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年度考核工作報告

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在經濟發展迅速的今天,報告使用的頻率越來越高,報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。那麼什麼樣的報告才是有效的呢?下面是小編整理的年度考核工作報告,希望對大家有所幫助。

年度考核工作報告

年度考核工作報告1

xx年,在市勞動保障局的正確領導下,我局緊緊圍繞市委、市政府提出的“解放思想、招商引資和全民創業”三大重點工作以及全年目標任務,大膽創新、迎堅破難,在堅持業務工作與政治思想、黨風廉政教育並舉的同時,積極探索新形式下就業工作的新思路、新方法,有力促進了各項工作順利開展。現將有關情況彙報如下:

各項工作目標全面超額完成

(一)主要目標完成情況

1、城鎮新增就業崗位。通過企業吸納、公益性崗位安置、鼓勵自謀職業、自主創業和組織起來就業等多種渠道,全年新增城鎮就業崗位33362個,完成局目標任務的111%。

2、下崗失業人員再就業、困難群體再就業和城鎮登記失業率。全市下崗失業人員再就業9207人,完成局下達任務的115%;困難群體再就業2817人,完成局下達任務的141%;城鎮登記失業率控制在%以內,比局下達任務低了個百分點。

3、小額擔保貸款和組織起來就業。全市發放小額貸款1549萬元,完成局下達任務的155%;認定組織起來就業經濟實體301個,完成局下達任務的100%,安置就業3070人,完成局下達任務的102%。

4、社群就業。全年開發社群就業崗位8943個,完成局下達任務的122%,其中下崗失業人員再就業2117人,完成局下達任務的176%。

5、免費職業介紹、勞動事務代理和本局轉移就業。我局免費職業介紹4867人,完成局下達任務的121%;新增勞動保障事務代理1741人,完成局下達任務的174%;有組織轉移就業656人,完成局下達任務的109%。

6、農村勞動力轉移就業。全市農村勞動力轉移就業規模萬人,完成市局下達任務的%;當年新增33217人,完成局下達任務的%,其中有組織轉移就業26008人,完成局下達任務的104%;建立標準化勞務輸出基地107個,完成局下達任務的107%;勞務輸入基地119個,完成局下達任務的103%;發展轉移就業經紀人466名,完成局下達任務的233%。

7、就業實訓基地和轉移就業示範鄉鎮建設。按照功能齊全、技術先進、裝備優良的要求,加強與高等院校之間的協調,積極配合局培訓就業科建立了就業局創業培訓中心、xx礦務局幹校、xx匯眾職業技術學校、xx新興職業學校等4個就業實訓基地,就業實訓基地面向企事業單位免費開放,為不同職業類別、崗位提供實訓服務,提高勞動者的職業技能、就業能力和創業能力。同時,著力推進勞務培訓的市場化運作,湧現出鐵佛、劉橋、百善、宋疃、韓村、五溝、四鋪、古饒等8個轉移就業示範鄉鎮。

(二)主要措施

1、加強領導,明確責任,就業崗位得到了多渠道開發,下崗失業人員得到了多形式安置,城鎮失業率得到有效控制。

年初,我局分別以市目標辦和市就業工作領導小組辦公室名義,對全市各項就業工作目標任務進行層層分解,健全了就業工作的'組織領導體系、目標責任體系、任務考核體系和工作制度體系,形成了“黨委政府統一領導、各部門協調聯動、全社會齊抓共管”的工作格局。同時,以開發就業崗位、促進下崗失業人員再就業為重點,堅持以專案帶動戰略為依託,通過招商引資、新上專案擴大就業;圍繞城市管理,拓寬社群服務的領域和層次,大力開發社群便民服務、公共服務和公共事務協管等社群就業崗位,安置下崗失業人員再就業;通過政府出資,提供崗位補貼和社會保險補貼,購買保安、保潔、保綠等公益性就業崗位,安置大齡就業困難人員就業;通過建立勞務型服務公司和開展再就業援助活動,挖掘社群和各類企業就業崗位,對困難就業人員進行託底安置;通過大力發展第三產業、中小企業和勞動密集型產業等形式,廣開就業門路,增加就業崗位,確保了各各專案標任務的順利完成。

2、完善功能,強化服務,深入開展就業援助活動。

年初對市級勞動力市場進行改建,進一步完善了就業服務功能,設立了職業指導、創業服務等6個服務區和政策諮詢、殘疾人就業等10多個服務視窗,面向各類求職人員和用工單位全面開展“一站式”、“一對一”的就業服務。同時,依託就業服務平臺,全年共組織開展了“六大”就業援助活動:一是“兩節”期間開展的“再就業百日幫扶”活動,使300多名困難就業物件通過重點幫扶實現了就業再就業;二是年初開展的“春風行動”,為萬名進城務工的農村勞動者提供了免費職介服務;三是聯合市工會、工商聯部門舉辦了“民營企業招聘周”活動,組織50多家民營企業參加招聘會,提供崗位1591個,幫助218人實現就業;四是聯合淮南、蚌埠兩市舉辦了首屆“兩淮一蚌”技能崗位對接活動,招聘會主會場設在我市就業服務大廳,我市194家用工單位共提供技能崗位資訊1464個,成功就業892人;五是9月份開展了大中專技校畢業生就業服務月活動,舉辦了兩次大中專技校畢業生就業專場招聘會,95家用工提供崗位2783個,其中技能性崗位1643個,成功就業800多人;六是年底聯合團市委舉辦了市第二屆促進青年就業招聘會活動,現場求職登記10000多人次,當場達成就業意向2637人。

