灶臺按照她的使用習慣降低了高度，房門拓寬了，門口的臺階也改成了坡道，她坐著輪椅可以很方便地進出……縣殘聯幹部到羅雪蘭家回訪時，她激動地握著工作人員的手說：“黨和政府對我們這些殘疾人格外關心、格外關注，讓我感受到了穩穩的幸福！”
“縣殘聯是個大家庭，殘疾人就是我的家人，怎麼把家人的事情安排好，是我每天思考最多的問題。”黃xx說，這麼多年的助殘工作讓他養成了一個習慣，經常帶著備忘錄去下大街社群的惠民家園走訪殘疾人。
惠民家園小區是一個廉租房小區，該小區安置了許多殘疾人，樂安縣“殘疾人之家”就設定在這裡。小區裡的不少殘疾人都認識黃xx，見到黃xx又來了，他們熱情地跟他打招呼，邀請他去家裡坐坐。也有向黃xx反映問題的，黃xx便掏出備忘錄詳細記錄下來，最後撕下一張寫著自己手機號碼的便箋遞給對方：“你的訴求我記下了，一定幫你落實好，這是我的手機號碼，有什麼問題可以隨時聯絡我。”
黃xx的手機從不關機，不管是清晨還是深夜，只要接到殘疾人朋友的來電，他總是耐心接聽。有的殘疾人朋友有心結，電話一打就是好幾個小時，聊得手機發燙，黃xx就開著擴音繼續接聽。黃xx妻子勸他改天再聊，他卻說：“殘疾人朋友生活中遇到了困難，心裡著急，打電話給我是對我的信任，我作為殘疾人工作者應該多一份耐心，多站在他們的角度去思考問題。”為了更加深入地瞭解殘疾人心理，解開殘疾人心結，黃xx還帶領縣殘聯幹部自學了心理學。
面對貧困重度殘疾人，黃xx毫不猶豫地提供幫助，但對於個別明明有勞動能力卻懶散度日的殘疾人，他則上門勸導：“殘疾人想要過上好日子，就必須自立自強，我們殘聯會盡最大努力幫助你。”近幾年來，黃xx帶領縣殘聯加大對殘疾人就業培訓和產業扶持的力度，通過推薦殘疾人務工、開辦就業技能培訓班、建立殘疾人產業孵化基地、發放殘疾人創業補貼等方式，扶持了一批又一批殘疾人就業創業，培養了一批又一批自立自強的殘疾人典型。
鰲溪鎮視力殘疾青年鄒懷遠正是其中一位。他在黃xx的幫助下到省殘聯培訓中心學習盲人按摩，學成歸來後與另一名殘疾青年楊建坤合夥在縣城開辦了一家盲人推拿門店。門店開業以來，生意一直很紅火，還接收了30餘名視力殘疾的學徒，帶領大家一起走上了自立自強的道路。
黃xx的助殘熱情感染了身邊的同事和全縣的助殘人士，在他的帶動下，樂安縣殘疾人工作委員會被評為全國殘疾人工作先進單位，黃xx本人也被評為全國殘疾人工作先進個人。
幫助殘疾人的個人事蹟3
臧xx，男，研究生學歷，工程師、經濟師，中共黨員，現任丹東克隆集團有限責任公司董事長、黨委書記。丹東克隆集團有限責任公司是遼寧省重點高新技術企業。自創業20多年來，臧xx董事長堅持“鍥而不捨，追求卓越”的經營理念，率領企業管理團隊和廣大員工開拓創新，奮力搏擊，使企業一舉成為全國機械密封行業的龍頭，國內機械密封第一品牌，國內泵業的領先者。
小臧同志分別榮獲全國五一勞動獎章、遼寧省勞動模範、遼寧省優秀共產黨員、遼寧省優秀中國特色社會主義事業建設者、遼寧省創業企業家、遼寧省光彩事業先進個人。2009年2月，榮獲“改革開放30年中國民營科技創新發展作出傑出貢獻的優秀企業家”稱號；2009年9月，榮獲“新中國成立60週年丹東最具影響力的勞動模範”稱號。
熟知小臧同志的人都知道，他為人厚道，總愛幫助別人，並以此為己任。他關心殘疾人事業，帶頭捐助10萬元在丹東元寶區設立助殘基金，認真履行社會責任，並呼籲更多的人行動起來，幫助社會上的弱勢群體。為響應省委、省政府的號召，應對席捲全球的金融危機給全社會就業工作帶來的壓力，2009年7月，克隆集團積極發揮模範帶頭作用，率先加入遼寧省扶殘助殘愛心企業聯盟，根據殘疾人的生理和殘障特點，給他們分別提供見習崗位和就業崗位。
一、堅持正確的企業發展方向，充分保障殘疾職工的合法權益。
作為殘疾員工佔到一定比例的福利企業，小臧同志身為企業負責人，嚴格執行國家《勞動法》、《勞動合同法》和《殘疾人保障法》等有關法律法規，切實保障殘疾職工的合法權益。
（一）實現“三個百分之百”。即企業與全部殘疾職工百分之百簽訂了勞動合同，為殘疾職工百分之百購買了社會保險，並保證殘疾職工百分之百通過勞動自食其力，從而贏得自尊和自信。
（二）一視同仁、同工同酬。實行殘疾職工和正常職工同工同酬，同時針對一線計件人員還增加收入額10%的工資上浮，鼓勵殘疾員工學習技能。個別殘疾程度較高、勞動能力較弱的殘疾職工，也保證他們能有力所能及的崗位。
（三）企業從不拖欠職工薪資。公司自成立20多年來，始終秉承小臧同志最初的承諾，從不拖欠員工工資，而且開工資的時間也從不延誤，所有職工工資通過銀行發放。
（四）理解、尊重、關心和幫助殘疾職工。小臧同志作為企業負責人，嚴格要求管理人員和正常職工不得歧視、嘲笑、侮辱和排斥殘疾職工，讓殘疾職工享有公民平等權利，在工作和生活上想方設法幫助他們排憂解難，許多殘疾職工說：“到公司比在家裡心情好、生活好”。
（五）公司安全生產管理完善規範。小臧同志一方面嚴格要求殘疾職工遵守安全生產操作規程，另一方面在生產中為他們選擇適合的工種，儘量遠離危險性大，易發生事故的崗位。多年以來，公司從未發生過重大生產安全事故。
二、堅持以人為本，處處真情付出
