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有關幼兒園學期計劃合集七篇

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光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將迎來新的進步,為此需要好好地寫一份計劃了。那麼計劃怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的幼兒園學期計劃7篇,希望對大家有所幫助。

有關幼兒園學期計劃合集七篇

幼兒園學期計劃 篇1

一、指導思想:

以《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》為依據,根據本園“十一五”發展規劃和園務計劃,圍繞縣教研室本學期工作重點,立足本園特點,優化幼兒一日活動內容,紮紮實實地抓好教育教學工作;以科研引領建設多元化的園本課程;以資訊科技輔助教學顯本園教學特色,組織教師加強學習和研究,不斷更新教育理念,轉變教育行為,提升教師專業素質,規範教研組活動,提高教師教育教學反思能力,改進教育實踐,提高幼兒園教育質量。

二、工作重點:

1、進一步加強青年教師隊伍建設,提高教師專業水平。

2、實施初定的園本課程,在實踐中修正、完善。

3、繼續開展各級課題的實踐與研究,做好課題資料的積累與整理。

4、加強家園工作,形成教育合力,努力實現家園共育。

三、主要工作及措施

(一)、深化二期課改,全面提高保教質量

深化二期課改,全面提升保教質量,本學期我們將繼續採取一系列的措施,加強教研組建設,以科研促教研,提高教研活動的實效性、針對性,抓好常態課的管理,從而進一步凸顯幼兒園的辦園特色。

1、認真解讀“五個文字”。

本學期繼續學習“五個文字”,提高園長的課程領導力和教師的課程執行力,全體教師要聚焦課堂,加強研究,提高教學活動質量;特別是要關注幼兒全面和諧的發展;幼兒園行政要定期和不定期相結合進行檢查,對發現的問題及時的進行調整。

2、加大課程研討力度。

本學期要組織教師繼續學習新教材、解讀新教材、實踐新教材。要加強課程研究的力度,教師在進行課程研討的時候既要對上一個主題實施的情況進行小結(談談主題實施後的感受,活動內容應作如何調整等),工作的能力;能適應幼兒教育規律,對幼兒教育嘗試進行有成效的實踐探索,並要成為我園的專題研究、課題研究的帶頭人。我們充分為這些教師創造條件,爭取更多的機會讓她們到園外觀摩學習,接受專家指導。

(二)開展多種形式的家園聯絡活動,切切實實做好家長工作。

1、熱情接待幼兒及家長,樹立全心全意為家長服務的意識。

2、各班設家園聯絡欄,及時更新內容,讓家長及時瞭解幼兒園開展的各項活動。

3、認真按時填寫家園聯絡,書寫內容要真實可信,語言要婉轉。

4、本學期繼續舉辦好家長學校,召開家長會;向家長開放半日活動,展示幼兒在園活動情況。

5、以電話聯絡、家訪、家校互動平臺、簡訊等多種形式繼續開展好家訪活動,增強家長對自己孩子情況的掌握及對園裡工作的瞭解。

6、繼續發動家長和幼兒一起收集與主題有關的材料和資訊,鼓勵家長參與主題活動,要求家長做好幼兒衛生工作,密切注意觀察幼兒在活動中的安全,在幼兒一日活動中注意培養幼兒活潑開朗的性格。

又要對下一個主題計劃的制定進行商討,合理地安排課程內容,保持課程的平衡性。同時,提醒教師在對課程的審議過程中能及時抓住幼兒的興趣點和幼兒的需要,生成一些新的、有價值的主題活動,使課程在園本化的過程中不斷完善。我們各教研組在教研活動的實效性上下功夫,切實提高課堂教學的質量和效率。要通過“一課三研”等活動,使教師在學習和研討中更新觀念,轉變教育行為,也使教學研究更富實效。

3、優化環境管理

上學期,在班級主題牆環境的創設和遊戲區域的設定和材料的提供在原有的基礎上作進一步的完善和改革,使主題牆環境和遊戲留下了實施課程的過程性資料,大家一走進教室就可以清晰地瞭解每班正在開展的課程活動的內容、過程與延續發展。本學期,還要進一步加強環境的創設,使環境的內容更實在、更能體現孩子的特點、體現班級的特點。