3、建立機制,協調運作,小額擔保貸款工作取得大邁進。

今年以來,為進一步簡化審批程式、降低反擔門檻、擴大發放範圍,我局制定了《關於進一步改進和完善小額擔保貸款政策的通知》,在將申貸物件擴大到復員轉業退役軍人和其他城鎮登記失業人員的同時,將小額擔保貸款與創業培訓進行有機結合,對經創業培訓後專家認定合格的創業培訓學員,且銀行有貸款額30%的存款,便可作為擔保條件,申請小額擔保貸款。為切實加大小額擔保工作力度,促進中小企業吸納下崗失業人員,提高經辦的銀行、擔保機構和社群對做好小額擔保貸款工作積極性,制定了《關於進一步做好小額擔保貸款工作的意見》,建立了小額擔保貸款獎懲約束機制。大力開展“信用社群建立”活動,建立了社群小額擔保貸款推薦責任制和回收目標責任制,推動了小額擔保貸款工作的良性發展。近年來,累計發放小額擔保貸款2344萬元,分別完成省下達任務的114%。

4、創新思路,銳意進取,“創業扶持工程”取得階段性進展。

啟動實施了以“你創業,我扶持”為主題的“創業扶持工程”。一是制定併發放了《全民創業綠色通行證》,通過政策、場地、培訓、服務和維權等五大扶持政策,鼓勵和扶持廣大下崗失業人員自主創業,以創業帶動就業。二是加快了創業基地建設步伐。我局制定完善了一系列的扶持政策,對於進入園區創業的下崗失業人員給予三年內“開業不登記、經營免四稅、管理不收費、房租給優惠、成功有獎勵”等優惠政策。目前,我市已建立創業園區3個,再就業一條街5個,入駐109戶,帶動就業510人。三是打造了創業培訓新品牌。聯合團市委、市婦聯舉辦了青年創業培訓班和婦女創業培訓班,成立了創業培訓後續服務專家志願團,並於每月在市就業服務大廳舉辦兩次創業諮詢服務活動,及時為創業者提供政策、資訊、技術等方面的指導服務;培育了5個創業培訓教學點,把培訓班向培訓物件相對集中的地方或礦區轉移。xx年共培訓創業學員1045人,其中成功創業526人,並帶動就業1998人。

年度考核工作報告2

根據市委組織部、市人社局《關於xxxx年全市公務員年度考核工作的通知》和《關於做好xxxx年全市事業單位工作人員年度考核工作的通知》要求,市農業局對局機關及所屬事業單位科級及以下幹部職工進行了考核,現將有關情況報告如下:

一、基本情況

市農業局應參加考核公務員xx人,實際參加考核xx人,其中優秀x人,稱職xx人,考核優秀人員佔總人數的xx。xx%;應參加考核事業單位工作人員xxx人,實際參加考核xxx人,其中優秀xx人,合格xxx人,考核優秀人員佔總人數的xx。xx%;應參加考核機關工勤人員x人,實際參加考核x人,合格x人(按照與市人社局商定,機關工勤人員每三年評選一次優秀,去年已表彰)。全域性幹部職工參加考核率達到xxx%,考核稱職(合格)及以上等次佔比達到xxx%,沒有因違法違紀等導致不予考核的情況發生。

二、主要做法

(一)周密安排,精心組織

根據上級檔案精神,及時向局黨委進行彙報,按照統一安排,成立xxxx年考核工作領導小組。黨委書記、局長任組長,其餘副縣級幹部為成員,人事科具體負責考核的組織工作。

(二)明確責任,落實到人

為加強對考核工作的監督指導,指定專人負責,黨委書記、局長為第一責任人,分管領導為分管責任人,由人事科作為直接責任單位具體負責組織開展考核工作。對考核過程中存在的問題,及時向考核領導小組彙報,由考核領導小組研究後提出處理意見。

(三)嚴格把關、規範程式

為使考核工作客觀公正、民主公平,開展科室述職,召開年度考核會議,實行A、B、C票打分,組織人員彙總。嚴格按照年初制定的`《x市農業局xxxx年度目標任務和xxxx年度考核辦法》,科室和個人上報加減分項,經考核小組研究後得出最終得分,評選出優秀檔次人選,並嚴格按照上級有關通知要求控制優秀比例。

三、今後工作打算

一是加強領導,把機關事業單位考核工作作為一項重要的工作去謀劃和思考;二是進一步加強對考核結果的使用;三是積極探索新形勢下機關事業單位考核辦法,完善考核程式,使考核工作更具有操作性和科學性。

年度考核工作報告3

今年以來,xx市把實現爭先創優作為奮鬥目標,凝聚全市共識,大力真抓實幹,加強績效考核全過程管理,做實做細各項基礎工作,以“關鍵棋”引導“全盤局”,有力發揮改革發展“指揮棒”作用,形成了人人爭先進、事事爭先進、處處爭先進的濃厚氛圍。

一、優化制度設計,讓考核工作有章可循。堅持從加強頂層設計著手,優化完善績效考核各項制度和體制機制,確保工作有力有效推進。在全省率先對標省委調整相應績效考核組織架構,成立市委績效考核領導小組,由市委常委、組織部長任組長,並全面充實工作力量。對照省績效考核系列制度規定,制定出臺符合實際的考核辦法、工作規則、督導方案等規範性檔案,並創新建立貫穿考核全過程管理的具體責任人工作機制,及指標監測分析、預告預警提醒、通報講評等制度機制。為了確保工作更加精準有效推進,建立督辦專員制度,將換屆後因年齡原因退居“二線”的廳級領導組成8個督導組,圍繞當前嚴重製約全市經濟社會高質量發展堵點難點問題、進展緩慢的群眾“牽腸掛肚”事項、在全省排名明顯靠後的工作等,實行“一事一授權”,採取由上至下穿透式督導督辦,既在“督”上推動,找問題、督進度、抓質量,又在“導”上引領,教方法、出點子、想招數,切實繪好績效考核“施工藍圖”。