小臧同志重視以人為本的管理，提出了“企業有兩個上帝，一個是使用者，一個是員工”的管理思想；作為企業的帶頭人，20多年來，他用實際行動踐行著這一深刻主題，將其作為自己工作的出發點和落腳點。公司裡的殘疾人有聾啞、智障、肢體殘疾等，為了能讓他們更好地和正常員工溝通，他在車間內專門配備了會手語的正常員工，從根本上解決了聾啞員工在工作交流難題；針對智障員工，儘量安排其從事輔助性的工作；把腿腳有殘疾的員工安排在不需要來回走動的崗位；把工作臺的立柱鋸短，使矮個子的殘疾員工工作起來不吃力。這些舉措使殘疾職工更加信任和依賴他，他也因此成為了他們的精神支柱。
這些殘疾員工除了享受與正常人一樣的福利待遇外，逢年過節，小臧同志都會盡量拿出部分資金為他們搞福利，組織活動，豐富殘疾員工的文化生活。一年一度的殘疾人日旅遊活動，形式多樣的殘疾員工運動會及比賽，讓每名殘疾員工不僅放鬆了心情，同時也融洽了關係，宛如一個溫暖的大家庭。
三、尊重殘疾員工，踐行承諾
殘疾員工有工作尊嚴和權利，更有參與社會生活的願望，他們同樣是社會財富的創造者。小臧同志一直以來都將“讓殘疾人生活的更好”的承諾落實在行動中。他說，只有從本職崗位做起，從平凡小事做起，用愛心、關心、真心讓殘疾人生活有保障，為他們創造平等、有尊嚴的生活環境，他們的生活才會真正快樂、和諧、幸福。
四、樹立先進典型，引導殘疾職工自強不息健康成長。
殘疾職工作為社會弱勢群體，文化水平普遍比較低，在家庭和社會上經常受到歧視。為了讓殘疾職工克服心理障礙，儘快融入到集體生活中去，小臧同志從管理角度出發，要求車間管理人員一定要大抓積極因素，多表揚，多鼓勵，有愛心，有耐心，使他們克服因殘疾帶來的心理障礙，自強不息，健康成長。同時對於日常工作優秀、自強不息的典型，也大力的宣傳，讓每名殘疾員工用實際行動回報社會的關愛。
五、加大投入，為殘疾職工提供學習和培訓的機會。
為了提高殘疾職工的文化素質和技術水平，小臧同志多次安排人員對於殘疾員工進行培訓，開展車間管理人員和老員工與殘疾職工結成互幫對子活動，耐心傳授生產技能，使他們的素質有了明顯的提高，很多殘疾職工不但適應了集體生活，而且還成為了生產一線最穩定的骨幹。
六、熱心社會公益事業，用實際行動回報社會。
小臧同志對企業的管理和對員工的教育，提倡以孝為本、以德為先，克己復禮、隆德做人。他經常說，黨的富民政策使我成為一個民營企業家。滴水之恩，當湧泉相報。現在政治上有榮譽，經濟上有實力，生活富裕，理所應當為社會多做貢獻。“巨集業百年，奉獻社會”是小臧同志的奮鬥目標，在他熱心慈善、公益事業方面得到了切實體現。
公司成長髮展的歷史，讓小臧同志及其團隊深深體會到，企業日新月異的變化離不開政府的支援和人民群眾的關愛。“富而思源，富而思進”，為了更好地回報社會，小臧同志響應社會號召，積極關注社會福利事業，積極參與社會公益事業，熱心慈善事業。
近年來，克隆集團通過多種形式和渠道積極參加助學幫扶活動，使許多困難職工和困難農民子女圓了大學夢。2007年7月，臧xx董事長積極參與市總工會發起的“溫暖助學”募捐活動，並捐助10萬元，以實際行動關愛社會弱勢群體。2009年，他還分別向市總工會和市慈善總會捐資總計10萬元，表達對“貧困學子”的赤誠之心。2008年在抗震救災中，小臧同志以個人名義向汶川災區捐款100萬元。2010年在我市抗洪救災中，小臧同志代表企業捐款50萬元。小臧同志最大的閃光點就是他十分熱心慈善、公益事業，擁有一份極強的社會責任心。他熱心捐助的範圍包括助殘、再就業、興學助教、築路、建廟宇、扶貧、賑災、送溫暖等各個方面。據統計，小臧同志向社會慈善、公益事業累計捐款達9000餘萬元。
在我國改革開放春風的沐浴下，克隆集團從小到大、由弱變強，企業整體素質不斷增強，綜合實力日益提高。近年來，克隆公司獲得“國家級守合同重信用單位”、“全國就業與社會保障先進民營企業”、“遼寧省資信等級AAA級”、“遼寧省納稅信譽等級AAA級”、“遼寧省綜合實力百強私營企業”、“丹東市社會貢獻、依法納稅雙50強企業”等多項榮譽稱號。同時還先後榮獲全國民營企業思想政治工作先進單位、全國模範職工之家、遼寧省文明單位、遼寧省先進集體等稱號。
幫助殘疾人的個人事蹟4
小潔懷著對特殊幼兒的關愛，選擇到華東師範大學學習特殊教育，研究生畢業後堅定的選擇到一線從事特殊幼兒教育和康復工作，從工作到現在，大部分中重度幼兒特殊幼兒從入學時不會生活自理、沒有語言到能夠去普通學校正常學習。所參與的“學前特殊幼兒日常生活技能研究”等成果多次榮獲省市成果獎並在相關公開刊物《現代特殊教育》發表。她用愛和專業為特殊幼兒的成長和發展領航，為一個個特殊幼兒的家庭帶來希望。
愛與堅守，不忘初心
面對中重度幼兒的大小便問題、飲食、穿衣等問題，她沒有退縮，善於分析思考，耐心教導，用科學的方法解決特殊幼兒主動如廁、吃飯等問題，並積極參與課題“日常生活技能研究”為特殊家長在日常生活中進行教育康復和特殊幼兒日常生活習慣的養成提供了支援。面對有攻擊性行為問題的中重度幼兒，她沒有懼怕，目前還可以看到她的手部、手臂還留有被不懂如何表達的中重度幼兒掐傷的痕跡，她笑著稱之為“愛的痕跡”，因為她明白那是中重度幼兒表達愛的一種方式，只是不太恰當而已。當然，對一些不合理的行為她會嚴格要求，中重度幼兒也會乖乖的遵守執行，執行背後可以看出是因為信任，因為理解。她平時認真收集資料記錄分析，讀懂特殊幼兒每個行為背後的功能，耐心分析找出解決情緒行為問題的方法，研究出和中重度幼兒溝通的途徑，為其開啟走出自己世界的一扇大門，同時也幫助特殊幼兒家長找到和特殊幼兒恰當的溝通方式和方法。她相信第100次的堅持總會花開，課餘時間總會看到她和特殊幼兒們一起玩耍的身影，玩耍的過程中她將自己的專業和中重度幼兒的康復結合起來，只要中重度幼兒一個口型、一個手勢甚至一個眼神，她都能讀懂每個特殊幼兒。