4、加大特色研究,重視資料積累。

我們認為,幼兒園的特色應該是一所幼兒園所表現的與眾不同的色彩和風格,是一所幼兒園特有的、個性化的、較穩定的特點。所以,本學期繼續以市級課題為契機,開展禮儀啟蒙教育的實踐研究,把禮儀教育的內容滲透到課程當中和遊戲區域活動中,成立“禮儀小標兵”開展“溫馨文明班”評比等活動,在研究的過程中我們要求教師注意經驗的積累和資料的積累,善於動筆寫文章,把研究的內容記錄成文。在紮紮實實的研究中爭取創出我們幼兒園的特色。

5、重視現代資訊化工作。

本學期,要充分利用教師已學習培訓課件製作這一資源,進行課件製作,提高教師對多媒體技術的製作能力,讓課件走進教室,讓孩子在直觀形象的課件中學到本領。繼續實行無紙化辦公。

我園以“學前教育網”為平臺,積極參與age06網上的多媒體比賽活動、網上教研活動,參與研訓部落格,及時更新班級網頁,利用網路向廣大家長宣傳科學,開展交流和互動活動,使網路逐步成為聯絡幼兒園與社群、幼兒園與家長的橋樑。

(三)加強園本教研,發揮教研組陣地作用,提高教研活動的實效性。

1、結合實踐活動,開展區域性戶外活動等專題研討。

2、結合教研課,進行集體教學活動的研討,提高教師活動設計—活動組織—活動反思—聽評課能力。

3、組織好每週一次年齡組、每月一次教研大組活動,繼續完善集中教研製度,由教研組長負責,引導教師深挖教材,吃透內容,領會精神,真正實現興趣教學,開發幼兒智力。

4、互動教研模式,開展小組研討、網上論壇等參與式的教研活動形式,活躍教研活動氣氛,激發教師參與活動的積極性、主動性。

(四)課題研究

1、營造全園參與的科研氛圍。建立科研管理的執行機制和獎勵機制,進行獎懲激勵。

2、對現有課題進行梳理,繼續開展研究。

以市級課題“幼兒園禮儀教育的實踐與研究”為龍頭課題;縣級課題張婕“幼兒園口腔衛生培養的實踐研究”;縣級課題施春柳“角色遊戲中幼兒交往能力培養的實踐研究”等發揮課題組的作用,進行實踐研究,注重過程性資料、經驗的彙總提煉、總結,完成研究任務。

3、成立科研骨幹小組,保證每月一次召開課題組會議,及時總結課題研究中碰到的問題,並及時制訂改進措施,確保科研工作的順利開展。

4、加強與縣“教科研室”的聯絡,在科研的方法和理念上給予教師一定的引領。

5、組織相關培訓,學習,推薦相關書籍,幫助教師提升科研能力。

(五)、分層指導培養,提高教師專業素質

我園在本學期要繼續注重加強教師的專業化素養的培訓工作,強化基本功訓練,紮實有效地提高保教隊伍素質,我們針對教師不同的個體需要,業務水平高低,工作能力的強弱,參加工作時間長短等差異,將教師分成三個層次,進行分層引導,分層激勵,分層評價,分層培養。具體做到:

第一是新教師:所謂新教師是指剛從幼師畢業的、外系統引進的和工作不滿三年的教師,這些教師缺乏教育教學的實際經驗,缺乏對幼兒教育一般規律的認識,專業技能要儘快提高。學期初以師徒結對形式配班,要求新教師組織活動按半日活動流程寫詳案,請配班老教師帶教。通過互看、互評,讓新教師儘快熟悉保教業務。並要求這些青年教師堅持基本功自彈自唱、繪畫、舞蹈等方面的練習,並積極參加進修學校組織的新教師培訓活動。期中採用“走出去請進來”的方式,拓展教師的視野,加大新教師的學習機會,切實做好新教師培訓;期末,新教師開展亮相展示活動。