二、貫通責任鏈條,讓考核工作不留死角。堅持從“關鍵少數”著手,注重以上率下,構建了上下貫通、左右協同的責任鏈條,層層壓緊壓實績效考核工作責任。通過量身打造“一清單兩細則”,向各責任單位、責任領導給出“付款清單”,制定市直單位、縣市區績效考核實施細則“兩細則”,以及壓實全過程管理責任人責任,切實把每一塊“責任田”、每一項指標都精準細分到崗位、到人員。同時,常態化發出“提醒函”,針對工作推進緩慢、難以完成任務的考核單位及責任領導,及時提醒預警,確保考核工作時時有監測、有跟進、有提醒,推動廣大黨員幹部深入“作業面”,當好“施工員”,提高落實力。

三、做實業務培訓,讓考核工作高效開展。為了讓部門都弄懂考核、清楚任務、明白路徑、找準舉措,分批次、全覆蓋,循序漸進開展績效考核業務培訓。首次對承擔任務相對較重的26個部門“一把手”進行了深入的、專業的業務培訓,讓“一把手”們深刻掌握本部門要考什麼、怎麼考,如何補短板、鍛長板等,助力提高日常工作開展的精準性。同時,對所有承擔具體考核任務的`市直部門分管副職、相關業務科室負責人進行全方位、系統性培訓,確保各部門都有“行家裡手”負責考核工作、研究考核工作、高效推進考核工作。

四、強化科學排程,讓考核工作揚鞭奮蹄。為了確保績效考核工作保持節奏、步步為營、有效推進,專門建立了覆蓋周、月、季、年刻度的排程機制,實現全過程督導管理。“一週一排程”,就是每週排程各部門完成工作目標任務的數量質量,及重點工作進展情況。“一月一小結”,就是由市委組織部長組織進行月度小結,分析問題,研判形勢,研究對策,及時校準各項工作的執行軌道,防止跑偏、滯後。“一季一通報”,就是每季度進行一次績效考核的結果測算,切實做到心中有數、心裡有譜,知道自己所處的階段性方位。“半年一講評”,就是由市委書記、市長主持召開全市性的講評會議,全面分析、全面盤點、全面部署,形成“周保月、月保季、季保年”的良性閉環,促使一次性考核向全過程管理轉變,讓考核工作始終拉滿“進度條”。

年度考核工作報告4

一年來,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養學生主動發展”為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。在這年裡,我在思想上嚴於律己,熱愛教育事業。時時以一個團員的身份來約束自己,鞭策自己。

對自己要求嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

一、加強學習,不斷提高思想業務素質。

這一學期,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養學生主動發展”為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。

我在思想上嚴於律己,熱愛教育事業。時時以一個好教師的身份來約束自己,鞭策自己,力爭在思想上、工作上取得進步,得到提高,使自己能順應社會發展的需要,適應崗位競聘的需要。

一學期來,我還積極參加各類學習,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己與其他教師間的差距,寫出心得體會,努力提高自己的政治水平和理論修養。同時,服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

“學海無涯,教無止境”,作為一名教師,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。隨著社會的`發展,知識的更新,也催促著我不斷學習。

所以,本學期,除了積極參加政治理論學習外,我還積極進行業務學習,提高自己的工作能力和業務素養,使自己能夠更好的勝任自己的教師工作。

結合課程改革利用書籍、網路,認真學習課程改革相關理論,學習他人在教育教學中好的經驗、方法等。通過學習,讓自己樹立了先進的教學理念,也明確了今後教育教學要努力的方向。

二、求實創新,認真開展教學、教研工作。

教育教學是我們教師工作的首要任務。我明白,工作再苦、再累,我也不能落後,應該盡力去作好本職工作,特別是教學工作。

課前,我認真鑽研教材、教參,課程標準,認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。並虛心向有經驗的老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。

課堂上,我努力將所學的課程理念應用到課堂教學與教育實踐中,積極利用遠端教育資源,運用課件,運用多種教學方法,精講精練,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,力求用活教材,實踐新理念,增加課堂教學的吸引力,增強學生學習的興趣和學習主動性。力求讓我的數學教學更具特色,形成自己獨具風格的教學模式,更好地體現素質教育的要求,提高教學質量。

總之,不管在課堂教學中,還是在課外輔導中,我都以培養學生能力,提高學生的成績與素質為目標,力求讓數學教學對學生的成長和發展起到更大的作用。

三、任勞任怨,完成學校其他工作。

我在工作之餘,把自己在教學中反思、案例、收穫等收集起來,並記錄一些自己的工作過程、生活故事、思想歷程,精選和積累了自己最為需要的資訊資源,並積極與其他教師在部落格上進行交流、討論在教學中存在的問題。

四、加強反思,及時總結教學得失。

反思本學期的工作,在取得成績的同時,也在思量著自己在工作中的不足。不足有以下幾點:

1、對數學教學的理論學習還不夠深入,需要進行反思,教學水平提高速度緩慢。

2、教育科研在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。

3、數學教學中有特色、有創意的東西還不夠多,今後還要努力找出一些自己在數學教學的特色點。

4、工作的積極性不夠高,主動性不夠強,有惰性思想。這也有待於今後工作中的進一步改正和加強。

五、繼往開來,開創新的天地。

鑑於自己在本學期的各方面表現以及在工作中存在的諸多不足,我今後的努力方向是:

1、加強自身基本功的訓練,特別是課堂教學能力的訓練。做到精講精練,注重對學生能力的培養。

2、對後進生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

3、加強學生行為習慣方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要能嚴格約束自己。

4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

一份春華,一份秋實,在本學期的工作中,我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的卻是那一份份充實,沉甸甸的情感。