此外小潔還堅持記錄工作生活中的點點滴滴，在她的日記中有一個故事關於中午值班的故事，那天她身體不舒服又加上工作的壓力，她流下了眼淚，而這一幕恰好被班上一個沒有睡覺的孤獨症小朋友看到，而這位幼兒平時沒有主動性語言，經常只聽到他重複性的鸚鵡學舌，他看到閆潔說了一句：“閆老師哭了。”這是第一次聽到主動性的語言竟然是對她的情緒的認識，她說：“帶過的自閉症孩子每一個都像一個精靈，總是給她帶來無限的驚喜”更多的是孩子們從無語言到有語言，從不能自理到自理自立，順利進入普通幼兒園和國小。正是這種無限的驚喜帶給她無限前進的動力。為了孩子們再苦再累，她也堅持！
還記得有一位自閉症孩子，三歲之前無語言，行為問題嚴重，哭鬧、倒地板，三歲之後由媽媽一人帶著她，每天穿梭在各個機構的訓練，已讓孩子的母親精疲力盡，和這位母親溝通過程中，閆潔切身感受到這位母親的壓力和無奈，同時也看到了母親身上的力量和堅持。作為專業人員，閆潔深刻了解到家庭康復在孩子成長時期的關鍵作用。閆潔開始探索家庭康復支援的方法和策略。她堅持每天為孩子做個訓，同時將方法傳授給母親，並將方法整理成冊，便於母親在家參考練習，且在週末或晚上通過視訊、音訊等對家庭中的康復進行指導解惑。此外，利用週末時間進入家庭評估家裡的環境，瞭解康復進展，將康復內容泛化生活。義務為孩子提供支援順利融入普通教育系統，進入國小期前溝通期末的輔導等，這樣一做就是三年，目前這位幼兒已是一位各方面比較優秀的國小生。在和這位孩子相處過程中，最難忘的事情是有一次她上完個訓課，佈置完作業，孩子偶然的說了句：“媽媽，看我畫了幾個氣球？”孩子立馬看了看閆老師，然後發現自己錯了，就自己偷偷笑了笑，然後就立馬改口：“閆媽媽”雖然她不止一次的被誤喊為媽媽，當時她還沒有結婚，已經習以為常，但是當時“閆媽媽”這個稱呼她是第一次聽到，但是很感動，原來在孩子心中還有一位“閆媽媽”，她曾說：“看著孩子從原來發脾氣到現在可以控制情緒，從原來的不守規則到現在能和小朋友一起做操排隊，從原來到處亂跑到現在可以坐在位子上並能舉手回答問題，點點滴滴的變化，都是她感到最幸福的時刻。
潛心實踐，精準康復
她積極參與孤獨症兒童的個別化康復評估、訓練，探索實驗班集體課的模式。
在評估方面：為較為全面瞭解每位幼兒自學各種評估方法：感知、運動、認知，心理理論和韋氏智力測量等評估方法。為每位幼兒提供全面的評估方法並認真分析評估結果制定康復計劃，並耐心的和每位家長溝通評估結果及落實康復計劃；在假期為更好的落實和維持康復效果，堅持每天以微信方式指導家長在家中以科學的方法利用日常生活中不同的場景做好日常生活中的康復，經過兩年實踐家長普遍反映效果較好。
個別化訓練方面：為每位幼兒提供科學的康復方法，主動參加工作坊的學習，通過積極行為支援、言語語言工作坊等學習積累專業知識，利用現代化的手段主動學習與時俱進的康復方法，並將以上方法貫穿到日常教學活動中。採用幼兒成長記錄及根據本班情況自編個訓反饋表等形式使家園有效溝通，取得了較好的康復效果，所在班級幼兒一半以上已融合至普通幼兒園。
在集體課方面：為維持較好的康復效果將每位幼兒的個別化康復計劃與集體教育康復內容，並將幼兒園五大領域的課程和各領域的康復內容整合，使每位特殊幼兒在集體康復教育過程中受益。
在融合教育方面：根據幼兒康復情況採用不同形式的融合形式，逐漸從半融合過度到全融合，在融合過程中，做好溝通及融合支援使融合的幼兒們真正融入到普通幼兒園、普通國小的班級中去。並堅持通過線上溝通和線下溝通及對問題探討等方式解決幼兒們融合過程中遇到的問題。真正的融合不僅僅將幼兒送出去和普通幼兒們一起享受資源，更是使特殊幼兒在正常的環境中真正受益。
成果累累，砥礪前行
作為核心成員參與省級和市級課題2項，主持園級課題1項，撰寫的《自閉症幼兒語言表達能力的有效訓練》等論文曾在特殊教育發行量最大的公開刊物《現代特殊教育》公開發表；參與翻譯著作《追尋孤獨症真相》（第四章孤獨症成因）等。所參與的“學前特殊幼兒日常生活技能研究”等課題成果多次榮獲省市成果獎。
回顧所帶過的孤獨症幼兒們一步一步成長的軌跡時，其中的快樂、幸福和感動，只有經歷過的人才會懂。其實只要腳能朝著心的方向，無論過程多麼艱辛，只要過程的風景唯美，腳步就會更堅定從容！
幫助殘疾人的個人事蹟5
王xx，今年66歲，四團鎮紅衛村人。80年代中期他就創辦了福利企業，吸納殘疾人到廠就業。他是原區福利企業協會的會長，他更是一名助殘幫困的領頭羊，三十餘年來，他助殘幫困的先進事蹟讓人折服。
殘疾職工池林娟夫婦，因多年不育而領養了一個女兒。當女兒六歲時，池林娟竟然懷上了孩子，這本來是件喜事，但不幸的是，她的丈夫患上了肺癌，四處求醫，耗盡家財仍無力迴天。就在她丈夫去逝的當天，小女兒也同時降生了。面對一個行動不便的殘疾人、一個家徒四壁的貧困家庭和兩個失去了父親的孩子，王xx又出錢又出力，忙裡忙外幫她們料理後事。池林娟家的危房即將倒塌，王xx主動找村委會求援並出資3000元，幫她們翻修了兩間新房。大女兒求學讀書，王xx每年捐助三千元供她考進了曙光中學。到高中後，王xx每年捐助上萬元，一直到她考上了上海科技大學。