第二是中年教師:所謂中年教師是指在我園工作已有一定年限的並能勝任幼兒園日常教育教學工作的教師群體。對於她們的培養目標,要求能不斷更新觀念,具有面向全體,因材施教的能力;在教育教學中,逐漸形成自己教育教學風格,具有一定分析、總結經驗的能力。我園經常組織這部分教師開展獨立的研討活動,並要求在這些活動中能起傳幫帶的作用,帶好青年教師,讓青年教師儘快成長。

第三是骨幹教師:骨幹教師包括現有的縣教學能手和園骨幹教師。對於她們的培養目標是:具有獨立承擔片縣級以上公開課的能力;具有指導其他教師教學

幼兒園學期計劃 篇2

一、指導思想

以《幼兒園教育指導綱要》、《3—6歲兒童學習與發展指南》為指標,關注幼兒學習的整體性,尊重幼兒的個體差異,理解幼兒學習方式與特點,重視幼兒的學習品質。建好教師隊伍,抓好崗位培訓,努力做“孩子愛戴的老師,創家長滿意的幼兒園,辦人民滿意的幼兒教育”。

二、 工作思路

20xx年下半年,我園將繼續以“團結、和諧、熱愛、奉獻”為辦園精神,以“抓管理,優服務,提效率”的工作思路,全面落實《3—6歲兒童學習與發展指南》,規範幼兒保教費收費標準。做實做好各項重點目標,努力完成今年的各項工作任務。

三、主要工作目標

(一)規範管理。 增強教職員工對幼兒園發展前景的信心。創新幼兒園管理機制,繼續進行人性化管理。

(二)強化隊伍。完善師資隊伍培養機制,加強骨幹教師隊伍與年輕教師的管理與培養,全體教師參與評價課程實踐,加強教研。加強保育員業務培訓。

(三)突出特色。以保教並重為前提,在豐富幼兒一日活動內容,強化幼兒日常行為規範上下功夫,使人人均能教學上有所突破。

(四)優質服務。進一步樹立服務思想,落實安全責任與措施。

(五)家園共育。召開家長會,繼續家訪和家長開放日活動的開展。

四、主要工作及措施

1、規範管理,重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負責”的責任考評制度,重申幼兒園的各項規章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。

2、以“團結、和諧、熱愛、奉獻”的園風精神為核心,宣傳和提倡園內要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱苦奮鬥的勇氣和不拘小節的大氣”,精心打造校園生活中的每一處環境、每一個細節,積極營造民主、開放的教學氛圍,以人為本的育人氛圍,健康和諧的人際氛圍,使全體教職員工形成一個共同的理念:工作著是幸福與快樂的,變“要我做”,為“我要做”,使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。

3、 營造良好的人文環境。

(1)強化隊伍。加強骨幹教師隊伍與新教師的管理與培養。提高教師教學能力、科研能力、基本功的培訓和運用現代教育資訊科技能力。

(2)園本培訓計劃,進行每月一次的教師教學能力的培訓。

(3)加強教研,提升教師專業素養。教師之間增強教研活動的實效性,教研活動緊緊圍繞:問題的產生——如何解決問題——反思教研活動過程等,在內容上要形成專題化、系列化。隨時寫出有意義的教研總結。

(4)加強師資隊伍基本功的培訓。繼續鼓勵支援教師參加各類大專學歷進修。

(5)加強教師對教育案例、教育教學的反思能力,提高她們的業務素養。多開展相互觀摩活動。利用業餘時間,擴大教師的視野,抓住一切學習的機會給自己充電,學習別人的長處,逐步提高自己的教育教學水平。經常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜誌,加強對園本教研的研究。

(6)教師一週一例會制度。

4.組織各類人員外出參加業務培訓

五、保教工作

1、加強園內教育教學常規管理,培養幼兒生活、學習、戶外活動好常規。根據常規目標研討常規訓練的措施與方法。班級開展常規競賽評比。

2、打造德育教學特色。立足幼兒園實際開展園本教研,不斷摸索與研發具有本園特色的課程。探索德育如何融合課改背景下教育課程的新模式;針對教師在特色教學實踐中的問題,邀請專家來園進行指導、引領,不斷提升教師教育水平。