年度考核工作報告5

光陰似箭,日月如梭,一年一度的工作接近尾聲,總結本年來的工作,用幾個字描述很恰當:工作認真負責,勤奮學習,愛崗敬業,恪守職責,嚴謹治學,生活儉樸。具體表現如下:

一、熱心教學,認真負責

本人本年來繼續擔任xx年級段xx個班的綜合實踐活動課程教學。上學期五六年級x個,本學期四、六年級x個班的教學工作。一週xx課時,xx多位學生,其中外來民工子弟達xx多位,他們的學習習慣、生活習慣、衛生習慣不好,自主學習能力差,條件差,自律能力差,加上綜合實踐活動課程無固定的教材、無教參,無服務條件,無方向的課程設定,給教學工作帶來難度。但本人針對問題,與學生一起探討,認真分析校園內外的條件,即時捕捉教學素材,以網路資料做參考,以時事熱點為題材,認真備課、製作課件、啟發學生學會發現問題、思考問題、幫助學生梳理問題,篩選研究性課題,鼓勵學生採用各種研究方法,實踐體驗,解決問題,積累課程教學資源,規範教學,努力完成四項規範達標要求:計劃、備課、改作、評價。

二、後勤工作,忠誠服務

本年來,本人繼續擔任列印室裡的列印影印、教務處的學籍管理、綜合組的`教研組長等工作。一年來,接受鎮、區、市級領導檢查x人次,都受到好評:檔案整理A檔,學籍管理規範,井然有序,教研組活動記錄實效性強,組員獲獎率高,服務工作效率高;教研組課題區級立項,落實紮實。平時,我還經常與教研組的各組員溝通,鼓勵年輕教師積極參與各類競賽活動,上學期的體育賽課獲得區團體二等獎,本學期的資訊科技、科學素養提升工程培訓競賽獲得團體、個人二、三等獎x人次;學生參與各類競賽獲獎x多人次;教師撰寫的論文、案例獲得區二、三等x人次,市級一等獎x人次,其中本人撰寫的學科論文《xx》區三等,讀書徵文《xx》獲省第x屆讀書徵文三等獎。

三、關注生活,熱情周到

我校校園文化建設經常會接受上級領導的檢查,學校領導一直關注生活教育,在後勤服務工作中,一些領導級的檢查,洗刷水果、清洗場地、收拾整理、接待泡茶等瑣碎的事情,雖然只是幫忙,只要有空,我也能做到熱情周到,利於生活方便給以關注,使工作氛圍和睦團結,和諧發展。平時,本人生活簡樸,沒有刻意打扮,但在學生面前也會經常修好邊幅,以飽滿的精神狀態投身工作。在五(x)班的副班主任工作中,能為班主任排憂解難,一起排練晨會表演,一起做好值周班工作;在綜合教研組內,關心組員生活,能給以幫助,一些病殘的老師,給以慰問,從不計較個人得失,使老師們感到溫暖。

當然,本人存在不足,因為能力有限,教學效率不怎麼高,還沒有更好地鼓勵年輕教師走向幸福教育科研之路,科研成果一般。對老師的生活情況與學習情況不是很關注,勞動基地動員學生持續觀察習慣培養做得不夠。

總之,本年來,因為大家的共同努力,取得了一些成績,但只能代表過去,希望自己戒驕戒躁,爭取更優異的成績。

年度考核工作報告6

春華秋實,花開花落,忙忙碌碌中這個張帆遠航的一年又進入了寧靜的港灣。回顧這一學年來的工作與學習,現總結如下:

一、政治思想方面

我熱愛祖國熱愛學校,思想上積極要求進步,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人。每天堅持收看電視新聞,關心國家大事;積極參加各種政治學習,並能做好筆記。積極參加學校組織的各項活動,在教育中善於用正確的政治觀點去引導學生,能自覺完成學校的各項工作任務。作為一名教師,我力求做到自嚴自律、為人師表、愛生敬業、盡心盡職。

二、工作學習方面

教學上我更是一絲不苟,我十分注重吸收先進的教學經驗和現代教育理論,保證每週有一定的業務學習時間,認真做好摘記,以此更新自己的教學理念,努力使自己適應現代教學要求。在工作中也能做到不計個人得失,以校為家,以教為本;對待同事團結友愛,互相幫助,並能虛心向有經驗的老師學習;對待學生則愛護有加,但決不放鬆嚴格要求。對於每節課我都精研精備,並認真把重點、難點灌輸給學生。課後重視反思教學中的“失”與“得”,寫好教後感,及時總結經驗教訓。經過努力,也取得過一定的成績:論文《開放體育課堂,快樂輕鬆學習》獲中國教育學會舉辦的全國論文評比一等獎,《教學過程中的開放與和諧》獲無錫市教育科研論文比賽三等獎;《體育課堂的最優化》發表在《教育科研與實踐》;《架設數學與生活的橋樑》發表在《基礎教育教學導刊》;《如何使教學過程達到最優化》發表在《新課程研究》上。

三、業餘訓練方面

我主要負責學校的女子籃球隊和田徑隊的.組隊訓練工作。說實話,這是一項需要長期不斷重複磨合、不斷拼搏提升來達到球性熟練的訓練工作。由於學校體育教師緊缺,球隊沒有系統的梯隊組合,所以我一抓2個隊,所招的新手都要重頭開始練習,也時常出現新老隊員青黃不接的現象。不過為了學校的榮譽,為了我所衷愛的事業,我任勞任怨,經常頂風露雨、早出晚歸。我毫無怨言、持之以恆。經過努力,也取得一定的成績:在市籃球比賽中,女子甲組獲團體第四名;女子乙組獲團體第3名。在市田徑比賽中,個人成績多次獲前3名。