王xx為殘疾人做好事總是全心全意，不厭其煩，無私援助，許多鄉里鄉親稱他為“王善人”、“活菩薩”。肢殘人金永林家房子癱塌，王xx獲悉後馬上到現場瞭解情況，拍下照片，並親自到村裡、鎮裡、殘聯及建委幫助落實房屋翻修。殘疾人宋春官家庭貧困，王xx捐資3000元幫他買來一臺軋米機，讓他為村民軋米，宋春官家的生活從此也有了好轉。
四團鎮有526名殘疾職工退崗無業，王xx看在眼裡，急在心裡，他積極聯絡，落實村企掛鉤，由企業購買崗位，讓殘疾人在企業拿報酬，在村裡做環衛和家政服務，使殘疾人就地就近上崗。王xx根據不同的殘疾物件，通過不同的渠道，先後幫助138位殘疾人重新走上了就業崗位。資料裡閃耀著王xx的一腔熱情和無私奉獻的精神境界。
“一花獨放不是春”，王xx深切體會到：助殘幫困要靠大家的力量，要靠社會的力量。他經常動員其他福企老總為困難弱勢群體辦實事、做善事，承擔起社會責任。在他的帶動下，各種社會慈善捐助、抗災救災、助殘助老、助貧助學等活動層出不窮地湧現，如火如荼地開展。
幫助殘疾人的個人事蹟6
任xx，女，1995年出生，中共黨員，閬中市玉臺鎮（原寶臺鄉）夾渠溝村村民。2017年，獲脫首屆四川省脫貧攻堅獎奮進獎，成為全省“戰貧”巾幗英雄，也是南充唯一入選村民。同年，被表彰為閬中市“脫貧能手”。2020年5月被表彰為閬中市“助殘先進個人”。
今年25歲的任xx，頂著生活重負，勇挑家庭重擔，15歲開始，用她瘦弱的肩膀，帶著家人戰貧、脫貧。
25歲的任xx，是一個讓人心疼的女孩。8歲那年，在外採礦的父親發生意外，高位截癱。9歲，母親外出後再無音訊。任xx一家只能靠奶奶辛勤勞作和父親編竹編掙的微薄收入勉強支撐。15歲，年邁的祖母開始多病，不能再從事繁重的體力勞動。那年8月，本該升學讀高中的任xx毅然做出決定，放棄學業，回家幫助父親。自此，這個年輕的女孩用柔弱的肩膀挑起了家庭重擔。
本該在學校讀書的年紀，她卻忙碌在田間地頭。每年春耕的時候，像犁田這樣的重體力活，任xx做不了，僱人又太貴，她只能通過換工的方式請人幫忙。靠著這股韌勁，15歲至今的10年裡，她用她瘦弱的肩膀，支撐起一個家。
2014年，任xx一家被評為精準扶貧戶。在政策幫扶下，她承包起魚塘。從此，這些魚苗成了任xx的“心肝寶貝”，不管天氣如何，她都要在魚塘走上幾個來回，細心觀察魚苗的成長情況。一得空，便翻看養魚的書籍，上網查詢養殖技術。2016年，任xx的魚塘出魚達到8噸，銷售十分喜人。在魚塘走上正軌後，任xx又養了400只雞鴨，種了4畝莊稼。同時，在鄉政府幫助下，還把以前的土坯房改造成現在的磚瓦樓。2016年，憑著勤勞的雙手，她家摘掉了貧困戶的“帽子”。
在獲得成功的時候，任xx不忘回饋社會。近年來，她堅持經常到敬老院看望慰問殘疾老人、照顧孤寡老人、向殘疾人及周邊群眾傳授種養技術和經驗，攜手殘疾群眾共同增收致富奔小康，獲得大家一致好評。在脫貧攻堅的戰線上，她是不等不靠、助人為樂、鄰里團結的代表，先後獲得省委脫貧攻堅“奮進獎”、南充市“最美農家”，“感動南充2017十大新聞人物”榮譽。在“不忘初心、牢記使命”的今天，她用堅韌、勤勞、擔當、感恩譜寫了一名共產黨人無怨無悔的人生。
幫助殘疾人的個人事蹟7
李xx白手起家，她不僅考慮自己的利益，而且在自己力所能及的範圍內，為平谷的殘疾人幫扶就業，解決殘疾人的困難方面做出了更多的努力。
扶殘助殘主要事蹟關心、幫助殘疾人，為殘疾人家庭排憂解難。多年來，公司一直把殘疾職工的冷暖安危掛在心上，始終把實施"送溫暖工程"和"五走訪"作為本公司扶殘助殘的一項重要工作來抓。"五走訪"即殘疾職工家庭有困難要走訪、職工生病要走訪、逢年過節要走訪、殘疾職工子女考起學校要走訪、結婚生育要走訪。每年，公司都要組織殘疾職工做身體健康檢查，對個別困難、喪偶、災難殘疾職工，公司及時組織人員進行探訪慰問，把溫暖送到殘疾職工心坎上，得到全體職工的好評。
主要事蹟：
xx汽車貿易有限責任公司於20xx年11月08日成立，是一家汽車銷售及汽車一類維修的企業，位於北京市平谷區王辛莊鎮賈各莊村南街甲6號，總佔地面積為3000多平方米，註冊資金500萬元。
公司負責人李xx白手起家，自1998年開始成立第一家汽車修理廠，20xx年又與比亞迪汽車簽訂合作協議，第一家比亞迪汽車4S店，為了給客戶全面周到的服務，於20xx年底開始進軍保險行業，努力打造一個集汽車銷售、保險、理賠、維修一條龍式的產業鏈。為廣大的平谷區人民做出更大的貢獻。公司經理李xx並不僅僅考慮自己的利益，她在自己力所能及的範圍內，為平谷的殘疾人幫扶就業，解決殘疾人的困難方面做出了更多的努力。
一、長期支援殘疾人工作，積極維護殘疾人合法權益。
二、扶殘助殘主要是關心、幫助殘疾人，為殘疾人家庭排憂解難
多年來，公司一直把殘疾職工的冷暖安危掛在心上，始終把實施"送溫暖工程"和"五走訪"作為本公司扶殘助殘的一項重要工作來抓。"五走訪"即殘疾職工家庭有困難要走訪、職工生病要走訪、逢年過節要走訪、殘疾職工子女考起學校要走訪、結婚生育要走訪。
每年，公司都要組織殘疾職工做身體健康檢查，對個別困難、喪偶、災難殘疾職工，公司及時組織人員進行探訪慰問，把溫暖送到殘疾職工心坎上，得到全體職工的好評。由於殘疾人身體上的原因，導致他們心理和生理上的負擔都比常人沉重。