3、開展紮實有效的教研活動。組織教師認真研討新教材,解讀分析教材,根據幼兒實際,合理運用新教材,設計符合幼兒發展的活動方案,使每位幼兒在原有基礎上得到提高。在教學中努力做到“眼中有孩子、心中有目標、隨時有教育”。

4、在教師中開展以下活動:上一節公開課,寫出教後反思;整理一個教育故事,寫出案例評析;通過評價,不斷提高幼兒園保教質量。

5、努力做好教學業務檔案資料的管理,注意各種教學資料的積累。

6、建好用好幼兒園網站,發揮網站的教育及宣傳功能,積極探索資訊科技環境下的園本培訓、園本教研,拓展交流的平臺與空間,促進教師科研素養的提升。及時總結推廣研究經驗,追求科研成果的靈動表達。

六、安全保健工作

1、把好健康檢查制度關,嚴格做好新生入園體檢、師幼年度體檢和幼兒體格測量、評價等工作,建立健全幼兒接種、漏種登記、體弱兒管理等檔案資料。。

2、做好秋冬季的保暖工作,對秋冬季常見病、多發病和傳染病做好預防措施,尤其對當前世界流行的甲型流感應積極宣傳、預防,杜絕傳染源的發生。

3、嚴格執行晨檢制度,保健教師要做到一摸、二看、三問、四查,及時掌握幼兒健康狀態,對發病幼兒及時隔離,對各班進行全面消毒,爭取在最短的時間內使疾病得到有效控制。

4、加強安全宣傳教育,結合教育活動、知識講座、觀看碟片等生動的`形式,貫穿於一日生活的每個環節中,提高幼兒、教師安全意識和防護能力。

5、制定好每週帶量食譜,並根據季節特點和幼兒口味對食譜進行科學、合理的調整,確保幼兒膳食搭配多樣,營養均衡,促進身心健康成長。

6、嚴格按照《食品衛生法》要求向食品供應商索證,對進園的食品認真核對、驗收記錄,對幼兒每天所食的菜餚進行48小時留樣觀察,督促食堂工作人員規範操作,增強食品安全意識。

7、強化責任意識,抓好安全和綜治工作。繼續堅持“安全第一,預防為主”的方針,規範、健全、落實綜治和安全工作的各項規章制度,責任到人;建立責任追究制:確立園長是安全第一責任人(分管副園長是主要責任人),班級安全班主任是第一責任人。幼兒園將與教職工簽訂“安全工作責任狀”,以增強全體教職工的安全衛生防範意識,確保幼兒園平安,師生安全。活動器具、教學玩具要經常檢查、消毒。繼續把““憑卡接送制度”、“點名制度”等落實到位。

七、家園共育,形成教育合力

(1)、組建新一屆家委會,充分發揮家委員會的作用,以講座、座談等不同形式的活動,讓其參與幼兒園管理,共同為幼兒的發展、幼兒園的發展而努力。

(2)、不斷加強家園聯絡工作,有效開展家園聯絡系列活動,如:家長會、全面家訪、家長園地等,豐富家長聯絡的內容和方式;發放家長問卷調查表,根據反饋情況調整改進工作;開展家園運動會、親子活動、家教諮詢等活動,促進家園共育。

(3)、以“幼兒成長檔案”為載體,加強與家長的對話,教師以對幼兒的敘事評價以及幼兒家長的反饋,來呈現出我們與家長的對話過程,共同解決幼兒成長中的困惑,共同探討促進幼兒成長的策略。

八、月工作安排

七、八月份:

1.對幼兒園安全、衛生方面以及班級物品存在的問題進行檢查、整改、落實。

2、全面清理幼兒園內外環境衛生工作,各班重新佈置幼兒活動環境。

3、完成園務工作計劃,保教、後勤、家長工作計劃及各班教育教學階段計劃。

4、組織全體教職工學習

(1)師德師風

(2)教師職責

(3)考核制度

(4)幼兒園指導綱要

九月份:

1.制定各種考核、評價方案。

2.做好新生接待工作,開好家長會,穩定幼兒情緒,幫助他們熟悉周圍環境。

3.各班加強常規訓練,行政跟班檢查。

4.建立在園幼兒電子學籍檔案。

5.幼兒園各類統計報表的上報工作。

7.開展安全逃生演練活動。

8.檢查環境創設活動

9、迎接期初工作檢查。

10、早操比賽

十月份:

1.各班開展“慶國慶”主題活動,對幼兒進行愛國主義教育。

2.加強幼兒良好行為習慣養成教育。

3.根據秋天的季節特點,開展幼兒秋遊活動

4.抓好幼兒的常規教育,重點抓好一些生活習慣、行為習慣的培養。

6.召開家委會。

7、組織幼兒進行體檢。

8、開展教師賽課活動。

9、檢查教師手頭工作

十一月份:

1.“秋天真美麗”主題活動。

2.結合“119”組織幼兒進行逃生演練活動。

3.班級常規觀摩。

4.做好秋季傳染病、多發病的預防工作。

5.大、中班向家長開放半日活動

6、教師製作戶外活動器械評比

十二月份:

1、對幼兒進行測量體重。

2、家長問卷調查,彙總調查情況

3、檢查教師手頭工作。

4、加強冬季鍛鍊,開展安全健康教育活動

5、小班向家長開放半日活動。

20xx年元月

1、全園慶元旦活動

2、搞好幼兒發展評價及各項評價工作。

3、進行教師教育工作反思筆記交流會。

4、檢查班級幼兒個人檔案的記錄和整理工作。

5、做好期末各項結束工作。

6、做好借書、教玩具、圖書資料的清還工作。

7、安排好假期值班工作。

幼兒園學期計劃 篇3

一、情況分析:

本學期,本園現有20個班級,保育員共有20人,營養員共有5人。為了進一步提高我們後勤的服務質量,因此,在規範做好常規保育工作的基礎上,我們對她們提出了更高的要求。本學期重點抓好後勤人員的政治思想,業務素質的提高,加強後勤隊伍的管理,調動後勤人員的積極性,逐步穩定後勤隊伍。

二、本學期目標:

認真學習貫徹《新綱要》及二期課改精神,不斷更新觀念,為幼兒創設自立、自信、自主的條件。組織後勤人員學習常規操作要求,明確崗位責任制。在更新觀念的基礎上,建設一支勤於學習、樂於奉獻、勇於創新的後勤隊伍。

不斷提高為教育教學、為家長服務意識;提高保育質量。為教師更好的開展教育教學活動提供服務。不斷提高安全意識,為幼兒創設一個衛生、安全、舒適的良好環境。

三、具體措施:

1、開展做文明人、做文明事、團結協作的活動。形成良好組風。加強對新進保育員、營養員的指導,使她們儘快適應自己的崗位,瞭解並喜歡自己的工作。讓有經驗的、操作規範的保育員進行操作示範,其她人員觀摩學習。加強對工作人員的操作檢查,發現問題及時反饋。

2、要求老的保育員培訓新的保育員儘快熟練掌握自己的業務,規範後管理,充分發揮後勤人員的智慧和力量,提高後勤人員的政治水平和業務能力,樂於奉獻,同事間互相尊重,服從安排,積極為教師和幼兒提供教與學的方便,確保各項活動正常、有序地開展。

四、各部門措施:

保育員:

(1)做好規定的內外包乾區的清潔工作,早晨溼性掃除,給幼兒創設舒適的環境,注意個人衛生,分飯菜戴口罩。

(2)做好日常清潔工作,堅持一週一次應做:擦窗四壁燈角,且保持經常性的整潔,雨天后要及時擦窗,一週二次晒被。積極配合教師做好幼兒的各項保育工作。

(3)愛護幼兒,對個別特殊幼兒、自理能力差的幼兒進行特殊照顧,不讓大小便在身的幼兒穿髒衣服回家,每位保育員為各班準備好幼兒的內褲。注意幼兒的安全,夏季做好防暑降溫工作,冬季做好防寒保暖工作,並關心班級的體弱兒童。

營養員:

(1)加強伙食管理,提高伙食質量,專研烹調技術,注意色、香、味俱全。做到每週菜譜不同樣。

(2)經常瞭解教師、幼兒對伙食的反映,做到各種營養搭配合理化,

保證幼兒足夠的營養。為體弱兒童與過敏兒童燒好營養菜和病號菜。

(3)嚴格執行“食品衛生法”,把好食品驗收關,食物燒熟煮透。幼兒的餐具消毒過關,嚴防食物中毒發生,每天對食堂進行小掃除,每週一次大掃除,保證熟食間清潔衛生,並做好個人衛生,定期清掃廚房用具。

保健:

(1)抓好全園的保健、衛生工作。每天對食品進行驗收並做好記錄。督促後勤杜絕一切不安全事件的發生。

(2)認真做好晨檢工作,做好傳染病的防治工作及幼兒的衛生宣傳工作,配合做好全園大活動工作。

(3)定期進行衛生進行檢查,督促保育員做好幼兒的消毒工作,不使傳染病傳播,傳染病好發季節積極採取一些必要措施。

(4)做好特殊兒童的管理工作,並與家長做好經常性的家園反饋,使矯治工作能有一定的起色。

門衛:

(1)門衛保安人員要儘快熟悉新生與家長,堅守崗位,按時關鎖大門,繼續認真做好來訪者的登記與詢問。嚴格執行幼兒接送制度。

(2)對幼兒家長、外訪人員要做到態度和藹可親,家長有困難儘量幫忙。每天做好各類報到雜誌、信件的收發工作。

五、具體日程安排:

九月份:

1、做好開學迎新工作。抓好食品衛生管理。

2、迎接上級部門對食品衛生、安全工作的檢查

3、做好“師帶徒。

4、做好中心園內的綠化與管理工作。

十月份:

1、做好迎“國慶”的後勤服務工作。

2、做好幼兒就餐的飲食管理。

3、加強各環節消毒工作,降低上呼吸道感染的發生。

十一月份:

1、重視幼兒秋季的防病工作的落實。

2、做好幼兒秋遊的安全宣傳、教育工作。

3、全園幼兒視力測量,視力不良者通知家長帶幼兒去專科院矯治。

十二月份

1、組織保育員規範操作觀摩活動。

2、檢查大班刷牙操,要求正確率90%以上。

3、為幼兒測量身高和體重,對肥胖、營養不良等建立個案落實矯治。

4、做好慶元旦活動的準備工作。

一月份

1、清點各室,做好財產的驗收與保管工作。

2、總結專題研究結果,做好幼兒防寒保暖工作。

3、做好後勤人員的期末考核工作。

4、學期結束及資料的整理歸檔工作。

幼兒園學期計劃 篇4

一、在思想方面。果斷維護和遵守學校的各項規章制度,維護社會公德,做到嚴於律己。加強學習尤其是政治學習,不斷提高自身的道德修養,為人師表,關心學生的學習、生活,做學生的良師益友。加強團結,與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個團結協作的大家庭。

關愛學生,無私奉獻。教師師德高尚的重要體現就是把自己的全部身心都獻給學生,獻給教育事業。本學期,我擔任六年級語文教學工作。在工作中,我要注意轉變觀念,把學生視為同等的教育物件,而不是凌駕於學生之上。在教學過程中尊重學生的人格,建立同等、和諧的師生關係。對學生要關心愛護與嚴格要求相結合,不左袒好學生,更不歧視差學生,要愛得有方,嚴得有度,特別是對後進生,決不諷刺譏諷他們,更不體罰和變相體罰他們,要善於發現和放大學生身上的閃光點,併為他們創造展示自我的機會,幫助學生樹立信心,矯正不良的行為習慣。在工作中要有“四心“,即愛心、耐心、信心、恆心,以自己對學生的一片熱愛和對教育事業的一片赤誠,堅持不懈的做好本職工作。同時還應該加強與學生家長的溝通,幫助父母重新認識自己的孩子,找到孩子真正的致差的原因,變革教育方法,並有意識地誘導家長反省自己的失誤,認識孩子的發展變化,變盲目配合為協作教育。