回顧這一年來的工作與學習,覺得還有許多地方值得我去深思與開拓。今後,我將以戰鬥者的姿態不斷去實踐自我、豐富自我、創造自我……

年度考核工作報告7

第一,意識形態方面

作為老師,我可以充分貫徹黨的教育方針,注重培養自己的良好道德,關愛每一個學生,做好自己的學習和生活指導,永遠成為老師;在思想政治上,時間黨員要嚴格要求自己的標準,照顧集體為學校為家。響應學校的電話,積極參與學校組織的活動,注意政治理論的學習。,抓住每一個機會,學習提高他們的業務水平。每週參加升旗儀式,從不缺席,須遵守學校安排。

二,教學方面

在今年,我有一個一年級和六年級的音樂課。在教育和教學工作中,我利用學科的獨特實力教育學生思考,尊重學生的個性,使學生獨立,使學生展現自己的才華,給予他們充分的表演慾望。嚴格強調課堂學習習慣,學習方法和動員熱情,堅持以審美教育為核心,注重培養學生對音樂的興趣,注重以學生為主體,使學生在愉快的音樂練習,主動走 尋找,探索,感受音樂,理解音樂,表達音樂,並在一定的基礎上創作音樂。音樂真的成為他們的朋友,所以每個學生都喜歡音樂,如音樂。

三,個人學習

為了提高自己的教學水平,適應新形勢的教育,我認真參加縣級組織的培訓活動,認真記錄學習內容。大膽的創新是我的教育的座右銘。今年我繼續理解新的課程標準,新的想法,新的方法來指導他們的工作,仔細準備課,良好的每一節常規班。我克服了各種困難,積極學習各種音樂教育理論,運用差距時間練習聲樂技巧,為教學工作做好準備。適應當前的教育形式。

俗話說,聲音是美的'。在低年級的音樂班中,經常出現讓孩子們通過歌曲學習畫畫。在這個時候,我真的意識到音樂不能與藝術分離,因此,學習藝術已經成為我的學科必須學習。在這個學期,我也使用網路來建立自己的部落格,在我的業餘時間,我會在我的部落格中釋出我的一些教學 學習和文章,讓朋友在海上北方的日子,你的東西會表達他們的意見。在那裡,我也認真學習其他老師在教育,教學,高階經驗,還有自己的良好實踐,想法與大家分享,這種方便有效的方式學習使我的生活更加充實。從中我學到了很多知識。

第四,努力瞄準

1,加強自己的音樂素質培訓,探索一套適合我自己的專業知識和教學方法。

2,在實踐教學教學中,運用各種方法培養學生的各種能力

我是一個充滿熱情的人,對集體,勤奮,落地是我的工作作風,幫助別人是我的幸福,只要學校對大家都有好處,我不會在乎個人的收益和損失,它做得很好在未來的工作中,我也會有意的面對,用我所有的熱情,我喜歡我的愛的原因。

年度考核工作報告8

為保證鎮“環保”示範工程建立工作有組織、有計劃的實施,營造整治優美的城鄉環境,推動經濟社會全面、協調發展,我應天寺社群結合社群實際,特制定應天寺社群“環保”工作計劃。

一、以轄區主要路段為整治突破口,打造街道環境靚點。

按照全鎮城鄉環境綜合整治工作安排,結合我轄區實際情況,採取了先整治轄區內主要路段為重點的整治方式。目前,我轄區的主要路段有:牧山大道、牧華路、應天寺一公里段、各居民小區、應天寺廟周圍、辦公室周邊、牧山乾渠、白河三支渠;死角路段:各分叉路口前行500米。針對這些路段,一方面社群要積極與沿線單位聯絡,讓其積極配合政府、社群工作,做好周圍環境衛生,另一方面要積極向相關部門彙報,加大對揚塵車輛的管制,以確保轄區道路乾淨整治。另外對道路沿途的亂貼亂畫要及時組織人員進行清除,創一條整治、乾淨的環保大道。

二、以改善居住環境為出發點,整治社群院落環境。

在整治轄區主要道路的同時,加強對社群院落環境整治。對小區院落“亂堆亂佔、亂停亂放、亂塗亂畫、亂牽亂掛、亂搭亂建、亂擺攤點”等現象進行了重點整治,以實現院落環境衛生等“四化”標準為目標,組織轄區居民開展了院落大掃除活動。清理亂張貼、亂書寫、清理院內垃圾、清理亂牽掛、整理亂擺攤點等,有效地改善了居民居住環境。

三、結合社群實際,從實際出發。

1、注重教育,大力宣傳。

在請工人清除周邊環境衛生的基礎上,還要大力宣傳教育。通過靈活多樣的宣傳形式,進行多層次、多角度的宣傳,營造轄區居民廣泛參與的濃厚氛圍,使廣大群眾進一步增強城市意識、文明意識和社會公德意識,拋棄原來的隨手亂扔,隨地亂吐等陋習,以實現院落環境衛生等“四化”標準為目標,積極支援城鄉環境綜合治理工作,主動參與城鄉環境整治活動,鞏固城鄉環境建設與治理的`工作成果。使轄區居民人人成為一名環衛衛士。同時,社群積極向鎮請示,希望鎮在資金上給予社群大力支援,並建立長效機制,組織人力、物力,確保轄區周邊環境整潔。