針對殘疾人心理普遍比較自閉的情況，公司在生活上結合殘疾職工的不同特點，用不同的方式與殘疾職工進行溝通和交流，教育他們樹立"自尊、自信、自強和自立"的精神;針對殘疾人身體上的不便，在工作分配方面，公司始終堅持以人為本，根據殘疾職工自身的狀況和能力給予勞動技能簡單、勞動強度小的特殊安排和照顧。
公司員工陳亮，不僅自己身體三級殘疾，而且妻子智力上也有障礙。在知道了陳亮的情況後，李xx連夜趕到他的家裡，將兩萬塊還帶著體溫的人民幣親手交到陳亮手中，陳亮感動得熱淚盈眶。其次是慰問生病職工及其子女。
對患病的殘疾人職工，李xx都親自前往看望，並給以一定的經濟援助。僅看望生病住院職工，和專訪慰問殘疾困難職工的經濟補助，就達3萬多元。職工馮友華的女兒正讀六年級，本是天真爛漫的年齡，卻不幸被檢查出患了心臟病。
這一驚天事實頓時將馮友華本來就拮据的家庭推入了絕境。李xx知道了馮友華女兒的情況後，先是由公司財務拿出了近萬元資金，接著又動員職工為了馮友華女兒湊了7000多手術費。馮友華的女兒已成功做了手術。
李xx這種關心殘疾人家庭下一代的優秀品質，還表現在捐資助學，為殘疾人家庭排憂解難方面。近年來，公司為殘疾子女捐資助學5餘元，大大為殘疾人家庭減輕了經濟負擔。另外對符合結婚條件的殘疾職工，公司都給予一定的援助特別是經濟援助。
不便，在工作分配方面，公司始終堅持以人為本，根據殘疾職工自身的狀況和能力給予勞動技能簡單、勞動強度小的特殊安排和照顧。公司員工陳亮，不僅自己身體三級殘疾，而且妻子智力上也有障礙。在知道了陳亮的情況後，李xx連夜趕到他的家裡，將兩萬塊還帶著體溫的人民幣親手交到陳亮手中，陳亮感動得熱淚盈眶。其次是慰問生病職工及其子女。對患病的殘疾人職工，李xx都親自前往看望，並給以一定的經濟援助。
僅看望生病住院職工，和專訪慰問殘疾困難職工的經濟補助，就達3萬多元。職工馮友華的女兒正讀六年級，本是天真爛漫的年齡，卻不幸被檢查出患了心臟病。這一驚天事實頓時將馮友華本來就拮据的家庭推入了絕境。李xx知道了馮友華女兒的情況後，先是由公司財務拿出了近萬元資金，接著又動員職工為了馮友華女兒湊了7000多手術費。馮友華的女兒已成功做了手術。李xx這種關心殘疾人家庭下一代的優秀品質，還表現在捐資助學，為殘疾人家庭排憂解難方面。近年來，公司為殘疾子女捐資助學5餘元，大大為殘疾人家庭減輕了經濟負擔。另外對符合結婚條件的殘疾職工，公司都給予一定的援助特別是經濟援助。
三、豐富殘疾職工文體娛樂活動
多年來，北京汽車貿易有限責任公司因地制宜，投入大量資金修建了閱覽室、會議室、檯球室，購買了羽毛球、乒乓球等娛樂和體育器材，訂購了價值10多萬元的報紙雜誌，大大豐富了殘疾職工的業餘文化生活。每年全國助殘日和傳統節日，公司都要為殘疾人開展系列活動，發給殘疾職工慰問金及慰問品。
關愛、扶助殘疾人，是社會主義文明進步的重要標誌。北京汽車貿易有限責任公司在李xx領導下將繼續發揚"扶殘助殘"的優良作風，為實現殘疾人平等、參與、共享社會成果做出積極的努力。
幫助殘疾人的個人事蹟8
20xx年，25歲的小夏因為勤快又熱心，被公開招選進了古城社群，當了一名社群主任。日復一日，年復一年，在與殘疾百姓息息相關的平凡崗位上一干就是四年。這些年來，小夏心中時刻裝著殘疾人，同殘疾人交朋友，建立了濃厚的感情，她把愛心無私奉獻給了這個特殊的群體。社群殘疾人哪裡需要她就出現在哪裡，哪裡有困難哪裡就有她忙碌的身影。她是操持社群殘疾人這個大家庭的主心骨，大事小事都操心。她的仁愛溫暖著每一位轄區殘疾人的心坎，大家都親切地稱她"小老夏"。
一、她以誠心為殘疾人安了一個溫馨的家
殘疾人是社群人群中最需關愛的弱勢群體，小夏深知"家"對於社群65名殘疾人來說是何等的重要。為了給殘疾人安一個溫暖的家，她多次主動和縣殘聯聯絡，取得了縣殘聯的大力支援。20xx年初，松陽縣第一個"社群殘疾人協會"在古城社群掛牌成立了。"殘疾人之家"建起來了，小夏時刻不忘如何讓這個家充滿溫馨和暖意。
每天到社群走街串巷的轉一圈成了她的."必修課"，她發動社群居民去關心、幫助殘疾人，逐步建立了40餘名社群建設積極分子參與的殘疾人工作網路，全面摸清轄區內65名殘疾人的基本情況，建立了規範的殘疾人資料庫。
每逢節日，小夏都把殘疾的孤寡老人接到殘協共度佳節，並組織走訪慰問貧困殘疾人家庭。在此之餘，為了豐富殘疾人的文化生活，小夏又跑社群共建單位，購置了殘疾人文體娛樂用品和電視、VCD等電器，建立了社群殘疾人活動室，經常組織殘疾人開展如遊園競賽等各種文體活動。同時，為了便於殘疾人與自己聯絡，她還專門製作了"愛心服務卡"，上面印有她的手機和電話，殘疾人只要有困難，她是隨叫隨到，毫不含糊。如今，社群殘協被殘疾人親切地稱為反映情況、交流資訊、傾吐心聲的一個溫暖的"家"。她，成了這個家真正的"主人"。
二、她以愛心為殘疾人伸出一雙溫暖的手
過去，社群殘疾人有什麼事都得跑鎮政府或縣殘聯，自小夏擔任了社群殘協主席後，他們有什麼就直接找小夏了。小夏以"心繫殘疾人，奉獻愛心"為宗旨，為了提高社群單位和廣大居民"扶殘助殘"的積極性，小夏想方設法整合和充分利用社群資源，建立了社群殘疾人"愛心超市"和"愛心基金"。哪位社群殘疾人亟需生活物品，只要他們看中了哪樣，小夏就會將物品主動送上門;哪一位殘疾人遇上棘手的困難或資金問題，小夏就慷慨解囊或啟用"愛心基金"為他們解燃眉之急。