二、在個人教學工作方面。不斷學習,不斷充實和完善自己。由於要成為一名優秀教師,除了要具備良好的思想品德和高尚的道德情操,還需要具備較高水平的業務技能。向老教師學,向優秀教師學。教師肩負著教書育人的雙重任務,要想出色地完成任務,我不僅要具備精深的專業知識,還要廣泛涉獵其他相鄰學科的知識領域,用豐富的知識武裝自己的頭腦。隨著時代的前進,學生對教師的要求越來越高,加之新課程改革地推行,也開始呼喚新時代的新型教師。因此,為了能夠更好地完成本職工作,無愧於學生、家長及社會的期望,無愧於人民教師的光榮稱號,在以後的工作中,我要不斷學習,努力提高自己的專業知識和專業素養,豐厚自己的積澱,儘快提高教學水平。使自己在業務上、思想上適應時代的發展需求,能夠與時俱進、勇於創新,做一名創新型、科研型教師。要想給學生一杯水,我必須有一個源源不斷的水源,那就是學習。

三、備課方面。課堂是教師“傳道、授業、解惑”的主陣地,是學生茁壯成長的快樂園。為了使每堂課短短的40分鐘能夠發揮其最大的效用,資訊量多、形式活躍、貼近學生的年齡特點。我將注重在課前、課中、課後三個方面下功夫。課前認真備課。作到課前再備課,備教材、備學生,保證課前的預備工作及時、充分。課堂上積極為學生創造良好的輕鬆地學習氛圍,愉快的心情是產生學習愛好的重要因素,所以我將從激發學生的學習愛好入手,充分地調動學生的學習積極性。課後及時反饋,記下教學中的成功點和失敗點及改進方法。

在教學工作中,最重要的不是計劃,而是怎樣貫徹和實行自己的計劃,而這份計劃同時又是我的工作目標。在教學過程中難免碰到很多挫折和困難,但是我一定要嚴格要求自己,不斷學習、完善和改進自己的工作,爭取合格的甚至是逾額完成自己制定的計劃和目標,做到無愧於心,無愧於教師這一神聖的職業!

幼兒園學期計劃 篇5

一、指導思想

根據園務工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯絡實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行業務培訓和教學經驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:

二、教研重點

1、加強理論學習,提高教師理論水平

教師在工作之餘,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的得定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。具體如下:

(1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,並且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。

(2)進一步學習《幼兒園教育指導綱要》,對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育

2、注重業務培養,提高保教質量

每位教師要認真對待教育各個環節,從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。具體內容有:

(1)每週由年段組長組織本班教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真備課,做到先教案後行課,格式統一,目標明確,層次分明。

(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑑別人的教學模式、教學方法以及保教手,段,課後組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然後大家暢所欲言,共同討論,並從中尋求最佳教育途徑。

(4)開展評比活動,適時開展兩早操評比、教育隨筆、教玩具製作等各種評比活動,激發教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。

(5)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(每週4——5節)課後及時與授課教師進行交流,並給予評價(記分——作為月考依據)

3、紮實開展教研活動,真正發揮其輻射作用

(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。(語言故事(孔靜)音樂(袁素玉)計算(唐瑞紅)美術(魏愛美)保育(陳芳)

(2)研討,是調動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們採取的研討方式有:

a、綜合研討。本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,並適時做好資料積累(備查),避免以後在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。

b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,由我帶領全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,並組織大家一起共同尋求解決問題的方法,並做好各項記錄,切實保證實施質量。

4、進一步興起崗位練兵活動,抓好師資隊伍建設

師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關係教師自身的成長,更是關係教育能否順利開展的重要環節。本學期根據上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資隊伍建設工作。

(1)繼續加強教師基本功訓練。主要是繪畫(每月一次字畫展示)、舞蹈(孔靜)、音樂(素玉)、手工製作(愛美)活動過程的設計等教學基本功的訓練。

(2)不斷反思,善於總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,並不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發展,做好教育心得筆記。

(3)開展教師相互結對活動,相互聽課每月不少於4節,並做好聽課記錄。

(4)每月一篇心得體會、月小節,兩月一篇幼兒觀察日記。月末認真擬訂月計劃(每月28日前交)

5、加強課題研究,凸現我園的特色教育。

(1)繼續加強幼兒的常規管理,養成良好的行為習慣,在此基礎上建立班級特色,如繪畫、、舞蹈、計算等活動,促進幼兒全面素質的發展。

(3)為繼承和發揚中國優秀歷史文化傳統,在全園開展古詩背誦、禮儀教育等(每天早上7:40分由兩名禮儀寶寶站在幼兒園門口用英語向來園幼兒及家長問好)