2、突出重點,標本兼治,徹底解決城鄉環境突出問題。

一要突出重點“治髒”。徹底根治垃圾亂堆亂放,垃圾隨意傾倒等現象,提高整體清潔水平。

二要突出重點“治亂”。重點整治亂擺攤設點的經營行為,加強重點部位擺攤設點規範管理,嚴禁佔道經營;把亂貼亂掛的廣告予以清除;亂停亂放車輛予以規範。

三要突出重點“治差”。加強重要路段及破損路面的維修,加大背街小巷的整治力度,加快下水陰溝的疏通。

3、把機制作為整治縱深推進的保障,總結經驗,探索方法,努力形成城鄉環境綜合整治的工作常態。

要從體制機制創新出發,不斷總結整治經驗,有效探索管理辦法,使城鄉環境整治走出彈性較大的怪圈,保證城鄉環境綜合整治有人抓、有人管;要不斷完善城鄉環境綜合整治實施方案,進一步建立健全城鄉環境綜合整治工作各項監督制約機制,通過制度建設來規範城鄉環境綜合整治工作,通過完善城鄉環境綜合整治目標管理考評考核制度,促使社群領導班子下大力氣狠抓城鄉環境綜合整治工作;要把長遠目標同階段性任務結合起來,進一步加大監督檢查力度,促進各項制度有效發揮作用,維護和保持整治成果。

4、把問責作為整治縱深推進的動力,嚴格管理,強化考核,全面增強城鄉環境綜合整治的實效。

問責不是推動工作的辦法,而是推動整治工作縱深開展的強大動力,開展城鄉環境綜合整治工作的時間越長,越容易產生“厭戰”情緒,甚至隋性思維,必須把問責作為推動此項工作的有效措施,常抓不懈。通過採取多種形式的督查暗訪,查詢正反兩方面典型,對行動迅速、工作成效明顯的,進行通報表揚。對態度消極、措施不力、進展緩慢的責任單位,及時予以曝光批評,年終,納入年度目標考核範疇,以責任的分解促進整治工作的長期落實。

年度考核工作報告9

時光荏苒,光陰似箭,轉眼間,我在宗地中學擔任特崗老師已經兩年。兩年以來,得到了學校領導以及同事的很多幫助,使我學習到了很多東西,我的教學理論也得到更好的檢驗,同時教學能力也得到了量的提高。這是以往在學校以及書本上學不到,我深感欣慰,同時更多的是感謝。

20xxxx至20xxxx學年的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今後的工作,總結經驗,吸取教訓,特做如下自我鑑定:

一、思想工作方面。堅決貫徹執行黨的路線、方針和政策。教育教學指導思想明確,安教樂教,有事業心和責任感。服從學校工作安排,對工作精益求精,為人師表。

二、教育工作方面。本學年,我擔任八年級兩個班數學的教學工作,同時擔任八(4)班班主任。在教學中,我認真專研教材,吃透新大綱、新教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論用到教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇於創新的能力。其中八(2)班的數學成績在宗地中學八年級各班中一直名列前茅。本學年,我光榮地評上了中學二級教師。

三、遵守紀律方面。本人嚴格遵守上級主管部門以及學校的各項規章制度,熱愛學生,同事間人際關係融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求嚴格規範自己。

四、業務進修方面。隨著新課程改革對教師業務能力要求的提高,我在教學之餘,積極參加各類現代教育技術培訓,如參加班主任培訓,遠端教育技術培訓等。除此之外,我積極購買各種教學書籍,及時瞭解各種先進的教學技術及思想,並用到自己的教學實踐中。

五、今後努力的方向。因為是剛剛參加教學工作,很多教學思想不夠成熟,專業基礎有待檢驗,還需積極向前輩學習,自己多解題,多實踐,讓自己的教學能力得到進一步的提高。

20xx年夏天,我成為xxxx縣特崗隊伍中的一員來到了xxxx中學,時間過得真快,我來xxxx中學工作已經一年了,在這365個日子裡,讓我感同身受的是來自每一位領導和老師給予我的信任、關心、支援和幫助,我也在趙村中學這個優秀的大家庭中慢慢成長,古語說:滴水之恩,湧泉相報,我先借此機會向各位領導,同事們表示最衷心的感謝。 為了更好地做好今後的`工作,總結經驗、吸取教訓,本人從德能勤績四方面作工作小結:

一、思想品德方面

二、業務知識和工作能力方面

一年來,我主要擔任了兩個班級的數學教學工作,由於我們洛寧使用的是新課標版本的教材,因此在上崗之前縣裡特地請了縣裡省裡的名師對我們進行培訓,從這次培訓裡我學到了很多東西,給我在實際教學中提供了很大的幫助。

上個學期到現在一直擔任81和82兩個班級的數學教學工作,在教學中我更深刻的理解課本,在把握課本的同時,採用多種教學手段,把新課改的要求體現到教學中去。提高學生分析問題和解決問題能力,培養學生學習數學的興趣,積極開展各種數學活動,開闊大家的視野,幫助學生拓展思路,對基礎知識能靈活運用,從而使同學們分析、解決問題的能力不斷提高。

三、工作態度勤奮敬業方面

一年時間裡從未無故缺席,第一學期我帶兩個班的數學教學工作,每週分別為16課時,第二學期每週16課時,準時到校上班,上課時精神飽滿,積極參加各種會議,認真聽課。

四、工作業績方面

剛開始踏上工作崗位的時候由於我由於教學經驗不足,我帶的班級成績不是很理想,後來在各位同事的幫助下,我努力提高自己的教學水平,積極聽優秀老師的課,找到自己的差距和不足,不斷學習改正,針對一些學生信心不足的問題,經常找他們談話,及時瞭解他們在學習數學中的感觸,不斷鼓勵他們,經過兩個學期的努力,培養了一批數學學科的尖子生,並在不斷擴大這個隊伍,讓大家對學習數學始終充滿信心。在今後的工作中,本人將會更加努力,爭取做得更好。

年度考核工作報告10

一年來,本人熱愛黨,熱愛人民,堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業。思想端正,作風正派,服從領導的工作安排,辦事認真負責。