20xx年6月，社群70歲殘疾老人張大媽因心肌梗塞住院，家中困難，交不起醫療費，小夏瞭解情況後組織了一次捐款活動，社群居民都伸出了援助之手，一次性捐款近3000元。張大媽眼含熱淚說："夏主席的愛心感染了大家，我生活在這個社群感到無比溫暖。" 老人的肺腑之言，道出了小夏處處關心殘疾群眾，心繫殘疾百姓生活的高尚情懷。她，用愛心為殘疾人編織了一條"愛心紐帶"。
三、她以熱心為殘疾人撐起一片溫暖的天
"悠悠萬事民為先，百姓才是頭上天，我們要以平常心對待每一位殘疾人，任何事情都要說到做到。"這是小夏常說的一句話。近幾年，社群殘疾人的就業一直是小夏非常關心的問題。為掌握全面情況，她進張家，出李家，對社群每一位殘疾人的家庭狀況、年齡和特長等基本情況做到了然於胸。然後跑上跑下拓寬門路，掌握資訊，並在社群建立了殘疾人與用工單位供需資訊網、求助簿，利用社群與轄區單位和縣殘聯的協作關係，創造就業機會。
早年喪父又患小兒麻痺症的年青人葉峰，心理比較閉塞，幾經就業都幹不下去，總覺得自己很沒用，針對他的這種思想，小夏用心理幫扶的方法以其身邊典型的殘疾人事例來說服和鞭策他，使其心緒穩定，並通過縣殘聯勞服所安置其到浙江恆逸聚合物有限公司就業。幾年來，小夏幫助殘疾人和殘疾人的親屬(兒女)落實就業16人，佔社群有勞動能力殘疾人總數的47%，為殘疾人和殘疾人家庭解除了後顧之憂。在小夏的工作軌跡裡，還記錄了一則則為殘疾人幫困助學、落實社群殘疾人生活保障、為實現殘疾人"人人享有康復服務"的目標等等而忙碌奔波的事例，不勝列舉。她，為殘疾人撐起的是一片蔚藍而溫暖的天。
作為一名普通的共產黨員，嶄新的每一天，抹亮著每一個平凡的日子。她沒有豪言壯語，更沒有豐功偉績，只有誠心、愛心、熱心和執著的追求，甘於奉獻的精神。她，用赤誠的心澆鑄著一種信念———全心全意為殘疾人服務。
幫助殘疾人的個人事蹟9
被殘疾人稱為"好幫手"、"貼心人"的縣殘聯黨組書記、理事長闕xx，1991年至1994年曾兼任第一屆縣殘聯理事長，1998年5月，一紙調令又將他調到殘聯任理事長。到殘聯後，他所面對的一項重點工作就是殘疾人扶貧解困工作，但他很快進入了角色。功夫不負有心人，闕xx帶領全縣殘疾人工作者實施的"松陽縣殘疾人扶貧攻堅"工程得到了組織和社會各界的認同：20xx年被國務院扶貧開發領導小組等國家部委評為"全國殘疾人扶貧工作先進單位"。6年來，他憑著強烈的事業心和工作責任感，懷著對殘疾人，特別是被貧窮的鎖鏈羈絆著的那些貧窮殘疾人的一片誠心、愛心和熱心，竭盡工作，默默奉獻，連續幾年被評為縣級先進工作者。
他，是一位古道熱腸和充滿事業激情的扶殘幫困工作者。
到殘聯後，闕xx是懷著對殘疾人的深厚感情投入到殘疾人扶貧解困工作中去的。帶著這種感情，使他產生了為殘疾人扶貧解困工作奔走呼號的源源動力。剛巧在1997年縣殘聯開展了一次全縣貧困殘疾人調查工作。當時，松陽縣鄉鎮的貧困人口多，家境貧寒的殘疾人也多。據調查統計，全縣有貧困殘疾人2950名，佔全縣貧困人口總數的46%。面對眾多貧困的殘疾人，特別是在下基層時聽到那些連溫飽都成問題的殘疾人那強烈而悲切的呼聲時，他的心靈被震撼了，一種強烈的時代責任感和歷史使命感油然而生，深深感到自己肩上的重任，他暗下決心，一定要竭盡全力幫助貧困殘疾人擺脫貧困。
由於當時縣殘聯是個不起眼的小單位，資金相當缺乏，扶貧資金就更不用說了。面對如此困境，他深知殘聯一個單位的力量是渺小的，恰似一滴水珠，滄海一粟，只有數不盡的水珠匯入"扶貧攻堅計劃"的大海，才會產生翻江倒海的力量。於是，他把做好宣傳發動工作作為實施該計劃的突破口來抓，運用電臺、報刊、電視等新聞媒介，宣傳實施"殘疾人扶貧攻堅計劃"的主要內容及意義。為了籌措殘疾人扶貧基金，他多次跑縣委縣政府找領導。他積極主動的工作作風深深地感動了縣委縣政府的領導，1998年8月縣委辦縣政府辦聯合發文件號召全縣幹部職工開展了向"殘疾人扶貧解困基金捐一天工資，獻一份愛心"活動。他的真誠，他的耐心細緻、腳踏實地的工作作風，也感動和激發了全縣廣大幹部職工節省下自己的"一天工資"將愛心獻貧困殘疾人的熱情，加入"扶殘助殘"的行列。這次捐款，為扶持殘疾人打下了基礎。同時，發動機關部門和企業單位與中國小校的貧困殘疾學生和貧困殘疾人家庭子女結成長期幫扶助學對子，這些學生每學年人均能得到600元的捐助資金，保障他們順利完成學業。
大東壩鎮二灘壩村一位近不惑之年的盲人梅立科，從小雙目失明，而妻子是個精神病人，女兒又不是親生的，家庭經濟毫無來源，是鄉村裡出了名的貧困戶。1998年10月，闕xx理事長知道這一情況後，讓工作人員找上其家門，並親自與大東壩鎮領導協商，送他去參加了盲人按摩培訓。如今，老梅在殘聯的幫扶下開了家盲人按摩院，生意日益紅火。面對闕xx理事長的幫助與支援，他感慨地說："闕xx理事長是我生命中碰到的最重要的人，沒有他，我真的以為這個世界永遠是黑暗的。"
多年來，闕xx與殘疾人廣交朋友，建立了"血肉"、"魚水"關係。他的真情深深觸動了松陽的殘疾人，他們有話願跟他講，有困難願找他幫忙，都把他當成貼心的"孃家人"。這種真情，是最撩人心絃的。
他，是一位對工作孜孜不倦和富有奉獻精神的扶殘幫困工作者。
闕xx幹工作有一股子拼勁，凡熟悉他的人都說他是個實幹家。他常說在其位，謀其政，要麼不做，要做就要做好。