古詩、兒歌:(每月)

託班:2首 小班:3首 中班:4首 大班:4首

(4)特色班將開設幼兒美術、舞蹈 、 珠算、音樂等特色課程,開發幼兒多元智。

6、重視家園共育,解決家長的後顧之憂。

(1)有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。

(2)通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。

(3)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯絡。

幼兒園學期計劃 篇6

幼兒發展狀況分析

小班現有幼兒34名,其中男29名,女5名。小朋友們經過中班上學期的生活和學習,幼兒整體水平發展較好。

在健康方面,幼兒體質明顯增強,較好地完成走、跑、鑽等基本動作;生活自理能力有了進一步的提高,掌握了刷牙、洗手、用筷子吃飯等簡單的生活技能;

在語言方面,幼兒口語表達能力有較大的發展,在集體活動中,積極舉手回答老師的提問,語言的連貫性增強,逐步養成了對學習和遊戲的興趣;

在社會方面,幼兒掌握了一定的社會知識,能動手動腦參加社會實踐活動,逐步懂得遵守集體規則;在活動中和小朋友友好相處,並能合理的清理自己和班級物品。

在科學上:幼兒認識了四季的特徵,知道利用水、沙、進行遊戲,能夠準確的認讀數字及5以內的形成,喜歡在生活中尋找不同的形狀和顏色,特別是在高矮等活動的排序上有較高的活動興趣。

在藝術方面,幼兒喜歡唱歌,動手繪畫和製作簡單的玩具,並能參與主題牆飾的佈置。能跟著音樂進行簡單的敲打活動,知道用合適的理由來評價朋友的作品。

領域目標內容

健康

1、身高、體重、血色素等健康指標達標。

2、會用多種方式合理表達自己的情緒。

3、樂於參加體育活動。

4、會靈活地使用筷子,細嚼慢嚥。

5、會繫鞋帶,能獨立有序穿脫、摺疊衣服。

6、能正確使用手紙,按性別入廁。

7、會助跑跨跳,能用不同方法使用運動器械。

8、做韻律操和輕器械操,精神飽滿,動作協調自然。

9、能安全使用生活用品和體育器械,遇到危險時,知道躲避,會呼喊求救。

幼兒園學期計劃 篇7

為順利開展幼兒園班務工作,特制定以下計劃:

  班級情況分析:

我們班共有托兒xx名,其中男孩子 xx名,女孩子xx名。全班幼兒年齡平均在2週歲半左右,都是獨生子女,全是第一次上幼兒園。對幼兒園感到陌生,不易接觸,而且有很強的佔有慾。

  幼兒的優勢分析:

1、大多數幼兒性格外向,活潑好動,喜歡自己動手擺弄玩具。

2、 大部分幼兒身體素質較好,走、跑、跳等基本動作發展較好。

3、 幼兒的語言發展較好,能比較清楚地表達自己的需求。

4、 大部分幼兒對藝術活動非常感興趣,特別喜歡參加音樂活動。

5、 全班幼兒的個體差異較大。

  相對劣勢分析:

1、在家受到長輩的寵愛,以自我為中心,沒有過集體生活的經驗,自理能力差。

2、對老師和同伴沒有信任感。他們不能適應幼兒園的集體生活,哭鬧厲害。

3、本班幼兒的能力參差不齊,大部分幼兒缺乏學習興趣,不願意參加集體活動。

  班級任務及措施:

1、以保育工作為基石,引導幼兒進行一日生活常規活動。

2、以幼兒的全面發展為標準,制定本學期的教學計劃。勤勤懇懇、紮紮實實的做好保育和教學工作。

3、合理安排本學期各領域的教學,在教學活動中,從幼兒年齡及身心特點出發,力求做到遊戲化、童趣化、科學化,使幼兒的綜合能力有一定的提高。

4.加強區域活動和遊戲活動的指導,注重個別化教育。

5、加強區域活動和遊戲活動的指導,注重個別化教育。