一、在工作中

能充分調動學生的學習進取性,激發學生的學習情緒,合理運用教學手段,以學生為主體,教師作主導,以探究的方式創設教學情境,開拓學生思維,發揮學生的想象力,切實地向課堂四十五分鐘要質量。開學初,能很快要組織好班委會,選出班級骨幹,努力培養班級骨幹。例如xx等同學,能積極配合教師抓好班風學風建設,創立優良的班團體,構成良好的班風學風。所以一年來,學生違法犯罪率為x,差生率為x,在學校中被評為先進班級。

二、在教學工作中

做到認真備課,認真批改作業,作業格式工整、規範,並養成良好的學習習慣。對個別的差生,能悉心輔導,經常面批作業,找出知識的薄弱環節,及時進行補漏。例如,自我經常利用課餘時間,落班輔導學生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好後進生的轉化工作。在課堂上,採用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高後進生的文化基礎知識。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使學生端正思想,互相學習,互想促進,構成你追我趕的良好學習氛圍。平時,自我還注意“兩手抓”:一方面培養好尖子生,一方面經過尖子生輔導後進生,以先進幫忙後進,以好帶差,促進雙贏效果。例如,學期初,我制定了幫教計劃,開展“伸出你的雙手,幫忙你的朋友”的互幫互學主題活動。定期檢查,發現有提高的同學,及時表揚,獎勵。這樣,就充分調動了學生的學習進取性,掀起學習熱潮。

三、在學生的'思想教育工作中

做到諄諄善誘,耐心疏導,耐心教育。例如當時有一個調皮學生,他叫xx。他學習成績差,經常逃學,在班級中是“小霸王”。我採取和他經常談心的方法,與學生交朋友,做學生的知心人,與家長緊密配合,發現有一點兒提高的就及時表揚他,鼓勵他,樹立起他在班級中的威信。經過教育,他提高很快,之後還成為三好學生。

在工作之餘,本人還努力鑽研教材,分析每堂課成功在哪裡,哪裡存在不足,不斷的總結經驗,不斷的充實自我的教學水平和班級管理水平。經過一年來的教學,在班級中,學生的學習風氣構成了,組織紀律性變好了,作業能依時完成,勞動進取肯幹,誠實有禮,互助互學,使學生得到了全面的發展。

年度考核工作報告11

XX年,在市勞動保障局的正確領導下,我局緊緊圍繞市委、市政府提出的“解放思想、招商引資和全民創業”三大重點工作以及全年目標任務,大膽創新、迎堅破難,在堅持業務工作與政治思想、黨風廉政教育並舉的同時,積極探索新形式下就業工作的新思路、新方法,有力促進了各項工作順利開展。現將有關情況彙報如下:

(一)主要目標完成情況

1、城鎮新增就業崗位。通過企業吸納、公益性崗位安置、鼓勵自謀職業、自主創業和組織起來就業等多種渠道,全年新增城鎮就業崗位20xx2個,完成局目標任務的111%。

2、下崗失業人員再就業、困難群體再就業和城鎮登記失業率。全市下崗失業人員再就業20xx人,完成局下達任務的115%;困難群體再就業20xx人,完成局下達任務的141%;城鎮登記失業率控制在%以內,比局下達任務低了個百分點。

3、小額擔保貸款和組織起來就業。全市發放小額貸款20xx萬元,完成局下達任務的155%;認定組織起來就業經濟實體301個,完成局下達任務的100%,安置就業20xx人,完成局下達任務的102%。

4、社群就業。全年開發社群就業崗位20xx個,完成局下達任務的122%,其中下崗失業人員再就業20xx人,完成局下達任務的176%。

5、免費職業介紹、勞動事務代理和本局轉移就業。我局免費職業介紹20xx人,完成局下達任務的121%;新增勞動保障事務代理20xx人,完成局下達任務的174%;有組織轉移就業656人,完成局下達任務的109%。

6、農村勞動力轉移就業。全市農村勞動力轉移就業規模萬人,完成市局下達任務的%;當年新增20xx7人,完成局下達任務的%,其中有組織轉移就業20xx8人,完成局下達任務的104%;建立標準化勞務輸出基地107個,完成局下達任務的107%;勞務輸入基地119個,完成局下達任務的103%;發展轉移就業經紀人466名,完成局下達任務的233%。

7、就業實訓基地和轉移就業示範鄉鎮建設。按照功能齊全、技術先進、裝備優良的要求,加強與高等院校之間的協調,積極配合局培訓就業科建立了就業局創業培訓中心、xx礦務局幹校、xx匯眾職業技術學校、xx新興職業學校等4個就業實訓基地,就業實訓基地面向企事業單位免費開放,為不同職業類別、崗位提供實訓服務,提高勞動者的職業技能、就業能力和創業能力。同時,著力推進勞務培訓的市場化運作,湧現出鐵佛、劉橋、百善、宋疃、韓村、五溝、四鋪、古饒等8個轉移就業示範鄉鎮。

(二)主要措施

1、加強領導,明確責任,就業崗位得到了多渠道開發,下崗失業人員得到了多形式安置,城鎮失業率得到有效控制。

年初,我局分別以市目標辦和市就業工作領導小組辦公室名義,對全市各項就業工作目標任務進行層層分解,健全了就業工作的組織領導體系、目標責任體系、任務考核體系和工作制度體系,形成了“黨委政府統一領導、各部門協調聯動、全社會齊抓共管”的工作格局。同時,以開發就業崗位、促進下崗失業人員再就業為重點,堅持以專案帶動戰略為依託,通過招商引資、新上專案擴大就業;圍繞城市管理,拓寬社群服務的領域和層次,大力開發社群便民服務、公共服務和公共事務協管等社群就業崗位,安置下崗失業人員再就業;通過政府出資,提供崗位補貼和社會保險補貼,購買保安、保潔、保綠等公益性就業崗位,安置大齡就業困難人員就業;通過建立勞務型服務公司和開展再就業援助活動,挖掘社群和各類企業就業崗位,對困難就業人員進行託底安置;通過大力發展第三產業、中小企業和勞動密集型產業等形式,廣開就業門路,增加就業崗位,確保了各各專案標任務的順利完成。