經過他的努力，縣政府相繼出臺了殘疾人優惠政策、扶助殘疾人若干規定及殘疾人扶貧攻堅計劃，形成了縣鄉兩級殘疾人服務社的組織網路，以上措施辦法的出臺，為殘疾人扶貧攻堅計劃的順利實施打下了堅實的基礎。通過政策扶持，殘疾人真正得到了實惠，有1248名貧困殘疾人享受減免照顧，殘疾人的整體生活水平和生活質量逐步提高。
1998年以來，殘聯圍繞扶貧計劃的總體目標，根據松陽縣的山區特點，通過"萬人結對"、"萬人種養、共奔小康"及"進千村萬戶、扶貧奔小康"等扶貧行動，走出了一條有松陽特色的扶貧之路。期間，為了更深入地瞭解貧困殘疾人的狀況，先後開展了三次全縣性的貧困殘疾人情況調查和城鄉最低生活保障物件調查。在調查過程中，闕xx爬山越嶺，走進千家萬戶，有時要走山路30多華里，晚了就在殘疾人家中住宿，與殘疾人同吃同住，有時一住就是幾天幾夜不回家。
在扶貧幫困的路子上，闕xx認為"授人以魚，莫若授人以漁"。如果讓更多的殘疾人學得一技之長，則可以帶動一大批人勤勞致富。於是，他想方設法開展送科技下鄉扶貧活動，每年免費在鄉鎮舉辦3—4期殘疾人科技培訓班，組織殘疾人進行香菇、名茶、幹水果、蔬菜類的培育管理，畜禽類的養殖技術以及電器維修、縫紉、理髮業和工藝品加工等內容的培訓。廣大殘疾人通過培訓，掌握一技之長，走上脫貧致富路，我縣的殘疾人開發的種養業也得到了長足的發展。
為了以點帶面，輻射帶動更多的殘疾人走上致富路，先後建立了6個殘疾人扶貧示範基地，各鄉鎮湧現了各行業的致富典型。西屏鎮西坌村的殘疾人楊裕宗開發的養殖基地，每年養豬出欄商品豬500多頭，養魚60畝，還搞山地開發水果，生態種養，年收入可達3萬元，並帶動6名貧困殘疾人脫貧;三都鄉酉田村殘疾人葉木生是在縣殘聯扶持其20xx元資金開始開發起來的水果基地。在建此基地過程中，闕xx理事長親自為他送資金、送化肥、送苗種。通過幾年的發展，小額信貸資金累計達68.7萬元，並開展了"一幫一"、"眾幫一"等結對扶助活動，扶持3223名貧困殘疾人從事種養業、手工業和家庭副業，貸款回收率達98%。20xx年9月8日原省長柴鬆嶽、副省長章猛進來松陽調研時評價說："松陽縣殘疾人扶貧工作政府重視，政策到位，工作紮實，措施有力，抓得有聲有色。"
殘疾人富了，闕xx為此感到欣慰。"春種一粒粟，秋成萬顆子"，為了松陽的殘疾人能脫貧致富，闕xx耗費了大量心血，贏得了殘疾人的信任和擁護。發展的道路是坎坷的，肩負的重任是艱鉅的，闕xx幹勁還是很足，腳步仍很穩健。他信言：為了殘疾人能擁有更加美好燦爛的明天，不論碰到什麼困難，只要我們有博愛的胸懷、誠摯的愛心，相信松陽殘疾人奔小康目標的實現是有日可待的。
幫助殘疾人的個人事蹟10
xx社群是居民小區，轄區總面積xx平方公里，現有居民xx戶，總人口xx人。截止目前，共有各類殘疾人xx名，重點服務物件xx名。其中肢體殘疾xx名、智力殘疾xx名、視力殘疾xx名、精神殘疾xx名、多重殘疾x名、聽力殘疾x名、言語殘疾x名，二級以上重度殘疾人xx名，殘疾老人xx名(其中70歲以上31名)，殘疾少年兒童7名。近年來，金川區金芝里社區在區委、區政府、區殘疾聯的關心重視下，社群上下齊心協力，全力打造宜居的殘疾人生活環境，在殘疾人就業、教育、康復、生活保障、權益維護、優惠政策落實等方面成效顯著，社群殘疾人工作能力、服務水平不斷提高，殘疾人生活、就業狀況得到明顯改善。
一、加強組織領導，營造扶殘助殘濃厚氛圍
(一)加強組織建設建立健全各項制度。
為確保社群殘疾人工作有效、有序開展，根據市、區殘聯要求及社群殘疾人工作實際，社群及時調整殘疾人工作領導小組、成立了由社群主任為主席，殘協委員為副主席，廣大殘疾人及殘疾人家屬為成員的社群殘疾人協會，專職委員具體負責殘疾人工作。社群殘協建立健全了《殘疾人協會主席工作職責》、《社群殘疾人協會工作制度》等20項職責和制度，建立和完善了《貧困殘疾人基本情況表》、《重度殘疾人基本情況表》等10項基本資訊臺賬，切實加強了社群與殘疾人及其監護人的聯絡，確保殘疾人及時、有效的得到幫助。
(二)加大宣傳力度，營造扶殘助殘濃厚氛圍。
能否營造一個良好的扶殘助殘氛圍是順利開展殘疾人工作的必要條件。近兩年，社群緊緊圍繞建立全國殘疾人工作示範城市開展了一系列豐富多彩的宣傳活動。一是利用黑板報、宣傳欄、橫幅等方式對殘疾人工作制度、優惠政策進行廣泛宣傳;二是組織演出、宣講、觀看專題影片等宣傳活動，豐富殘疾人文化生活，累計組織專場宣傳活動9次;三是利用元旦、春節、“婦女節”等節假日在社群遊園、轄區市場等人口聚集區開展宣傳動員，截止目前，共發放助殘日曆2000張，宣傳書籍800餘本。累計發放宣傳單5000餘份，殘疾人康復讀物600餘本。通過廣泛深入的宣傳，使扶殘助殘理念深入人心，使殘疾人工作示範城市建立活動人人知曉。
二、推進體系建設，提升保障和服務水平
我社群積極推進殘疾人工作“兩個體系”建設，以建立健全殘疾人社會保障制度、完善殘疾人服務體系作為社群殘疾人工作的重點，集中解決了一批殘疾人家庭最關心、最直接、最現實的利益問題。