2、完善功能,強化服務,深入開展就業援助活動。

年初對市級勞動力市場進行改建,進一步完善了就業服務功能,設立了職業指導、創業服務等6個服務區和政策諮詢、殘疾人就業等10多個服務視窗,面向各類求職人員和用工單位全面開展“一站式”、“一對一”的.就業服務。同時,依託就業服務平臺,全年共組織開展了“六大”就業援助活動:一是“兩節”期間開展的“再就業百日幫扶”活動,使300多名困難就業物件通過重點幫扶實現了就業再就業;二是年初開展的“春風行動”,為萬名進城務工的農村勞動者提供了免費職介服務;三是聯合市工會、工商聯部門舉辦了“民營企業招聘周”活動,組織50多家民營企業參加招聘會,提供崗位20xx個,幫助218人實現就業;四是聯合淮南、蚌埠兩市舉辦了首屆“兩淮一蚌”技能崗位對接活動,招聘會主會場設在我市就業服務大廳,我市194家用工單位共提供技能崗位資訊20xx個,成功就業892人;五是9月份開展了大中專技校畢業生就業服務月活動,舉辦了兩次大中專技校畢業生就業專場招聘會,95家用工提供崗位20xx個,其中技能性崗位20xx個,成功就業800多人;六是年底聯合團市委舉辦了市第二屆促進青年就業招聘會活動,現場求職登記20xx0多人次,當場達成就業意向20xx人。

3、建立機制,協調運作,小額擔保貸款工作取得大邁進。

今年以來,為進一步簡化審批程式、降低反擔門檻、擴大發放範圍,我局制定了《關於進一步改進和完善小額擔保貸款政策的通知》,在將申貸物件擴大到復員轉業退役軍人和其他城鎮登記失業人員的同時,將小額擔保貸款與創業培訓進行有機結合,對經創業培訓後專家認定合格的創業培訓學員,且銀行有貸款額30%的存款,便可作為擔保條件,申請小額擔保貸款。為切實加大小額擔保工作力度,促進中小企業吸納下崗失業人員,提高經辦的銀行、擔保機構和社群對做好小額擔保貸款工作積極性,制定了《關於進一步做好小額擔保貸款工作的意見》,建立了小額擔保貸款獎懲約束機制。大力開展“信用社群建立”活動,建立了社群小額擔保貸款推薦責任制和回收目標責任制,推動了小額擔保貸款工作的良性發展。近年來,累計發放小額擔保貸款20xx萬元,分別完成省下達任務的114%。

4、創新思路,銳意進取,“創業扶持工程”取得階段性進展。

啟動實施了以“你創業,我扶持”為主題的“創業扶持工程”。一是制定併發放了《全民創業綠色通行證》,通過政策、場地、培訓、服務和維權等五大扶持政策,鼓勵和扶持廣大下崗失業人員自主創業,以創業帶動就業。二是加快了創業基地建設步伐。我局制定完善了一系列的扶持政策,對於進入園區創業的下崗失業人員給予三年內“開業不登記、經營免四稅、管理不收費、房租給優惠、成功有獎勵”等優惠政策。目前,我市已建立創業園區3個,再就業一條街5個,入駐109戶,帶動就業510人。三是打造了創業培訓新品牌。聯合團市委、市婦聯舉辦了青年創業培訓班和婦女創業培訓班,成立了創業培訓後續服務專家志願團,並於每月在市就業服務大廳舉辦兩次創業諮詢服務活動,及時為創業者提供政策、資訊、技術等方面的指導服務;培育了5個創業培訓教學點,把培訓班向培訓物件相對集中的地方或礦區轉移。XX年共培訓創業學員20xx人,其中成功創業526人,並帶動就業20xx人。

年度考核工作報告12

今年以來,本人在工作上勤勤懇懇、盡職盡責,熱愛教育工作,關心同事,努力學習,一直在努力提高自己的業務水平,對學生能作到以身作則、言傳身教,不僅努力把科學知識傳給學生,還把做人的道理傳給學生。積極參加各種科學研究工作,並取得一定的成績。教授本科生課:計算機網路與通訊技術。指導6名本科生畢業設計;與其他教師一道承擔了石家莊鐵道學院新建學生宿舍智慧電費計量系統的研製和12、13號樓供電櫃系統升級。結合自己的科研,在核心期刊上發表了2篇論文。

今年6月我從電氣與電子分院來到國有資產管理處。由於我在機關工作上是個新手,壓力很大。但在處領導及全處職工的共同幫助下,基本上完成了各項任務。為了能儘快適應新的工作,我儘量多做工作,不懂就問,虛心向其他職工及機關其他部門的領導請教。在很短的時間內就完成了四方分院校園網、校園監控、計算機組織結構等實驗室、鍋爐採暖工程、多媒體教室等一大批基礎設施建設專案的調研、採購、施工和驗收。開始逐步融入國資處日常工作和團隊之中。在購置裝置過程中,充分考慮所購儀器裝置在技術上的先進性和經濟上的.合理性。瞭解市場行情,掌握廠商供應能力,杜絕採購劣質產品。無論裝備一個實驗室,還是安裝一套裝置,儘量協助基層各單位進行配套建設,建成後形成一種實驗能力,儘快投入使用。當然,工作中的不足之處也還不少,還需要在進一步加強政治學習的同時加強業務學習。更好、更熟練地掌握機關工作規律,在工作中嚴謹負責,更好的為學院建設做好工作。