(一)完善保障服務、促進扶貧工作。殘疾人作為一個弱勢群體，由於自身的身體缺陷，導致無法就業或難就業，從而直接影響其生活狀態。社群殘協本著急殘疾人之所急、想殘疾人之所想的服務理念，及時掌握殘疾人生活狀況，瞭解殘疾人需求，將轄區符合條件的58戶、61名殘疾人家庭全部納入低保範圍，為5名重度和特困殘疾人辦理了醫療救助和大病救助，緩解其經濟壓力。常年組織志願者開展“一幫一”、“眾幫一”助殘活動，累計幫扶慰問殘疾人34戶，發放慰問金5000餘元。社群重度和困難殘疾人與市、區單位結成幫扶對子12對，幫扶救助20餘次。社群5戶殘疾人家庭分到廉租住房，1戶精神殘疾人享受政府臨時救助，1戶殘疾兒童享受為期三年的殘疾兒童教育助學救助。
(二)加大法律宣傳，維護合法權益。社群始終把維護殘疾人權益作為殘疾人工作的重點。每年5月份社群都會邀請金川路司法所所長向殘疾人講解《殘疾人就業保障法》、《殘疾人教育條例》、《殘疾人就業條例》等相關法律，並免費為殘疾人提供法律服務，發放各類法律法規宣傳資料。2010年8月，社群調解委員會會同八冶二公司物業管理科、金川路司法所等單位對10區20棟一起涉及殘疾人的民事糾紛進行調解，最終使雙方達成協議，維護了殘疾人合法權益。
(三)掌握康復需求，提供康復服務。社群對有康復需求的殘疾人認真進行排查摸底，為社群35名白內障患者建立了健康檔案和白內障患者資料庫。為社群14戶精神、智力和重度殘疾人發放“陽光家園”居家託養補助金8000餘元。為2名殘疾人贈送輪椅。社群參加醫療保險殘疾人102名，其中83名(低保戶64名，重殘19名)殘疾人屬免費辦理。社群整合現有資源，開辦殘疾人文化活動中心，中心依照殘疾人身體狀況編排了殘疾人健身操，不定期進行培訓、鍛鍊，為殘疾人康復提供了極大幫助。社群還與衛生服務所聯絡發放連心服務卡66張，不定期對轄區內老年人、殘疾人進行健康知識教育，建立康復檔案，免費進行體檢。
三、拓寬工作渠道，改善殘疾人生活環境
(一)改善生活環境，提升服務功能。社群按照省、市、區有關部門的要求，依託金川區養老服務金芝里社區日間照料中心認真組織實施建設金川區殘疾人託養服務中心。面對重重困難，社群領導多方聯絡，積極協調，努力爭取，在2009年10月，完成了該專案的土地審批、辦理完畢規劃、建設、發改等部門手續，並於2010年7月開工建設金川區殘疾人託養服務中心，當社群殘疾人聽到這個好訊息時感動地說:社群真的為我們這些人辦了一件大好事，雖然我們給政府帶來了這麼多麻煩，但是政府還是沒有忘記我們這些殘疾人。
(二)健全就業網路，促進殘疾人就業。為進一步拓寬殘疾人就業渠道，改善殘疾人生活狀況，社群完善了殘疾人就業資訊網路，為殘疾人開設專門服務視窗，規範辦事流程，全方位提供就業服務。社群殘協及時掌握轄區內未就業大中專殘疾畢業生情況，及時對轄區內登記失業殘疾人家庭進行走訪，配合社保開展好殘疾人就業援助月活動。針對殘疾人特殊情況，社群利用殘疾人文化活動中心定期邀請專業人員教授適合殘疾人學習的十字繡、絹花、珠繡等手工製作，提升殘疾人就業技能，增強就業信心，改善家庭經濟環境。推薦有技能有需求的殘疾人蔘加省、市、區殘聯舉辦的各類殘疾人培訓班40餘人次，使他們掌握了計算機、插花、烹飪等多種實用技能，拓寬了他們的就業渠道。
(三)開展文體活動，豐富文化生活。自社群成立以來，每年三八、殘疾人日、愛耳日、助殘日、盲人節等殘疾人節日社群都組織幹部職工同轄區殘疾人一同聯歡、演節目，以豐富殘疾人的文化生活。06年社群組織轄區殘疾婦女開展了十字繡展、絹花展活動，共收展品20多件;08年開展了撲克比賽、書法繪畫比賽、居民花卉展等多項活動;每年五、六月份，社群的都會組織殘疾人及其家屬同社群職工開展“趣味運動會”。轄區共有室外健身器材50多件，殘疾人日常鍛鍊有去處，秧歌隊、健身操隊每天堅持鍛鍊，社群文化生活豐富多彩。經過幾年的建設，我社群殘疾人工作已進入穩步發展軌道，但經驗還不很成熟，今後要做的工作還很多，特別是在維護殘疾人合法權益、改善殘疾人生活環境上還要加大服務力度，使殘疾人康復、勞動就業、扶貧、宣傳、維權和組織建設等工作更上一個臺階，為金昌市建立全國殘疾人工作示範城市做出更大貢獻。
幫助殘疾人的個人事蹟11
陳xx被區殘聯聘用上崗一年多以來，熱愛社群殘疾人專職委員這一平凡的工作崗位，工作踏實肯幹、任勞任怨，她僅被聘用上崗一年多，憑一股滿腔的工作熱情和無私的奉獻，就深得社群殘疾人的讚譽。其主要先進事蹟如下：
一、心繫社群貧困殘疾人，積極為有需要幫助的殘疾人排難解憂。
她所服務的非健全人、街坊朋友都“察其行而信其言”。她自被聘用上崗以來，工作期間我與各社群殘聯兼職人員入戶走訪多名殘疾人家庭。南崗社群52戶、沙步39戶、省電力一局社群53戶等，瞭解陳邦俊、張春明、秦鏡輝、秦錦萍、秦偉健等殘疾人和家屬的心聲。對年齡大行動不方便，有重殘補助的殘疾人員實行上門傳送重殘補助金。並在4、5月期間與精防醫生走訪摸查南崗社群精神殘人員，實行每戶走訪瞭解情況。在走訪期間宣傳殘聯各項優惠措施，動員殘聯人開展自我教育，倡導自尊、自信、自強、自立精神。
二、工作踏實肯幹，腿勤、手勤，用心服務殘疾人。
作為一名社群殘協專職委員，陳xx能夠牢記自己的工作職責，不能象機關企事業單位的一名普通文員一樣，常呆在辦公室打打字，接接電話等類的勤雜事務完成好就稱職了。她能做到腿勤、手勤，是因為街殘聯、居委民政組和社群各小區都有她的辦公桌，對處動態中的殘疾人及其家庭的基本情況，要掌握瞭解得確切真實，若欠缺實時的上門走訪是不可能做好的。一年多以來，她對街轄殘疾人基本情況的臺賬共修改堪對過多個數據；為居委會民政組資料收集、整理派發糧油及其他救濟物資等共有50多個工作日。
